2009年企業(yè)法律顧問每日一練（4月20日）

多選題
    下列關(guān)于勞動爭議處理的描述中，正確的是（ ）。
    A．勞動爭議發(fā)生后，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決
    B．當(dāng)事人不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位調(diào)解委員會申請調(diào)解
    C．調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
    D．調(diào)解不成的，也可直接向人民法院提起訴訟
    E．當(dāng)事人可不經(jīng)調(diào)解，直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁
    試題答案：ABCE
    法律法規(guī)：勞動爭議有不同的分類
    個人勞動爭議是指勞動者個人與其所在的用人單位發(fā)生的勞動爭議。集體勞動爭議是指勞動者在3人以上，并有共同的理由的勞動爭議。