易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
華潤集團成立于1938年，經(jīng)過76年的發(fā)展，已經(jīng)成為橫跨中國內地及香港地區(qū)的多元化大型國有重點骨干企業(yè)。華潤集團下設7大戰(zhàn)略業(yè)務單元、16家一級利潤中心，實體企業(yè)1664家，在職員工44萬人。華潤集團是全球500強企業(yè)之一，2014年排名第143位，自2005年起連續(xù)獲得國資委A級央企稱號。集團核心業(yè)務包括金融、消費品（含零售、啤酒、食品、飲料）、電力、地產、水泥、燃氣、醫(yī)藥等，其中零售、啤酒、電力、地產、燃氣、醫(yī)藥已建立行業(yè)領先地位。（詳見華潤集團網(wǎng)站www.crc.com.hk）
珠海華潤銀行前身為珠海市商業(yè)銀行。2010年1月經(jīng)重組，華潤股份有限公司成為珠海市商業(yè)銀行控股股東，并更名為“珠海華潤銀行”。近年來，華潤銀行堅持創(chuàng)新發(fā)展，走專業(yè)專長和差異化競爭之路，依托龐大的華潤集團產業(yè)集群，探索“產融結合”新模式，資產規(guī)模和經(jīng)營利潤持續(xù)增長。目前擁有4家異地分行、1家總行營業(yè)部、55家支行以及2家控股村鎮(zhèn)銀行。（詳見華潤銀行網(wǎng)站www.crbank.com.cn）
珠海華潤銀行已獲監(jiān)管部門批準籌建廣州分行，現(xiàn)面向廣州及珠三角地區(qū)公開招聘，秉承“尊重人的價值、開發(fā)人的潛能、提升人的心靈”的理念,倡導“簡單、坦誠、陽光”的組織氛圍，誠邀有志于華潤銀行事業(yè)發(fā)展的各類優(yōu)秀專業(yè)人才，共同創(chuàng)造美好未來。
分行行長室分管公司業(yè)務副行長/行長助理
職位描述
負責全行公司業(yè)務的管理及營銷推動，帶領團隊完成上級下達的各項任務。
任職條件
本科及以上學歷；十年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，五年及以上相關管理經(jīng)驗；精通銀行對公業(yè)務；具有良好的組織和管理能力、協(xié)調和溝通能力、計劃和執(zhí)行能力、判斷和決策能力。
公司金融部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、營銷管理崗、客戶經(jīng)理管理崗、產品經(jīng)理崗、供應鏈作業(yè)崗、國際業(yè)務崗
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責分行公司業(yè)務的營銷推進和業(yè)務規(guī)劃，組織、督導公司業(yè)務團隊完成分行下達的業(yè)務指標。
任職條件
本科及以上學歷；八年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，六年及以上相關管理經(jīng)驗；熟悉對公業(yè)務相關知識，熟悉區(qū)域環(huán)境。
2、營銷管理崗
職位描述
負責分行公司業(yè)務的市場營銷、產品推廣、客戶關系管理等工作。
任職條件
本科及以上學歷；五年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，二年及以上相關管理經(jīng)驗；精通商業(yè)銀行對公信貸業(yè)務，有客戶經(jīng)理經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
3、客戶經(jīng)理管理崗
職位描述
負責分行公司客戶經(jīng)理的日?？己嗽u價、獎費核算和業(yè)務分析。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，一年及以上相關管理經(jīng)驗；精通商業(yè)銀行對公信貸業(yè)務。
4、產品經(jīng)理崗
職位描述
負責分行產品設計，協(xié)助營銷團隊開展營銷工作。
任職條件
本科及以上學歷；五年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，有一線銷售經(jīng)驗；熟悉銀行對公產品，熟悉商業(yè)銀行風險管理、對公信貸業(yè)務相關知識。
5、供應鏈作業(yè)崗
職位描述
負責分行供應鏈業(yè)務的處理，統(tǒng)計分析相關數(shù)據(jù)。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉銀行供應鏈業(yè)務相關知識。
6、國際業(yè)務崗
職位描述
負責日常國際結算業(yè)務單據(jù)的審核，對接當?shù)赝夤芫值认嚓P部門。
任職條件
本科及以上學歷；五年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉銀行國際結算業(yè)務相關知識，掌握UCP600相關條款。
公司業(yè)務拓展部、投資銀行業(yè)務拓展部、機構業(yè)務拓展部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、客戶經(jīng)理崗
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責本團隊公司、投行或機構業(yè)務的營銷推進和業(yè)務規(guī)劃，完成上級下達的各項業(yè)務指標。（說明：機構業(yè)務指政府、事業(yè)單位存款業(yè)務。）
任職條件
本科及以上學歷；五年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，熟悉公司信貸、投行或機構業(yè)務，兩年及以上相關管理經(jīng)驗；具有一定的客戶資源和較強的市場開拓能力。應聘機構業(yè)務拓展部須具備良好的渠道和關系。
2、客戶經(jīng)理崗
職位描述
負責分行公司、投行或機構業(yè)務綜合拓展、產品營銷、客戶維護、信貸調查等工作。
任職條件
大專及以上學歷；兩年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；具有一定的客戶基礎、良好的市場開拓能力。應聘機構業(yè)務拓展部須具備良好的渠道和關系。
個人金融部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、營銷及渠道管理崗、產品培訓及績效管理崗、個貸客戶經(jīng)理崗、理財客戶經(jīng)理崗、大堂經(jīng)理崗
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責分行個人金融業(yè)務營銷策劃、業(yè)務立項辦理以及客戶關系管理，負責組織個人金融業(yè)務信息的分析與研究。
任職條件
本科及以上學歷；六年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，四年及以上相關管理經(jīng)驗；精通銀行個人金融業(yè)務營銷策劃，具有較強的營銷策劃能力。
2、營銷及渠道管理崗
職位描述
負責組織策劃個人金融業(yè)務的產品推廣，推動分行個人業(yè)務發(fā)展。
任職條件
本科及以上學歷；熟悉銀行個人金融業(yè)務，渠道開拓經(jīng)驗3年及以上。
3、產品培訓及績效管理崗
職位描述
負責開發(fā)分行本地化的培訓課程，及業(yè)務人員的業(yè)績統(tǒng)計、分析。
任職條件
本科及以上學歷；熟悉銀行個人金融業(yè)務，個金銷售管理經(jīng)驗3年及以上。
4、個貸客戶經(jīng)理崗
職位描述
負責個人貸款業(yè)務營銷、交叉銷售、客戶維護、信貸調查等工作。
任職條件
大專及以上學歷；銀行個貸業(yè)務工作經(jīng)驗2年及以上；30歲以下；具備一定客戶資源。
5、理財客戶經(jīng)理崗
職位描述
負責個人金融產品綜合拓展、營銷和客戶維護等工作。
任職條件
大專及以上學歷；銀行財富管理工作經(jīng)驗3年及以上；具備銀行、證券、保險、基金從業(yè)資格；個人曾經(jīng)管理的資產在1億以上、管理客戶300個以上。
6、大堂經(jīng)理崗（用工方式：勞務派遣）
職位描述
負責營業(yè)廳的綜合服務和個人業(yè)務營銷。
任職條件
大專及以上學歷；一年以上相關工作經(jīng)驗，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；28歲以下；品貌端正，具有親和力。
小微金融部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、小微企業(yè)信貸業(yè)務團隊長、中高級客戶經(jīng)理、后臺作業(yè)崗
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責分行小微金融業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、營銷策劃以及客戶關系管理，負責組織小微金融業(yè)務信息的分析與研究。
任職條件
本科及以上學歷；六年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，四年及以上相關管理經(jīng)驗；具有較強的營銷策劃能力。
2、小微企業(yè)信貸業(yè)務團隊長
職位描述
負責小微渠道開發(fā)、營銷策劃和內控管理，帶領團隊成員完成總行下達的營銷任務和考核指標。
任職條件
本科及以上學歷，35周歲（含）以下；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，一年以上相關管理經(jīng)驗；了解廣州市場，具有較強的市場拓展能力和良好的團隊合作精神，具有一定的客戶資源。
3、小微企業(yè)信貸業(yè)務中高級客戶經(jīng)理
職位描述
負責小微業(yè)務的綜合拓展、產品營銷、客戶維護、信貸調查等工作。
任職條件
35周歲（含）以下，大專及以上學歷；具有二年及以上銀行市場營銷工作經(jīng)驗，無不良從業(yè)記錄；較強的營銷意識和市場開拓能力。
4、小微企業(yè)信貸業(yè)務后臺作業(yè)崗
職位描述
負責小微業(yè)務出賬、審貸會組織、貸后統(tǒng)計及檔案管理等工作。
任職條件
本科及以上學歷；1年及以上相關崗位工作經(jīng)驗；30周歲及以下；具有較強的責任心和敬業(yè)精神，熟悉相關工作流程及相關政策。
分行營業(yè)部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、運營經(jīng)理、前臺柜員、后臺授權主管
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責帶領團隊完成分行對營業(yè)部的各項業(yè)務考核指標?？偨?jīng)理主持全面工作，分管對公業(yè)務；副總經(jīng)理或助理總經(jīng)理分管個金業(yè)務和營業(yè)廳運營服務工作。
任職條件
本科及以上學歷；熟悉分、支行運作流程；熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及當?shù)厥袌鰻顩r；5年以上銀行相關工作經(jīng)驗，有廣泛的客戶資源，具備團隊管理經(jīng)驗
2、運營經(jīng)理
職位描述
負責營業(yè)部的柜面業(yè)務管理、監(jiān)督管理查庫、業(yè)務檢查等工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行工作經(jīng)驗，一年及以上運營管理工作經(jīng)驗；具備會計從業(yè)資格證書、反假幣上崗資格證書。
3、前臺柜員
職位描述
負責辦理各類柜面業(yè)務。
任職條件
大專及以上學歷；一年及以上銀行工作經(jīng)驗；30歲以下；熟悉銀行對公、對私業(yè)務操作；具有較強的服務意識。
4、后臺授權主管
職位描述
負責柜面業(yè)務主管授權和內外部對賬、運營檔案管理等后臺工作。
任職條件
大專及以上學歷；三年及以上銀行工作經(jīng)驗；熟悉銀行柜臺業(yè)務操作及具有良好的業(yè)務風險把控能力；具有較強的服務意識。
財務運營部
財務管理崗、運營結算管理、檢查督導崗、集中作業(yè)崗、集中作業(yè)授權/運營經(jīng)理
1、財務管理崗
職位描述
負責分行日常財務管理、稅務事項、經(jīng)營業(yè)績考核等工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行財務管理相關工作經(jīng)驗；具備數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析、撰寫財務分析、業(yè)績考核分析報告等能力。
2、運營結算管理、檢查督導崗
職位描述
負責分行結算業(yè)務優(yōu)化、監(jiān)督和運營業(yè)務風險防控等工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行運營管理工作經(jīng)驗；具備撰寫運營業(yè)務操作流程以及運營檢查方案、業(yè)務整改通報等能力。
3、集中作業(yè)崗
職位描述
負責分行授信業(yè)務出賬審核及賬務處理，運營憑證保管、下發(fā)等。
任職條件
大專及以上學歷；二年及以上銀行柜面/集中作業(yè)工作經(jīng)驗；熟悉銀行資金清算、票據(jù)業(yè)務、貸款業(yè)務等運營業(yè)務操作。
4、集中作業(yè)授權/運營經(jīng)理
職位描述
負責分行運營集中處理業(yè)務，及人行運營系統(tǒng)分行落地管理等工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行柜面/集中作業(yè)工作經(jīng)驗，一年及以上運營管理經(jīng)驗；熟悉銀行運營業(yè)務操作及相應的風險控制要求。
信貸風險管理部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、授信審查崗、貸后管理崗、綜合崗、出賬審核崗
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責分行全面風險管理工作?？偨?jīng)理主持全面工作，副總經(jīng)理或助理總經(jīng)理分管信貸管理或信貸審批工作。
任職條件
本科及以上學歷；六年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，三年及以上相關管理經(jīng)驗；熟悉珠三角企業(yè)運作模式，精通財務分析方法，具備較為豐富的企業(yè)調研分析經(jīng)驗；對風險管理有清晰的思路和方法。
2、授信審查崗
職位描述
負責對授信審查權限內授信業(yè)務的審查工作，出具專業(yè)意見。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉銀行業(yè)務相關法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定。
3、貸后管理崗
職位描述
負責組織、參與、監(jiān)督和檢查貸后管理、貸后信貸資產風險分類等信貸管理工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉商業(yè)銀行風險預警制度和風險報告機制，了解商業(yè)銀行相關法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定。
4、綜合崗
職位描述
負責部門相關信息和數(shù)據(jù)統(tǒng)計、授信資料初審、日常行政事務處理。
任職條件
本科及以上學歷；二年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉辦公軟件的使用，了解商業(yè)銀行業(yè)務相關知識。
5、出賬審核崗
職位描述
負責審核授信批復條件落實情況，辦理放款通知書手續(xù)等工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉銀行監(jiān)管法律法規(guī)相關知識，熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務相關知識。
辦公室
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、行政后勤崗、機構建設崗、安全保衛(wèi)崗、合規(guī)管理崗、反洗錢崗、科技維護崗、前臺文員
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
負責內外部信息綜合、后勤保障、對外宣傳和公共關系管理、公文和印章管理、機構建設、合規(guī)管理、安全保衛(wèi)、信息系統(tǒng)等工作。
任職條件
本科及以上學歷；六年及以上銀行相關工作經(jīng)驗，四年及以上相關管理經(jīng)驗；具備行政管理、文稿寫作、新聞宣傳、合規(guī)管理等方面的專業(yè)知識；良好的文字寫作和語言表達能力。
2、行政后勤崗
職位描述
負責分行低值易耗品、辦公用品等日常采購、管理，以及接待工作。
任職條件
行政管理、文秘等相關專業(yè)本科及以上學歷；有兩年以上相關工作經(jīng)驗；工作認真仔細，責任心強。
3、機構建設崗
職位描述
負責營業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃、申報、工程建設、小額維修和證照辦理等工作。
任職條件
建筑、土木工程相關專業(yè)本科及以上學歷；能熟練撰寫機構發(fā)展的可行性報告；具有室內裝飾基礎知識，有參與銀行籌備裝修工作者優(yōu)先。
4、安全保衛(wèi)崗
職位描述
負責分行各項安全措施落實、安全檢查和突發(fā)事件處置等工作。
任職條件
大專及以上學歷；熟悉分行案防、安保等工作內容，有較強案件防范意識，有較強事業(yè)心、責任感，有軍隊服役經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
5、合規(guī)管理崗
職位描述
負責分行的合規(guī)風險管理、法律審查、不良貸款管理與各類訴訟等。
任職條件
法律、財經(jīng)等相關專業(yè)本科及以上學歷；有較強的合規(guī)審查能力、制度管理與內控評價能力，通過國家司法考試者優(yōu)先考慮。
6、反洗錢崗
職位描述
負責分行反洗錢內控制度體系建立和宣傳培訓等各項工作。
任職條件
法律、金融、會計等相關專業(yè)本科及以上學歷；兩年及以上商業(yè)銀行反洗錢管控相關工作經(jīng)驗；熟悉支付結算業(yè)務，掌握反洗錢法律法規(guī)。
7、科技維護崗
職位描述
負責分行及所轄機構IT系統(tǒng)、硬件設備、機房的維護和管理工作。
任職條件
計算機、網(wǎng)絡管理及相關專業(yè)本科及以上學歷；有兩年及以上銀行業(yè)務系統(tǒng)開發(fā)或運維管理相關經(jīng)驗；熟悉銀行核心業(yè)務系統(tǒng)。
8、前臺文員（用工方式：勞務派遣）
職位描述
負責接待來訪人員，協(xié)助做好行政事務管理及大型會議籌備等。
任職條件
大專以上學歷；30歲以下；身高165cm以上，五官端正，親和力強；能熟練使用計算機及辦公軟件；具有較強的動手能力和責任心。
人力資源部
總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理、招聘專員、人事專員
1、總經(jīng)理/副總經(jīng)理/助理總經(jīng)理
職位描述
根據(jù)全行人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，負責管理本分行人力資源各模塊工作。
任職條件
本科及以上學歷；六年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；四年及以上相關管理經(jīng)驗；熟悉國家、地方的勞動法規(guī)，熟悉銀行業(yè)務知識。
2、招聘專員
職位描述
負責分行人才招聘引進工作，建立儲備人才庫，主動聯(lián)系目標人員。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；兩年及以上相關管理經(jīng)驗；具備心理學相關知識；良好的人員甄別與判斷能力。
3、人事專員
職位描述
負責分行人力資源規(guī)劃、員工關系、薪酬績效、干部管理和培訓等相關工作。
任職條件
本科及以上學歷；三年及以上銀行相關工作經(jīng)驗；熟悉現(xiàn)代人力資源各模塊業(yè)務，了解人力資源相關法律法規(guī)。
應聘須知
一、應聘基本條件：
l年齡45周歲以下，身體健康；
l除特別說明外，要求經(jīng)濟、金融、管理、市場營銷、財會等相關專業(yè),良好的溝通與表達、分析與判斷能力；
l誠實守信，愛崗敬業(yè)，道德品質良好，無違法違紀等不良記錄；
l有強烈的事業(yè)激情，以客戶為導向，以結果為驅動，具有良好的團隊合作精神。
二、薪酬待遇：
應聘人員一經(jīng)錄用，我行將提供有市場競爭力的薪酬、培訓及福利待遇以及廣闊的職業(yè)舞臺。
三、應聘方式：
（一）應聘者請準備以下材料：
1、投遞時提供：個人簡歷（附上彩色一寸免冠照片）；
2、面試時提供：身份證、學歷、學位、職稱、業(yè)績證明資料（獲獎證書、成果證明、著作論文等）原件和復印件（原件驗證后退回）。
（二）應聘材料投遞方式：
1、郵遞：廣州市天河區(qū)珠江新城金穗路1號邦華環(huán)球廣場35樓，郵編：510627，信封上請注明“應聘華潤銀行廣州分行（籌）xxx部門xxx崗位”。
2、電子郵件請發(fā)送至gzhr@crbank.com.cn，文件名和郵件主題請寫明“xxx應聘xxx部門xxx崗位”。
（四）其它：
1、報名截止時間：2015年3月31日。經(jīng)初審合格者，另行通知面試時間。
2、我行對于收集的相關應聘資料將予以嚴格保密，僅用于本次招聘，應聘材料恕不退回。
3、了解其他相關信息，請登錄華潤集團網(wǎng)站www.crc.com.cn和珠海華潤銀行網(wǎng)站www.crbank.com.cn。