曲靖市人大常委會機關2020年遴選公務員公告

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    曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員公告
    根據工作需要,按照《中共曲靖市委辦公室曲靖市人民政府辦公室關于印發(fā)曲靖市市直機關公開遴選公務員實施辦法(試行)的通知》 (曲辦字〔2017〕43號)的規(guī)定,曲靖市人大常委會機關決定公開遴選公務員4名?,F(xiàn)將有關事項公告如下。
    一、遴選原則
    堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的選拔要求,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”,堅持能力素質與職位要求相適應,考試與考察相結合的原則。
    二、遴選范圍、崗位和人數
    (一)遴選范圍:云南省黨政群機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位中,符合遴選條件的鄉(xiāng)科級正職及以下領導干部或一級主任科員及以下相當層次職級公務員。
    (二)遴選職位、崗位及人數:曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選符合條件的鄉(xiāng)科級正職及以下領導職務職位或一級主任科員及以下職級職位4名。具體要求詳見《曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員計劃表》(附件1)。
    三、遴選條件
    (一)報名參加公開遴選的公務員,應當具備下列資格條件:
    1.對黨忠誠、勇于擔當、群眾公認,熱愛人大工作,具有較強的學習能力和溝通協(xié)調能力,較高的政策理論水平和較強的文字處理能力,熟練使用電腦等現(xiàn)代化辦公設備。
    2.初始學歷必須具有全日制普通高校本科及以上學歷,并獲得學士及以上學位。
    3.在職在編且已完成公務員(參照公務員法管理單位工作人員)登記的人員,歷年年度考核均為稱職及以上等次。
    4.鄉(xiāng)科級正職、副職領導干部及一級至四級主任科員年齡要求在35周歲以下(1985年9月22日以后出生);一級、二級科員年齡要求在30周歲以下(1990年9月22日以后出生)。
    5.具有2年以上基層工作經歷和2年以上公務員或參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員工作經歷(時間計算截止2020年9月22日)。
    6.具有正常履職的身體條件。
    7.所在單位及主管部門同意報考。
    8.符合職位設置有關要求。
    9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
    (二)有下列情形之一的,不得參加公開遴選:
    1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出處理結論的。
    2.受過黨紀、政務(政紀)處分的。
    3.按照國家有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的。
    4.尚在新錄用公務員試用期內的。
    5.尚在領導干部任職試用期內的。
    6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
    7.不符合疫情防控相關要求的。
    8.依據《中華人民共和國公務員法》規(guī)定需要回避的人員。9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    四、遴選程序
    遴選工作在曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員工作領導小組的領導下,由其下設辦公室負責組織實施,按照擬定遴選方案、發(fā)布公告、公開報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、經歷業(yè)績評價、體檢、考察、確定擬遴選人員和公示、審批和辦理調動手續(xù)等程序進行。資格審核貫穿于遴選的全過程。
    (一)發(fā)布遴選公告
    遴選公告經市級公務員主管部門同意后,在曲靖市人大網(http://pic02.newdu.com/uploads/202504/01/績從高到低的順序進行一次遞補。無遞補人員或報考人員臨時放棄面試資格的,按實際進入面試人員開展面試,面試進行現(xiàn)場錄音錄像。BR    1.面試方式:采取結構化面試的方式進行,滿分100分,每名考生時間為30分鐘。主要測試報考人員履行崗位職責所要求的基本素質能力和應變能力。BR    25002.面試時間:擬定于2020年 11月初(具體時間、地點另行通知)。
    3.面試成績:按四舍五入保留兩位小數,當場宣布,考生簽字確認。面試結束后,面試成績在規(guī)定網站公告。
    4.面試時報考人員需提供本人身份證、筆試準考證原件、彩色健康綠碼,并于面試前30分鐘進入候考室。
    5.面試考官小組由7名考官組成,其中公開遴選機關以外的考官不低于三分之一,具有考官資格證的考官不低于三分之一,并由2名紀檢監(jiān)察人員參與監(jiān)督,進行全封閉面試。
    (五)經歷業(yè)績評價
    經歷業(yè)績評價,主要評價報考人員學習和工作經歷、工作實績、獎勵情況、崗位匹配程度等。經歷業(yè)績評價分值詳見《曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員經歷業(yè)績評價表》(附件4),經歷業(yè)績時間計算截止2020年9月22日。
    根據報考人員筆試、面試成績之和(筆試成績×40%+面試成績×40%),按擬遴選人數1:2的比例由高分到低分確定參加經歷業(yè)績評價人選,如出現(xiàn)人數不足影響經歷業(yè)績評價比例的情形,根據筆試、面試成績之和從高到低的順序進行一次遞補,無符合條件遞補人員等額進行經歷業(yè)績評價。
    進入經歷業(yè)績評價的人員要向市人大常委會辦公室人事老干科提供《曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員經歷業(yè)績評價表》(附件4)評分標準的有關證明材料,并提交1份從參加工作以來的經歷業(yè)績報告(附電子文檔),經歷業(yè)績報告要求1500字左右。工作經歷業(yè)績報告的具體要求:①應注重寫實,主要包括工作任務完成情況和工作成效等。②凡屬參與完成或與其他同志共同完成的業(yè)績,應寫明自己在其中所處的位置或發(fā)揮了何種作用。③簡要介紹個人的歷年年度考核、表彰獎勵和思想政治表現(xiàn)情況。④結合工作經歷,簡要進行自我評價。工作經歷業(yè)績報告須經所在單位主要負責人簽字并加蓋單位公章。
    經歷業(yè)績評價工作由5人專家組成的經歷業(yè)績評價小組負責。經歷業(yè)績評價成績滿分100分,成績四舍五入保留兩位小數,在規(guī)定網站公告。
    (六)綜合成績
    經歷業(yè)績評價結束后,根據考生的綜合成績從高到低的順序,按照擬遴選人數1:2的比例確定參加體檢和考察的人員。如遇綜合成績相同的情況,面試成績高的考生進入后續(xù)遴選程序;如面試成績仍相同,筆試成績高的考生進入后續(xù)遴選程序。
    考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+經歷業(yè)績評價成績×20%(四舍五入保留兩位小數),在規(guī)定網站進行公告。
    (七)體檢和考察
    體檢按照2019年云南省公開考試錄用公務員相關標準執(zhí)行。體檢時,考生須攜帶有效身份證(或有效期內的臨時身份證)。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關系的,應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員,按有關規(guī)定處理。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者,視為自動放棄。
    體檢合格者列為考察對象。曲靖市人大常委會機關組織考察組,對考察對象德、能、勤、績、廉進行全面考察??疾烊诉x出現(xiàn)自動棄權者,從進入的面試人員中,按總成績由高分到低分的順序遞補,并對遞補人員進行經歷業(yè)績評價。
    進入面試、經歷業(yè)績評價、體檢和考察環(huán)節(jié)的人員放棄的,需于該環(huán)節(jié)開始前2天向曲靖市人大常委會辦公室人事老干科提交放棄的書面申請。未按要求提交放棄申請的,報市級公務員主管部門備案。
    (八)決定擬遴選人員
    根據考察、體檢情況和職位要求,由市人大常委會機關黨組研究決定擬遴選人員。
    (九)公示和辦理調動手續(xù)
    對擬遴選人員,在規(guī)定網站公示,公示期為7天(國家法定節(jié)假日除外)。
    公示期滿后,符合遴選條件的按干管權限報公務員主管部門辦理調動手續(xù)。
    在體檢、考察或公示期間,如出現(xiàn)不符合遴選條件的情形,根據考生綜合成績從高到低的順序進行遞補(各環(huán)節(jié)均可遞補一次)。無符合條件遞補人員,取消相應遴選計劃。
    五、紀律與監(jiān)督
    從事公開遴選工作的人員,必須嚴格遵守公開遴選工作紀律和有關廉潔自律的規(guī)定,堅持原則、公道正派、依法辦事。遴選工作嚴格執(zhí)行回避制度。違反遴選工作紀律的,按有關規(guī)定嚴肅處理。
    對違反規(guī)定、弄虛作假的報考人員,取消相應遴選資格,并報市級公務員主管部門按照相應規(guī)定處理。情節(jié)嚴重的,移交有關部門處理。
    由曲靖市紀委市監(jiān)委派駐市人大常委會機關紀檢監(jiān)察組和市級公務員主管部門對本次遴選工作進行監(jiān)督,并設立舉報電話,接受社會監(jiān)督。
    監(jiān)督電話:
    曲靖市紀委市監(jiān)委派駐市人大常委會機關紀檢監(jiān)察組 0874-3258770
    咨詢電話:
    曲靖市人大常委會辦公室人事老干科 0874-3122376
    公務員主管部門:
    曲靖市委組織部公務員一科 0874-3128969
    六、其他
    本方案經中共曲靖市委組織部審核批準后實施,相關工作由曲靖市人大常委會辦公室負責解釋。
    附件: 附件1:曲靖市人大常委會2020年公開遴選公務員計劃表.xlsx
    附件2:曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員報名登記表.xlsx
    附件3:曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員報考誠信承諾書.doc
    附件4:曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員經歷業(yè)績評價表.doc
    中共曲靖市人大常委會機關黨組
    2020年9月22日
    
曲靖市人大常委會機關2020年公開遴選公務員計劃表
遴選單位 遴選單位性質 職位
     代碼
遴選職位 遴選人數 遴選范圍 性別要求 政治面貌要求 年齡要求 學歷要求 專業(yè)要求 在機關或參公管理單位工作年限 職位要求 備注
曲靖市人大常委會機關 行政機關 01 曲靖市人大常委會機關文秘崗(鄉(xiāng)科級正職及以下領導職務職位或一級主任科員及以下職級職位) 4 云南省黨政群機關和參照公務員法管理的事業(yè)單位,符合遴選條件的鄉(xiāng)科級正職及以下領導干部或一級主任科員及以下相當層次職級公務員 不限 不限 鄉(xiāng)科級正職、副職領導干部及一級至四級主任科員年齡要求在35周歲以下(1985年9月22日以后出生);一級、二級科員年齡要求在30周歲以下(1990年9月22日以后出生) 初始學歷必須具有全日制普通高校本科及以上學歷,并獲得學士及以上學位 不限 具有兩年以上基層工作經歷和兩年以上公務員或參照公務員法管理單位工作人員工作經歷(時間計算截止2020年9月22日) 綜合素質高,較強的溝通協(xié)調能力,較高的政策理論水平和較強的文字處理能力,熟練使用電腦等現(xiàn)代化辦公設備  

    來源:http://rsj.qj.gov.cn/show_qj.asp?Twzbh=1&id=16070&lb=12