留交會對“小海歸”關(guān)起了大門,首次規(guī)定只有碩士以上的留學(xué)人員才能獲邀參加。記者發(fā)現(xiàn),這個旨在抬高門檻提高效率的政策引起了人們對“學(xué)歷+能力”爭議,也進(jìn)一步引發(fā)對政府所持的“海歸=人才”態(tài)度的反思。
爭議 學(xué)歷等同于能力？
此次留交會的確稱得上“高規(guī)格”,記者在展館發(fā)現(xiàn),參展單位打出的招聘條件中,對學(xué)歷的要求幾乎都是“博士”或“博士后”,這種情況在高校展區(qū)尤其突出,連普通講師的職位都要求“博士”學(xué)歷。
據(jù)留交會組委辦有關(guān)人士介紹,往年參加留交會的本科生只是很少一部分,比例大約在10%左右。而根據(jù)公布的數(shù)據(jù),今年參加的人員全部是碩士以上學(xué)歷。
對于該項(xiàng)規(guī)定,“小海歸”們自然叫苦連天。留日本科畢業(yè)生Lida向記者訴苦,已經(jīng)回國一年的她還沒找到合適的工作?！拔覍W(xué)的是酒店管理,在國外也有工作經(jīng)驗(yàn),如果從事服務(wù)業(yè)完全能勝任,而國內(nèi)這塊人才還是空白,雖然我是本科生,但能力并不比碩士生差啊。”
與此相反,“老龜”們則認(rèn)為,提高準(zhǔn)入門檻的確使留交會在項(xiàng)目對接方面更加高效。來自澳大利亞的留學(xué)人員李浩稱,本科生基本無研究成果,無轉(zhuǎn)讓項(xiàng)目,跟碩士、博士有差距。
從德國回來的李先生表示,這一做法的確對近年出國的小留學(xué)生不利,的確有“唯學(xué)歷論”的味道。
有關(guān)官員 海歸就業(yè)應(yīng)由市場調(diào)節(jié)
對于此舉,一些參展單位也有不同看法。杭州展位有關(guān)負(fù)責(zé)人指出,單位在招聘的時(shí)候并不會一味看“學(xué)歷”,“對于優(yōu)秀的本科生,我們也很歡迎?！?BR> 對于該做法,科技部國際合作司張志勤副司長則提出了一種新見解,他認(rèn)為,此現(xiàn)象應(yīng)該引起國內(nèi)對海歸人才態(tài)度問題的反思。由于各地政府均認(rèn)為留學(xué)人員就等于人才,為吸引他們回國,都給了許多優(yōu)惠政策,留學(xué)人員來參會都能享受免機(jī)票、住五大酒店等優(yōu)厚待遇,留學(xué)人員就業(yè)或創(chuàng)業(yè)都應(yīng)由市場調(diào)節(jié),如果政府給了太多優(yōu)惠條件,競爭的公平性受到影響,也不容易被市場所接納。
基于此,張志勤建議,留交會在對留學(xué)人員的優(yōu)惠政策方面基本上已經(jīng)夠了,往后留交會可以朝人才交流會方面發(fā)展,不要再給留學(xué)人員太多的優(yōu)惠條件。
外交官 中學(xué)生不宜出國留學(xué)
這個引起爭議的做法同時(shí)也給“留學(xué)熱潮”敲響了警鐘。留交會專門舉行駐外教育外交官座談會。各駐外外交官齊齊建議:中學(xué)生尤其是初中生并不適宜出國留學(xué),留學(xué)等到大學(xué)畢業(yè)后。
他們指出,中學(xué)生因年齡太小,還沒有形成成熟的世界觀和價(jià)值觀,留學(xué)時(shí)容易產(chǎn)生各種問題,出現(xiàn)犯罪或出軌等行為。
爭議 學(xué)歷等同于能力？
此次留交會的確稱得上“高規(guī)格”,記者在展館發(fā)現(xiàn),參展單位打出的招聘條件中,對學(xué)歷的要求幾乎都是“博士”或“博士后”,這種情況在高校展區(qū)尤其突出,連普通講師的職位都要求“博士”學(xué)歷。
據(jù)留交會組委辦有關(guān)人士介紹,往年參加留交會的本科生只是很少一部分,比例大約在10%左右。而根據(jù)公布的數(shù)據(jù),今年參加的人員全部是碩士以上學(xué)歷。
對于該項(xiàng)規(guī)定,“小海歸”們自然叫苦連天。留日本科畢業(yè)生Lida向記者訴苦,已經(jīng)回國一年的她還沒找到合適的工作?！拔覍W(xué)的是酒店管理,在國外也有工作經(jīng)驗(yàn),如果從事服務(wù)業(yè)完全能勝任,而國內(nèi)這塊人才還是空白,雖然我是本科生,但能力并不比碩士生差啊。”
與此相反,“老龜”們則認(rèn)為,提高準(zhǔn)入門檻的確使留交會在項(xiàng)目對接方面更加高效。來自澳大利亞的留學(xué)人員李浩稱,本科生基本無研究成果,無轉(zhuǎn)讓項(xiàng)目,跟碩士、博士有差距。
從德國回來的李先生表示,這一做法的確對近年出國的小留學(xué)生不利,的確有“唯學(xué)歷論”的味道。
有關(guān)官員 海歸就業(yè)應(yīng)由市場調(diào)節(jié)
對于此舉,一些參展單位也有不同看法。杭州展位有關(guān)負(fù)責(zé)人指出,單位在招聘的時(shí)候并不會一味看“學(xué)歷”,“對于優(yōu)秀的本科生,我們也很歡迎?！?BR> 對于該做法,科技部國際合作司張志勤副司長則提出了一種新見解,他認(rèn)為,此現(xiàn)象應(yīng)該引起國內(nèi)對海歸人才態(tài)度問題的反思。由于各地政府均認(rèn)為留學(xué)人員就等于人才,為吸引他們回國,都給了許多優(yōu)惠政策,留學(xué)人員來參會都能享受免機(jī)票、住五大酒店等優(yōu)厚待遇,留學(xué)人員就業(yè)或創(chuàng)業(yè)都應(yīng)由市場調(diào)節(jié),如果政府給了太多優(yōu)惠條件,競爭的公平性受到影響,也不容易被市場所接納。
基于此,張志勤建議,留交會在對留學(xué)人員的優(yōu)惠政策方面基本上已經(jīng)夠了,往后留交會可以朝人才交流會方面發(fā)展,不要再給留學(xué)人員太多的優(yōu)惠條件。
外交官 中學(xué)生不宜出國留學(xué)
這個引起爭議的做法同時(shí)也給“留學(xué)熱潮”敲響了警鐘。留交會專門舉行駐外教育外交官座談會。各駐外外交官齊齊建議:中學(xué)生尤其是初中生并不適宜出國留學(xué),留學(xué)等到大學(xué)畢業(yè)后。
他們指出,中學(xué)生因年齡太小,還沒有形成成熟的世界觀和價(jià)值觀,留學(xué)時(shí)容易產(chǎn)生各種問題,出現(xiàn)犯罪或出軌等行為。