昨天是2005屆畢業(yè)生校園招聘會開禁的第一天。多家用人單位進駐清華、北大等高校招聘畢業(yè)生，在清華還出現(xiàn)了7個崗位爭一個畢業(yè)生的情況。而與往年不同的是個別單位要進行的筆試今年普及了。
招千人大戶進駐校園搶人才
昨天，中國航空工業(yè)第一集團公司下屬30多家用人單位進駐清華招聘畢業(yè)生。北京大學昨天也迎來了首批用人單位，預計明年7月前到北大招聘畢業(yè)生的單位將達到300多家。
據(jù)了解，明年北京地區(qū)高校畢業(yè)生將達15.5萬人，比今年增加3萬人，增幅25%。畢業(yè)生增加，用人單位需求開始加大。北京郵電大學就業(yè)中心主任葛麗梅告訴記者，學校畢業(yè)生總數(shù)達到4000人，比2004屆畢業(yè)生多了1000多人，去年，用人單位一般招聘數(shù)量在30人左右，而今年，招聘人數(shù)在200-300人之間，并有招聘1000多人的大戶。招千人的用人大戶都是IT業(yè)。
七個崗位爭一個清華畢業(yè)生
據(jù)清華大學就業(yè)中心主任許慶紅介紹，清華2005屆畢業(yè)的研究生有2700多人，本科生除了考研和出國的外，有3000多人。截止到目前，在清華大學確定的招聘會已經達到100多場。許慶紅還表示：2004年，清華大學畢業(yè)生供需比是1比6，明年供需比有望突破1比7，也就是7個崗位爭一個畢業(yè)生。
昨天，清華還開發(fā)了大學生職前教育網絡課程，第一期25門課程即將開通。
所有用人單位招聘都要筆試
北京郵電大學就業(yè)中心主任葛麗梅介紹，與往年不同的是，今年所有用人單位招聘畢業(yè)生均增加了筆試內容。用人單位在現(xiàn)場搜集簡歷后，馬上組織畢業(yè)生進行筆試，除了專業(yè)內容外，更多的是考察畢業(yè)生的社會經驗和綜合素質。北京科技大學招生就業(yè)處韓經也發(fā)現(xiàn)了類似的變化。他說，這說明用人單位招聘行為越來越規(guī)范。 作者：鄭超
招千人大戶進駐校園搶人才
昨天，中國航空工業(yè)第一集團公司下屬30多家用人單位進駐清華招聘畢業(yè)生。北京大學昨天也迎來了首批用人單位，預計明年7月前到北大招聘畢業(yè)生的單位將達到300多家。
據(jù)了解，明年北京地區(qū)高校畢業(yè)生將達15.5萬人，比今年增加3萬人，增幅25%。畢業(yè)生增加，用人單位需求開始加大。北京郵電大學就業(yè)中心主任葛麗梅告訴記者，學校畢業(yè)生總數(shù)達到4000人，比2004屆畢業(yè)生多了1000多人，去年，用人單位一般招聘數(shù)量在30人左右，而今年，招聘人數(shù)在200-300人之間，并有招聘1000多人的大戶。招千人的用人大戶都是IT業(yè)。
七個崗位爭一個清華畢業(yè)生
據(jù)清華大學就業(yè)中心主任許慶紅介紹，清華2005屆畢業(yè)的研究生有2700多人，本科生除了考研和出國的外，有3000多人。截止到目前，在清華大學確定的招聘會已經達到100多場。許慶紅還表示：2004年，清華大學畢業(yè)生供需比是1比6，明年供需比有望突破1比7，也就是7個崗位爭一個畢業(yè)生。
昨天，清華還開發(fā)了大學生職前教育網絡課程，第一期25門課程即將開通。
所有用人單位招聘都要筆試
北京郵電大學就業(yè)中心主任葛麗梅介紹，與往年不同的是，今年所有用人單位招聘畢業(yè)生均增加了筆試內容。用人單位在現(xiàn)場搜集簡歷后，馬上組織畢業(yè)生進行筆試，除了專業(yè)內容外，更多的是考察畢業(yè)生的社會經驗和綜合素質。北京科技大學招生就業(yè)處韓經也發(fā)現(xiàn)了類似的變化。他說，這說明用人單位招聘行為越來越規(guī)范。 作者：鄭超