職位描述：
(1)根據(jù)年度工作計劃,組織、實施分行的計算機(jī)系統(tǒng)運(yùn)行管理,根據(jù)計算機(jī)系統(tǒng)運(yùn)行管理制度,定期進(jìn)行應(yīng)用系統(tǒng)的巡檢工作,承擔(dān)分行設(shè)備的維護(hù)工作,確保系統(tǒng)正常運(yùn)行;
(2)組織分行計算機(jī)系統(tǒng)的生產(chǎn)運(yùn)行維護(hù)工作,確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行;
(3)承擔(dān)分行電腦設(shè)備的維護(hù)管理工作,保障硬件設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn);
(4)配合總行和省分行做好IT服務(wù)臺的管理;
(5)嚴(yán)格執(zhí)行日常工作規(guī)范要求,確保完成分行辦公室主任和省分行下達(dá)的各項工作任務(wù)。
職位要求：
(1)統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位,年齡38歲以下;
(2)計算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉金融、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識;
(3)具備2年以上IT企業(yè)工作經(jīng)驗或具備1年以上金融同業(yè)正式員工相關(guān)工作經(jīng)驗,具有扎實的計算機(jī)理論基礎(chǔ)和實踐能力;
(4)具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神;
(5)身體健康,形象氣質(zhì)好;品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
截止日期：2013-06-30
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