(一)組織考察
遴選機(jī)關(guān)黨組(黨委)按報(bào)考人員綜合成績由高到低的順序，按照考察人數(shù)與遴選職位數(shù)1.5:1的比例集體研究確定考察對象人選。各遴選機(jī)關(guān)組建考察組進(jìn)行考察，考察組不少于2人，到報(bào)考人員單位進(jìn)行實(shí)地考察，采取工作實(shí)事公示、談話核實(shí)、查閱檔案、民主測評和評價(jià)、與考察對象面談等方式，全面了解考察對象履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)和德才表現(xiàn)情況，分析考察對象與公開遴選職位的適配程度。
(二)體檢
遴選機(jī)關(guān)組織考察人員進(jìn)行集中體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)修訂內(nèi)容執(zhí)行。