廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院2012年公開招聘人員公告

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    一、擬招聘的崗位、需求專業(yè)、招聘條件及計劃數(shù)
    
序號 招聘崗位 招聘條件 計劃數(shù) 備注
需求專業(yè) 學(xué)歷學(xué)位
1 食管縱膈腫瘤醫(yī)師 腫瘤外科 碩士及以上 3  
2 肺腫瘤外科醫(yī)師 腫瘤外科 碩士及以上 2  
3 乳腺腫瘤醫(yī)師 乳腺外科或腫瘤外科學(xué) 碩士 2  
4 頭頸科醫(yī)師 頭頸 、口腔頜面外科 碩士及以上 1  
5 婦瘤科醫(yī)師 婦科腫瘤 碩士及以上 1  
6 肝膽外科醫(yī)師 肝膽腫瘤外科 博士 1 要求中級職稱
7 神經(jīng)外科醫(yī)師 神經(jīng)外科 碩士及以上 1  
8 泌尿科醫(yī)師 泌尿腫瘤 碩士及以上 1 要求副高職稱
9 放療科醫(yī)師、物理師 放療專業(yè) 碩士及以上 3  
生物醫(yī)學(xué)工程、核物理 碩士及以上 2  
10 內(nèi)科醫(yī)師 腫瘤內(nèi)科 博士 1  
血液腫瘤 博士 1  
11 麻醉科醫(yī)生 麻醉學(xué) 碩士及以上 2  
13 核醫(yī)學(xué)醫(yī)生 核醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) 碩士 1  
14 超聲影像醫(yī)生 超聲影像 碩士 2  
15 腫瘤研究所科研教學(xué)、實驗技術(shù)崗位 腫瘤生物學(xué) 博士 1  
醫(yī)學(xué)或生物學(xué) 碩士 1  
16 放射介入醫(yī)師、診斷醫(yī)師 放射介入 碩士及以上 1  
放射影像 碩士及以上 2  
17 檢驗技師 醫(yī)學(xué)檢驗 碩士及以上 2  
18 病理診斷醫(yī)師 病理學(xué)相關(guān)專業(yè) 碩士及以上 1  
19 藥劑科藥師 藥學(xué)專業(yè) 碩士 2  
20 臨床護(hù)理崗位 臨床護(hù)理 本科及以上 10  
21 醫(yī)務(wù)科辦事員 臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)法學(xué)相關(guān)專業(yè) 碩士 2  
22 辦公室辦事員 文科、管理、醫(yī)學(xué)類 碩士 2  
23 設(shè)備科辦事員/維修工程師 醫(yī)學(xué)工程/自動化專業(yè) 碩士 2  
24 后勤管理預(yù)算員 工程預(yù)算 碩士 1  
25 財務(wù)科會計 財會專業(yè) 碩士 1 要求中級職稱
26 信息科工程師 計算機專業(yè) 本科及以上 1  
碩士 1  
27 工會辦事員 醫(yī)院管理相關(guān)專業(yè) 碩士 1  
  合計     55  

    應(yīng)聘人員還須具備以下基本條件及資格條件:
    (一)基本條件
    1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
    2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
    3、具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
    4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    5、非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入條件;
    6、具備崗位所需要的其他條件。
    (二)資格條件
    1、正高級專業(yè)技術(shù)資格的,年齡一般在50周歲以下;
    2、博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的,年齡一般在45周歲以下;
    3、研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的,年齡一般在40周歲以下;
    4、本科學(xué)歷的,年齡一般在35周歲以下。
    (三)其他條件:護(hù)理人員要求本科學(xué)歷,具備護(hù)士執(zhí)業(yè)證,應(yīng)屆畢業(yè)生要求國家英語四級以上。
    二、報名方式
    報名時間:公告的發(fā)布時間距離報名開始的時間不少于10個工作日。
    報名時間不少于3個工作日。
    報名方式:現(xiàn)場報名;或應(yīng)聘者將簡歷(內(nèi)有本人近期相片)、相關(guān)證明證書復(fù)印件郵寄送至本院人事科(請標(biāo)明應(yīng)聘崗位)。
    報名地點:廣州市橫枝崗路78號廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院人事科  (郵編:510095)
    聯(lián)系人:高老師 譚老師,聯(lián)系電話:020-83509102
    筆試、面試、實際操作考試時間另定。
    三、招聘程序
    1、筆試:(1)高層次人才(含博士)不需參加筆試;(2)一般專業(yè)技術(shù)人員參加醫(yī)院組織的筆試;(3)行政人員需要參加廣州醫(yī)學(xué)院組織的筆試。筆試成績作為進(jìn)入面試的參考,不帶入總成績,并在單位網(wǎng)站上公布。
    2、面試(含實踐能力操作考試):(1)高層次人才(含博士)直接進(jìn)入面試考核,如有崗位報名人數(shù)達(dá)不到1:3的則按實際人數(shù)進(jìn)行考核。(2)一般專業(yè)技術(shù)人員及行政人員按照筆試成績高低按1:3比例確定面試名單,個別崗位達(dá)不到比例的則按實際人數(shù)進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績替補其他考生。面試人員名單在單位網(wǎng)站上公布。
    3、體檢:按照面試成績高低順序確定體檢對象。體檢依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》試行,統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
    4、考核:對體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績。
    考生體檢或考核不合格的,本院可按面試考試成績高低順序依次替補人選。
    5、公示:根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果,本院領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論確定擬聘人員名單,對擬聘人員進(jìn)行7個工作日的公示。
    6、聘用:經(jīng)公示無異議人員按上級有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù),簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應(yīng)的工資福利待遇。
    因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,單位可按照考試面試成績從高到低順序依次替補其他考生,或者重新組織其他應(yīng)聘者考核。
    (1)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
    (2)擬聘人選放棄聘用的;
    (3)未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;
    (4)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
    四、招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)及紀(jì)律要求
    (一)招聘工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
    招聘工作在廣州市人事局的政策指導(dǎo)下,在廣州醫(yī)學(xué)院的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督下,在本院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。本院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員由主管院領(lǐng)導(dǎo)、人事、紀(jì)檢、工會代表及有關(guān)專家組成,負(fù)責(zé)招聘方案的擬訂及實施,對經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。
    本院組成考官小組,負(fù)責(zé)筆試、面試和實際操作考試。小組成員由院領(lǐng)導(dǎo)、人事部門的負(fù)責(zé)人和相關(guān)學(xué)科負(fù)責(zé)人(科主任、專家或有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人)組成。
    (二)招聘紀(jì)律
    1、堅持公平、公正、公開原則及民主集中制原則。試卷評分須公平、公正,招聘條件、程序、結(jié)果須公開透明。
    2、實行回避制度。在公開招聘人員的工作中,如出現(xiàn)工作人員中有與應(yīng)聘人員是親屬關(guān)系的,按有關(guān)規(guī)定實行回避。
    3、實行保密制度。按規(guī)定做好保密工作。
    4、嚴(yán)肅紀(jì)律。對違反紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予行政處分;應(yīng)聘人員如弄虛作假,取消其考試資格或聘用資格。
    五、其他
    1、凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,不接受其報名申請。
    2、本信息在廣州市人力資源和社會保障局網(wǎng)、廣州醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站、廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。
    

廣州醫(yī)學(xué)院附屬腫瘤醫(yī)院人事科
    

二0一二年三月十六日