2018年昆山農(nóng)商行培訓專員崗社會招聘公告

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    2018年昆山農(nóng)商行培訓專員崗社會招聘公告
    薪資范圍: 面議
    招聘人數(shù): 1
    工作地點: 江蘇省-昆山市
    工作職責:
    (1)協(xié)助上級建立并完善培訓管理體系,制訂全行培訓計劃,組織策劃、實施全行性培訓項目,對各部室、支行的自辦培訓進行檢查指導;
    (2)負責搭建并完善培訓課程體系,根據(jù)不同層次、崗位培訓需求,對培訓課程開發(fā)需求進行調(diào)研、實施、跟蹤及評估;
    (3)負責培訓運營管理工作,制定并優(yōu)化培訓組織流程,對培訓相關活動進行評估與考核;
    (4)負責學分管理工作,負責線上網(wǎng)絡學院學習地圖設置、在線學習平臺的運作與維護管理,組織協(xié)調(diào)線下培訓項目運營,對學分數(shù)據(jù)進行匯總、分析、通報,提出優(yōu)化方案并組織推行;
    (5)負責培訓檔案管理;
    (6)負責培訓預算及經(jīng)費管理,對培訓項目經(jīng)費進行扎口管理,合理控制培訓費用支出;
    (7)負責全行內(nèi)訓師隊伍的建設和管理,組織實施內(nèi)訓師的選聘、考核、等級評審、晉級及日常管理工作;
    (8)完成領導交辦的其他工作。
    任職資格:
    (1)學歷要求:全日制本二及以上學歷;
    (2)專業(yè)要求:專業(yè)不限;
    (3)年齡要求:原則上不超過30周歲(1988年1月1日以后出生);
    (4)具備2年(含)以上人力資源管理、培訓管理相關崗位工作經(jīng)驗;
    (5)知識/技能:具有較強的文字綜合能力及辦公軟件(WORD、EXCEL、PPT)應用能力,能熟練使用易企秀/H5/AI等軟件應用、熟悉微信運營推廣,能夠獨立負責微信公眾號運營維護及宣傳策劃等工作,能夠舉證(以往優(yōu)秀成果);
    (6)能力素質(zhì):具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和學習能力及較強的工作執(zhí)行力、組織能力和團隊協(xié)作精神,踏實勤奮,工作責任心強;
    (7)資質(zhì)要求:工作經(jīng)驗、工作成果較為突出的,具有國家人力資源管理師或國家企業(yè)培訓師資格的,或具備銀行從業(yè)經(jīng)驗兩年以上者,優(yōu)先考慮;
    (8)綜合素質(zhì):形象良好,身心健康,有較好的親和力、服務意識和溝通能力;遵守法律法規(guī)和各項金融規(guī)定,品行端正,誠實守信,無不良行為記錄;認同銀行企業(yè)文化和價值觀,具有良好的職業(yè)操守;
    (9)其他要求:昆山本地戶籍或已在昆山定居人員優(yōu)先考慮。
    應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業(yè)績特別優(yōu)秀的,可適當放寬條件。