每年春節(jié)前后是求職跳槽的高峰期。為了幫助廣大求職者掌握最新行業(yè)走勢，了解2005年廣東就業(yè)環(huán)境，《時報人才》評出十大就業(yè)熱門行業(yè)，供廣大求職者參考。
我們認為，某一個行業(yè)之所以能夠成為就業(yè)熱門，原因一是該行業(yè)本身發(fā)展前景好；二是該行業(yè)的相關人才出現(xiàn)嚴重的供不應求；三是該行業(yè)薪酬水平不斷上升。
1、物流業(yè)：人才缺口達600萬
在廣東省政府出臺的《廣東省現(xiàn)代物流業(yè)“十五”計劃》，2005年廣東物流業(yè)的發(fā)展目標為達到2700億元，占GDP的比重達到16.5%。作為區(qū)域經(jīng)濟增長的新亮點，物流業(yè)正受到社會的廣泛關注。去年6月CEPA簽署后，粵港兩地政府明確了粵港合作發(fā)展的定位，珠三角地區(qū)強勁發(fā)展的制造業(yè)和不斷完善的物流基礎設施，為兩地物流業(yè)提供了巨大的市場空間。
而據(jù)中華英才網(wǎng)消息，目前全國物流人才缺口達600萬，其中對高級物流人才的需求每年都以15%的速度增長。
2、醫(yī)藥業(yè)：還需100萬執(zhí)業(yè)藥師
民營醫(yī)院的發(fā)展使得醫(yī)療行業(yè)人才行俏，具有相對豐富的實踐經(jīng)驗、動手能力強、對新的醫(yī)學問題具有一定研究能力的畢業(yè)生歡迎。
2005年藥科類畢業(yè)生的就業(yè)前景普遍看好，總體上供不應求。據(jù)中國執(zhí)業(yè)藥師協(xié)會秘書長張淑芳介紹，我國至少還需要100萬名執(zhí)業(yè)藥師。各醫(yī)藥公司、制藥廠是吸收畢業(yè)生的大戶，制藥業(yè)對人才的需求是穩(wěn)中有升，另外，醫(yī)藥界的貿易、經(jīng)銷、檢驗和醫(yī)藥信息管理等專業(yè)對技術人員的需求也會增加。
3、零售業(yè)：擴張帶來人才荒
近年來珠三角地區(qū)居民可支配收入一直呈現(xiàn)出高速增長態(tài)勢，且從2001年后，年增速已超過GDP增幅。居民收入的持續(xù)增長，為零售業(yè)提供了潛在的需求保證。
根據(jù)我國的入世承諾，零售業(yè)最終將不分地域、不分業(yè)態(tài)、不分門店數(shù)量向外資全面開放。因此，已經(jīng)快速升溫的珠三角零售市場競爭將更趨白熱化。沃爾瑪、家樂福、易初蓮花等大型外資零售巨頭意欲擴大市場，國內連鎖企業(yè)如華聯(lián)、國美、蘇寧等企業(yè)也進入了加速擴店時期，招聘動輒上千人。這種擴張帶來零售人才的大量需求。
而廣州新開的正佳百貨，號稱亞洲的賣場，給零售業(yè)提供很多新的就業(yè)崗位。
4、游戲業(yè)：五年內缺口達60萬
據(jù)專家預測，2006年中國網(wǎng)絡游戲市場將達93億元，中國手機游戲市場規(guī)模將達5億元。游戲行業(yè)的井噴式發(fā)展引發(fā)了游戲專業(yè)人才的極度匱乏，預計未來3至5年，中國游戲人才缺口將高達60萬名。
業(yè)內人士指出，目前國內網(wǎng)絡游戲玩家近2000萬人，但包括美編在內的專業(yè)網(wǎng)絡游戲技術人員僅3000人左右。除了策劃、程序制作、美術設計、市場拓展、技術維護等網(wǎng)絡游戲“一線”人才，“游戲”派生出的包裝運營管理、宣傳推廣、新聞報道、攻略指導、網(wǎng)絡游戲管理員等專門人才也都處于奇缺狀態(tài)。
5、汽車業(yè)：人才需求量猛增
根據(jù)規(guī)劃，廣州要打造成中國的三大汽車生產(chǎn)基地之一。《廣東省汽車工業(yè)2005～2010年發(fā)展規(guī)劃》提出，到2010年廣東省汽車產(chǎn)能計劃達到160萬輛。并力爭在2015年前把汽車工業(yè)發(fā)展成為廣東省的支柱產(chǎn)業(yè)，以帶動全省其他行業(yè)的發(fā)展。
最新的廣東省汽車工業(yè)的競爭力研究報告認為，在調研的9大行業(yè)中，汽車產(chǎn)業(yè)增長速度最快。隨著廣東汽車產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，模具、汽車維修、汽車營銷人才的需求量一路猛增。
6、通信業(yè)：大批企業(yè)招兵買馬
隨著3G標準的呼之欲出，新一代互聯(lián)網(wǎng)的研發(fā)和投入使用，通信人才儲備被各大通信公司重視，移動通信行業(yè)對人才的爭奪達到白熱化的程度。華為、中興、TCL、西門子、貝爾阿爾卡特等手機制造商之間的人才競爭就在眾人眼皮底下拉開了序幕。據(jù)預測，深圳的通信類企業(yè)2005年將大批招兵買馬，以擴大市場占有率。
通信專業(yè)的畢業(yè)生連續(xù)多年來一直是供不應求，甚至連沒有學位的畢業(yè)生用人單位也搶著要。有的畢業(yè)生可以同時腳踏幾條船，其收入在3000元至萬元左右不等。
7、ＩＴ業(yè)：研發(fā)類人才需求大
電子商務、網(wǎng)絡教育、網(wǎng)絡會議等等一系列網(wǎng)絡服務項目讓人們感受了IT行業(yè)的巨大力量，相關人才的需求也不斷上升。據(jù)預測，一些大型網(wǎng)站2005年的招聘，將主要以技術人才和采編人才為主。多媒體采編人才將成國內網(wǎng)站媒體的主力軍。這些職位給文科類畢業(yè)生投身IT業(yè)提供了希望。中文、新聞、政治學、經(jīng)濟類諸多專業(yè)的人才都將有機會進入網(wǎng)絡行業(yè)。而最近一兩年來，工程技術研發(fā)類的人員一直是IT行業(yè)最熱門的人才，不管是硬件工程師還是軟件工程師，總體需求量很大。
8、金融業(yè)：人才爭奪戰(zhàn)將打響
金融業(yè)包括了銀行、證券和保險。2004年下半年，廣東金融行業(yè)整體人才需求上升，廣州和深圳多家商業(yè)銀行展開了大規(guī)模的人才招聘活動，預計2005年將有新一輪人才爭奪戰(zhàn)全面打響。
近年來，保險市場以兩位數(shù)的增長率高速發(fā)展。據(jù)分析，保險業(yè)最缺乏三類人才，一是營銷高手；二是各類專業(yè)人才，包括核保核賠方面的高級專家顧問、高級客戶服務管理師等；三是大批有經(jīng)驗的優(yōu)秀投資分析師、投資家等高級資金運用管理人才。
9、房地產(chǎn)業(yè)：六類人才最緊缺
有關資料顯示，2004年廣州的樓價漲了18%。2005年，大多數(shù)專家預測，樓市仍然看漲。房地產(chǎn)的相關專業(yè)，包括建筑、設計、策劃、銷售等人才需求都日益看漲，月薪逾萬的職業(yè)比比皆是。
據(jù)長期從事于地產(chǎn)媒體的專業(yè)人士介紹，2005年，房地產(chǎn)行業(yè)的企業(yè)緊缺的人才主要為以下六類：建筑師和規(guī)劃設計人員、專業(yè)工程師、項目經(jīng)理、電氣工程師、財務管理與投資人員、監(jiān)理工程師。
10、旅游業(yè)：就業(yè)機會更多
廣東是全國旅游業(yè)規(guī)模、旅游經(jīng)濟最發(fā)達的省份。據(jù)測算，2003年廣東旅游業(yè)直接和間接對經(jīng)濟發(fā)展的貢獻達3200多億元，提供了350萬個就業(yè)機會。
廣東省省長黃華華要求全省大力發(fā)展旅游業(yè)，力爭到2010年把廣東建設成為輻射全國、影響亞太地區(qū)、具有一定國際水準的旅游目的地，成為中國出入境客流中心和集散地。旅游業(yè)的發(fā)展需要大量外語好，既懂旅游，又懂管理的旅游管理人才。