東北網(wǎng)3月18日電 昨天，記者從哈爾濱市人事局考錄處了解到：在剛剛結(jié)束的今年國(guó)家公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員招考報(bào)名中，很多職位的報(bào)考出現(xiàn)“冷熱不均”現(xiàn)象。其中，最多的一個(gè)職位有206人競(jìng)爭(zhēng)，最少的則因沒(méi)有達(dá)到1比5的最低報(bào)考比例而被取消招考計(jì)劃。
今年的國(guó)家公務(wù)員和機(jī)關(guān)工作人員招考報(bào)名工作是從3月4日到8日，根椐昨天的最終統(tǒng)計(jì)結(jié)果，本次招考共有7000余人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢，在56個(gè)部門和單位計(jì)劃招考的107個(gè)職位、226個(gè)名額中有4068人進(jìn)行了報(bào)考。其中男性2327人，占報(bào)考總?cè)藬?shù)的57.2%，女性1741人，占42.8%。從報(bào)考人員的自身情況上看，應(yīng)屆畢業(yè)生有1578人，占38.8%，在職人員報(bào)考2490人，占61.2%。
在本次報(bào)考中，最熱門的單位是哈爾濱市統(tǒng)計(jì)局的3個(gè)統(tǒng)計(jì)職位有618人參與競(jìng)爭(zhēng)，錄取比例為1比206，達(dá)到哈市歷年報(bào)考比例。同時(shí)，報(bào)考職位相對(duì)較少的是：市總工會(huì)文字綜合職位、市衛(wèi)生局科技管理職位、市殘聯(lián)維權(quán)部職位(要求殘疾人)，錄取比例為1比5。同時(shí)，還有16個(gè)單位的27個(gè)職位如哈爾濱市城市規(guī)劃局區(qū)規(guī)劃分局規(guī)劃管理職位等因沒(méi)有達(dá)到1比5最低比例而取消招考計(jì)劃。
據(jù)哈市人事局考錄處負(fù)責(zé)人介紹，出現(xiàn)“冷熱不均”的情況，主要原因是招考單位對(duì)招考人員學(xué)歷、資歷要求過(guò)高，使一些職位難以形成比例。作者：葉勇