杭州市人民政府督查違法建筑辦公室是杭州市建設(shè)委員會(huì)直屬的財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，因工作需要，公開招聘工作人員1名。依據(jù)杭州市人事局《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》（杭人政〔2006〕5號(hào)），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、范圍和條件：
招聘
崗位 招聘
人數(shù) 招聘
范圍 學(xué)歷及專業(yè) 年齡條件 基本條件
行政
管理 1 杭州市區(qū)戶籍（不含蕭山、余杭區(qū)） 本科以上學(xué)歷，工商、行政管理專業(yè) 30周歲以下（1978年7月1日以后出生） 要求三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的文字功底
二、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1、報(bào)名時(shí)間：2008年9月8日，8:30～17：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：杭州市人民政府督查違法建筑辦公室，地址：杭州市浣沙路347-1號(hào)4 樓405室。
3、報(bào)名方式：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，報(bào)名者請(qǐng)攜帶本人個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、戶籍證明、身份證、工作年限等相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件及填寫《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》，近期正面免冠1寸照片2張?！逗贾菔惺聵I(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》請(qǐng)登陸杭州建設(shè)網(wǎng)（www.hzjw.gov.cn）“表格下載”欄下載，資格審查通過(guò)后通知筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
3、報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的，不開考。
三、考試：
1．考試包括筆試和面試，筆試成績(jī)占50％，面試成績(jī)占50％
2．符合報(bào)名條件者方可參加筆試，筆試成績(jī)合格者從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象。
3．筆試和面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
四、體檢和考核：
面試結(jié)束后，從面試合格人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢人員及考核對(duì)象。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢合格人員進(jìn)入考核。若體檢或考核不合格，按考生總成績(jī)從高分到低分確定替補(bǔ)人員。
五、公示及聘用：
經(jīng)考核合格人員，按擇優(yōu)原則確定擬聘用人員人選，并在杭州人事人才網(wǎng)（www.hzsrsj.gov.cn）、杭州建設(shè)網(wǎng)（www.hzjw.gov.cn）公示7天，公示期內(nèi)無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
聯(lián)系電話：0571-87082310
聯(lián)系人：張女士
杭州市人民政府督查違法建筑辦公室
二○○八年九月二日
一、招聘崗位、范圍和條件：
招聘
崗位 招聘
人數(shù) 招聘
范圍 學(xué)歷及專業(yè) 年齡條件 基本條件
行政
管理 1 杭州市區(qū)戶籍（不含蕭山、余杭區(qū)） 本科以上學(xué)歷，工商、行政管理專業(yè) 30周歲以下（1978年7月1日以后出生） 要求三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的文字功底
二、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
1、報(bào)名時(shí)間：2008年9月8日，8:30～17：30。
2、報(bào)名地點(diǎn)：杭州市人民政府督查違法建筑辦公室，地址：杭州市浣沙路347-1號(hào)4 樓405室。
3、報(bào)名方式：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，報(bào)名者請(qǐng)攜帶本人個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、戶籍證明、身份證、工作年限等相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件及填寫《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》，近期正面免冠1寸照片2張?！逗贾菔惺聵I(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》請(qǐng)登陸杭州建設(shè)網(wǎng)（www.hzjw.gov.cn）“表格下載”欄下載，資格審查通過(guò)后通知筆試時(shí)間、地點(diǎn)。
3、報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的，不開考。
三、考試：
1．考試包括筆試和面試，筆試成績(jī)占50％，面試成績(jī)占50％
2．符合報(bào)名條件者方可參加筆試，筆試成績(jī)合格者從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象。
3．筆試和面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
四、體檢和考核：
面試結(jié)束后，從面試合格人員中，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢人員及考核對(duì)象。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢合格人員進(jìn)入考核。若體檢或考核不合格，按考生總成績(jī)從高分到低分確定替補(bǔ)人員。
五、公示及聘用：
經(jīng)考核合格人員，按擇優(yōu)原則確定擬聘用人員人選，并在杭州人事人才網(wǎng)（www.hzsrsj.gov.cn）、杭州建設(shè)網(wǎng)（www.hzjw.gov.cn）公示7天，公示期內(nèi)無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
聯(lián)系電話：0571-87082310
聯(lián)系人：張女士
杭州市人民政府督查違法建筑辦公室
二○○八年九月二日