面試技巧:面試考官講解無領(lǐng)導(dǎo)小組討論注意事項

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    從字面上理解“無領(lǐng)導(dǎo)小組討論”的要求:
    1、無領(lǐng)導(dǎo):不能太搶眼,要適當(dāng)?shù)牡驼{(diào)。
    2、小組:要有大局意識。
    3、討論:有來,有往;針對材料。
    具體要求:
    1、協(xié)調(diào):
    學(xué)會合作。
    學(xué)會傾聽。
    學(xué)會觀察:比如觀察整個小組誰發(fā)言少,給其發(fā)言機會。
    學(xué)會“用”:學(xué)會用別人的觀點來證明自己;要觀點統(tǒng)一。
    學(xué)會想:學(xué)會用別人的觀點來證明自己。
    要激烈一些,太平靜了不好。
    一定要有協(xié)調(diào)性,否則評委思路也會亂。
    一定要有針對性。
    一定要有要有表現(xiàn)性:幽默+場面感。
    2、分析:
    要有散有和:從一個點出發(fā),即要細(xì)節(jié),又要有概括性的總結(jié)。
    理論性:有高度。
    總結(jié)出的結(jié)論要有可行性:如可以從人治、法治、行為三個方面來總結(jié)。
    沒有絕對的對或錯的材料,要辯證的看材料。
    3、表達:
    要有邏輯性。
    要有目的性?。。∽詈媚苡靡欢卧拋砭珶挼目偨Y(jié)出多個問題,這其中,明確的目的有重要作用。
    要有方向性。
    少評論,多決策。
    4、控制:控制場面。
    話題引導(dǎo),讓六個人互動。
    人員調(diào)動合理。
    氣氛把握要恰當(dāng)。
    時間要正好,不要超時,更不要浪費時間。