2008年浙江省泰順縣關(guān)于公開招考事業(yè)單位及村居社區(qū)工作人員的公告
根據(jù)泰編辦〔2008〕7號、泰編辦〔2008〕54號文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招考部分事業(yè)單位工作人員58名及村居社區(qū)工作人員79名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考計劃
見附件1、附件2、附件3。
二、招考范圍及對象
（一）事業(yè)單位工作人員
1、泰順籍且泰順生源的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2、泰順籍且戶口在泰順的國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生（戶口截止時間為2008年7月25日）。
（二）村居社區(qū)工作人員
泰順籍且泰順生源的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
三、招考條件
1、堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，具有為人民服務(wù)的精神；
2、身體健康，五官端正，具有良好的品行；
3、年齡在30周歲以下（1978年7月26日以后出生）；
4、具備崗位所需的其它資格條件（見附件1、附件2、附件3、附件4）。
四、招考辦法
貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，按照公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進行。報考縣機關(guān)所屬事業(yè)單位工作人員采取按單位（崗位）報名、擇優(yōu)錄用的辦法；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位工作人員采取按專業(yè)報名、擇優(yōu)錄用的辦法。先錄用事業(yè)單位工作人員，后錄用村居社區(qū)工作人員。
（一）報名
1、報名時間：2008年7月26日。
2、報名地點：泰順縣人民廣場（縣人才招聘大會現(xiàn)場）。
3、報名要求：采取現(xiàn)場報名的方式進行，畢業(yè)生憑本人身份證并認(rèn)真填寫《2008年泰順縣公開招考縣機關(guān)所屬事業(yè)單位及村居社區(qū)工作人員報名表》（附件5）或《2008年泰順縣公開招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位及村居社區(qū)工作人員報名表》（附件6）。報考事業(yè)單位工作人員限報一個單位（崗位）或?qū)I(yè)，重復(fù)報名的取消錄用資格。泰順籍且泰順生源的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生可兼報事業(yè)單位工作人員和村居社區(qū)工作人員。報名表格可到泰順人才網(wǎng)（www.tsrsrc.com）上下載。
（二）資格審查
1、資格審查時間：2008年7月27日—31日。
2、資格審查地點：泰順縣人事勞動社會保障局錄用調(diào)配科。
3、資格審查要求：報考人員須持身份證、畢業(yè)證書、戶口簿（有遷出或注銷記錄）等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件及近期免冠1寸同底照片3張接受資格審查，經(jīng)資格審查同意后，取得相應(yīng)招考單位（崗位）或?qū)I(yè)考試資格?？紕?wù)費每人40元。
應(yīng)屆畢業(yè)生未取得正式畢業(yè)證書的憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等相關(guān)證件參加報名。
報考人數(shù)不足招考計劃3倍的，酌情核減招考計劃數(shù)或根據(jù)實際情況由縣人事勞動社會保障局會同用人單位確定是否開考事宜。
（三）筆試
1、筆試時間：8月17日上午。
2、筆試地點：另行通知。
3、筆試內(nèi)容：《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》（一張卷兩部分）。
各考生務(wù)必在8月15日—16日到泰順縣人事勞動社會保障局錄用調(diào)配科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期視為自動放棄本次招考權(quán)利論。
（四）加分
1、事業(yè)單位工作人員
（1）根據(jù)泰政發(fā)〔2003〕90號文件精神，獨生子女在本次招錄工作中考試成績給予享受照顧加2%分的待遇，并在同等條件下優(yōu)先錄取。
（2）根據(jù)泰委〔2006〕9號文件精神，在公開招錄事業(yè)單位工作人員時，對少數(shù)民族畢業(yè)生采取考試成績加2分的辦法給予照顧。
2、村居社區(qū)工作人員
根據(jù)泰委辦〔2007〕31號文件精神，省級優(yōu)秀畢業(yè)生、碩士及以上畢業(yè)生參加招考時，總分加5分；黨員畢業(yè)生、校級以上優(yōu)秀學(xué)生干部和三好學(xué)生參加招考時，總分加3分。
（五）體檢
根據(jù)考試總成績（含加分）從高分到低分，按招考計劃數(shù)確定體檢對象，如遇最后一名同分的，則一并列為體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人部發(fā)〔2005〕1號）文件執(zhí)行。
（六）考核
體檢合格人員為考核對象，考核內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績?？己藚⒄展珓?wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（七）公示
考核合格的，按招考計劃數(shù)確定擬錄用人選，在泰順縣人才網(wǎng)（www.tsrsrc.com）公示5天，接受社會監(jiān)督。
在確定擬錄用人選時，如遇最后一名考試總成績（含加分）同分的，以筆試成績高分者為先。如筆試成績亦相同的，則采取重新考試的方法，以考試成績高分者確定為擬錄用人選。
（八）錄用
公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。錄用前，擬錄用人選必須取得正式畢業(yè)證書，并將戶口遷入我縣，否則取消錄用資格。
事業(yè)單位工作人員一律實行聘用制。
村居社區(qū)工作人員一律實行勞動合同管理，按泰委辦〔2007〕31號文件有關(guān)規(guī)定辦理簽訂勞動合同等手續(xù)，不服從工作崗位安排的取消招錄資格。
本公告未盡事宜及公開招考過程中有關(guān)事項請關(guān)注泰順人才網(wǎng)（www.tsrsrc.com）。
泰順縣人事勞動社會保障局
二○○八年七月十七日
根據(jù)泰編辦〔2008〕7號、泰編辦〔2008〕54號文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招考部分事業(yè)單位工作人員58名及村居社區(qū)工作人員79名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考計劃
見附件1、附件2、附件3。
二、招考范圍及對象
（一）事業(yè)單位工作人員
1、泰順籍且泰順生源的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
2、泰順籍且戶口在泰順的國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生（戶口截止時間為2008年7月25日）。
（二）村居社區(qū)工作人員
泰順籍且泰順生源的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
三、招考條件
1、堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，具有為人民服務(wù)的精神；
2、身體健康，五官端正，具有良好的品行；
3、年齡在30周歲以下（1978年7月26日以后出生）；
4、具備崗位所需的其它資格條件（見附件1、附件2、附件3、附件4）。
四、招考辦法
貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，按照公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進行。報考縣機關(guān)所屬事業(yè)單位工作人員采取按單位（崗位）報名、擇優(yōu)錄用的辦法；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位工作人員采取按專業(yè)報名、擇優(yōu)錄用的辦法。先錄用事業(yè)單位工作人員，后錄用村居社區(qū)工作人員。
（一）報名
1、報名時間：2008年7月26日。
2、報名地點：泰順縣人民廣場（縣人才招聘大會現(xiàn)場）。
3、報名要求：采取現(xiàn)場報名的方式進行，畢業(yè)生憑本人身份證并認(rèn)真填寫《2008年泰順縣公開招考縣機關(guān)所屬事業(yè)單位及村居社區(qū)工作人員報名表》（附件5）或《2008年泰順縣公開招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位及村居社區(qū)工作人員報名表》（附件6）。報考事業(yè)單位工作人員限報一個單位（崗位）或?qū)I(yè)，重復(fù)報名的取消錄用資格。泰順籍且泰順生源的全日制普通高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生可兼報事業(yè)單位工作人員和村居社區(qū)工作人員。報名表格可到泰順人才網(wǎng)（www.tsrsrc.com）上下載。
（二）資格審查
1、資格審查時間：2008年7月27日—31日。
2、資格審查地點：泰順縣人事勞動社會保障局錄用調(diào)配科。
3、資格審查要求：報考人員須持身份證、畢業(yè)證書、戶口簿（有遷出或注銷記錄）等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件及近期免冠1寸同底照片3張接受資格審查，經(jīng)資格審查同意后，取得相應(yīng)招考單位（崗位）或?qū)I(yè)考試資格?？紕?wù)費每人40元。
應(yīng)屆畢業(yè)生未取得正式畢業(yè)證書的憑學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》等相關(guān)證件參加報名。
報考人數(shù)不足招考計劃3倍的，酌情核減招考計劃數(shù)或根據(jù)實際情況由縣人事勞動社會保障局會同用人單位確定是否開考事宜。
（三）筆試
1、筆試時間：8月17日上午。
2、筆試地點：另行通知。
3、筆試內(nèi)容：《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》（一張卷兩部分）。
各考生務(wù)必在8月15日—16日到泰順縣人事勞動社會保障局錄用調(diào)配科領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期視為自動放棄本次招考權(quán)利論。
（四）加分
1、事業(yè)單位工作人員
（1）根據(jù)泰政發(fā)〔2003〕90號文件精神，獨生子女在本次招錄工作中考試成績給予享受照顧加2%分的待遇，并在同等條件下優(yōu)先錄取。
（2）根據(jù)泰委〔2006〕9號文件精神，在公開招錄事業(yè)單位工作人員時，對少數(shù)民族畢業(yè)生采取考試成績加2分的辦法給予照顧。
2、村居社區(qū)工作人員
根據(jù)泰委辦〔2007〕31號文件精神，省級優(yōu)秀畢業(yè)生、碩士及以上畢業(yè)生參加招考時，總分加5分；黨員畢業(yè)生、校級以上優(yōu)秀學(xué)生干部和三好學(xué)生參加招考時，總分加3分。
（五）體檢
根據(jù)考試總成績（含加分）從高分到低分，按招考計劃數(shù)確定體檢對象，如遇最后一名同分的，則一并列為體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人部發(fā)〔2005〕1號）文件執(zhí)行。
（六）考核
體檢合格人員為考核對象，考核內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績?？己藚⒄展珓?wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（七）公示
考核合格的，按招考計劃數(shù)確定擬錄用人選，在泰順縣人才網(wǎng)（www.tsrsrc.com）公示5天，接受社會監(jiān)督。
在確定擬錄用人選時，如遇最后一名考試總成績（含加分）同分的，以筆試成績高分者為先。如筆試成績亦相同的，則采取重新考試的方法，以考試成績高分者確定為擬錄用人選。
（八）錄用
公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。錄用前，擬錄用人選必須取得正式畢業(yè)證書，并將戶口遷入我縣，否則取消錄用資格。
事業(yè)單位工作人員一律實行聘用制。
村居社區(qū)工作人員一律實行勞動合同管理，按泰委辦〔2007〕31號文件有關(guān)規(guī)定辦理簽訂勞動合同等手續(xù)，不服從工作崗位安排的取消招錄資格。
本公告未盡事宜及公開招考過程中有關(guān)事項請關(guān)注泰順人才網(wǎng)（www.tsrsrc.com）。
泰順縣人事勞動社會保障局
二○○八年七月十七日