2009年人力資源管理考試每日一練（10月28日）

1．分享制工資的由來是（）。
    A．工會的努力和斗爭
    B．反經(jīng)濟滯脹政策
    C．邊際工資理論
    D．工資談判論
    2．（）主要是審查數(shù)據(jù)資料的口徑、計算方法、計量單位等是否符合要求。
    A．及時性審核
    B．完整性審核
    C．正確性審核
    D．統(tǒng)一性審核