第一章建設(shè)工程監(jiān)理基本理淪
*[第一章各考核點(diǎn)復(fù)習(xí)提示】
一、考試大綱要求及分析
(一)考核點(diǎn)
1．工程監(jiān)理企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理；
主要涉及監(jiān)概論教材
第二、三、四、五、六章
《監(jiān)理規(guī)范》第5條各款
2．建設(shè)工程目標(biāo)控制的程序、內(nèi)容、任務(wù)和措施；
3．建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管理；
4．監(jiān)理實(shí)施程序及原則；
5．項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的建立步驟、組織形式及監(jiān)理人員職責(zé)分工
6．監(jiān)理規(guī)劃的編制；
7．建設(shè)工程文件檔案資料的管理
(“信息管理”課程第三章內(nèi)容)。
(二)新點(diǎn)、重點(diǎn)
1．新點(diǎn)
(1)監(jiān)理企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理(過(guò)去沒(méi)有，2005年為“監(jiān)理企業(yè)管理內(nèi)部規(guī)章制度”)。
(2)建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管理(過(guò)去沒(méi)有)。
(3)建設(shè)工程文件檔案資料的管理(過(guò)去沒(méi)有，2005年為“文件的檔案管理”)。
2．重點(diǎn)
(1)歷年考題中出現(xiàn)多的：監(jiān)理規(guī)劃(8年中5次．，約占62％)；監(jiān)理組織結(jié)構(gòu)及各方關(guān)系(8年中6次，約占75％)；監(jiān)理人員職責(zé)(3次，占38％)。
(2)新考核點(diǎn)——因?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)管理在2005年出過(guò)題，所以．“企業(yè)管理”及文件檔案管理出題可能性大些。
3．2003年考題涉及內(nèi)容為風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)策及措施。2004年涉及內(nèi)容為監(jiān)理組織及各方關(guān)系。
二、復(fù)習(xí)要點(diǎn)
(一)監(jiān)理企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理★(新)(考核點(diǎn)一．1)
1．主要學(xué)習(xí)“監(jiān)理概論”教材第二章第三節(jié)及第五節(jié)。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)監(jiān)理企業(yè)的組織形式(哪一類型的公司)。
(2)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本準(zhǔn)則。
(3)如何加強(qiáng)企業(yè)的管理。
(4)建立健全企業(yè)內(nèi)部管理的規(guī)章制度(重點(diǎn))。難點(diǎn)在于管理制度的數(shù)量較多，可結(jié)合案例1學(xué)習(xí)。要分清各種制度的內(nèi)容。
(二)建設(shè)工程目標(biāo)控制的程序、內(nèi)容、任務(wù)和措施(考核點(diǎn)一·2)
1．主要學(xué)習(xí)“監(jiān)理概”教材第五章第一節(jié)和第四節(jié)，《監(jiān)理規(guī)范》第5條4、5、6各款。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)目標(biāo)控制流程。
(2)控制的類型及異同(主動(dòng)、被動(dòng))。
(3)目標(biāo)控制的任務(wù)及措施。[教材，《監(jiān)理規(guī)范》5．(4、5、6)
主要回答：事先要審查(核)什么?實(shí)施過(guò)程中監(jiān)督、檢查、控制什么?出現(xiàn)問(wèn)題或變化時(shí)(質(zhì)量問(wèn)題、工程變更、拖期)要做什么?
(三)建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管*(新)(考核點(diǎn)一．3)
1．建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管理是本章的難點(diǎn)，教材篇幅少、l內(nèi)容涉及多，難以詳細(xì)介紹，難以領(lǐng)會(huì)深入和掌握。
主要是學(xué)習(xí)“監(jiān)理概論”·第四章二、三、四節(jié)內(nèi)容。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別。[教材第四章第二節(jié)(清單法表4．2★)
(2)風(fēng)險(xiǎn)量的確定(衡量)R=∑Pi×qi，pi——第i種風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率％，qi——第i種風(fēng)險(xiǎn)可能的損失(或收益)。
(3)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)——按風(fēng)險(xiǎn)量大小比較。
(4)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)策與措施。對(duì)策有：①風(fēng)險(xiǎn)回避；②損失控制(預(yù)防、減少)；③風(fēng)險(xiǎn)自留；④風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
主要應(yīng)對(duì)各種對(duì)策的適用條件，以及相應(yīng)的措施有哪些要能分清。
(四)監(jiān)理實(shí)施程序及原則(考核點(diǎn)一．4)
1．教材第五章第三節(jié)。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)總的實(shí)施程序——從接受監(jiān)理委托一監(jiān)理任務(wù)完成的各階段工作(見(jiàn)教材第五章第三節(jié))。成立機(jī)構(gòu)一制定規(guī)劃…監(jiān)理工作總結(jié)，其中重點(diǎn)是“編監(jiān)理規(guī)劃”和“規(guī)范化開展工作”。
(2)制定監(jiān)理工作程序，規(guī)范化開展監(jiān)理工作——指各項(xiàng)監(jiān)理工作按規(guī)定程序操作，體現(xiàn)工作的時(shí)序性、分工的嚴(yán)密性、目標(biāo)的明確性。各種工作程序貫徹在各課中(見(jiàn)《監(jiān)理規(guī)范》5)——做什么?何時(shí)做?誰(shuí)做?責(zé)任劃分？
(3)實(shí)施原則．二一①公正獨(dú)立自主；②權(quán)責(zé)一致；③總監(jiān)負(fù)責(zé)制；④嚴(yán)格監(jiān)理，熱情服務(wù)；⑤綜合效益。
(五)監(jiān)理機(jī)構(gòu)的建立步驟、組織形式及監(jiān)理人員職責(zé)分工．(是多年重點(diǎn))(約占75％)(考核點(diǎn)一．五)
1．多年重點(diǎn)，以整監(jiān)理規(guī)范》(3．1～3．3)盟準(zhǔn)，參考教材第五章第四節(jié)(且種組織形式)。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
（1）組織機(jī)構(gòu)建立步驟（教材第五章第四節(jié)）；監(jiān)理規(guī)范3.1
（2）組織機(jī)構(gòu)的組織形式（教材第五章第四節(jié)）；多年重點(diǎn)也是難點(diǎn)，應(yīng)掌握各種組織形式的優(yōu)缺點(diǎn)及適用條件，它是本考核點(diǎn)的難點(diǎn)。
*[第一章各考核點(diǎn)復(fù)習(xí)提示】
一、考試大綱要求及分析
(一)考核點(diǎn)
1．工程監(jiān)理企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理；
主要涉及監(jiān)概論教材
第二、三、四、五、六章
《監(jiān)理規(guī)范》第5條各款
2．建設(shè)工程目標(biāo)控制的程序、內(nèi)容、任務(wù)和措施；
3．建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管理；
4．監(jiān)理實(shí)施程序及原則；
5．項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的建立步驟、組織形式及監(jiān)理人員職責(zé)分工
6．監(jiān)理規(guī)劃的編制；
7．建設(shè)工程文件檔案資料的管理
(“信息管理”課程第三章內(nèi)容)。
(二)新點(diǎn)、重點(diǎn)
1．新點(diǎn)
(1)監(jiān)理企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理(過(guò)去沒(méi)有，2005年為“監(jiān)理企業(yè)管理內(nèi)部規(guī)章制度”)。
(2)建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管理(過(guò)去沒(méi)有)。
(3)建設(shè)工程文件檔案資料的管理(過(guò)去沒(méi)有，2005年為“文件的檔案管理”)。
2．重點(diǎn)
(1)歷年考題中出現(xiàn)多的：監(jiān)理規(guī)劃(8年中5次．，約占62％)；監(jiān)理組織結(jié)構(gòu)及各方關(guān)系(8年中6次，約占75％)；監(jiān)理人員職責(zé)(3次，占38％)。
(2)新考核點(diǎn)——因?yàn)轱L(fēng)險(xiǎn)管理在2005年出過(guò)題，所以．“企業(yè)管理”及文件檔案管理出題可能性大些。
3．2003年考題涉及內(nèi)容為風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)策及措施。2004年涉及內(nèi)容為監(jiān)理組織及各方關(guān)系。
二、復(fù)習(xí)要點(diǎn)
(一)監(jiān)理企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理★(新)(考核點(diǎn)一．1)
1．主要學(xué)習(xí)“監(jiān)理概論”教材第二章第三節(jié)及第五節(jié)。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)監(jiān)理企業(yè)的組織形式(哪一類型的公司)。
(2)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本準(zhǔn)則。
(3)如何加強(qiáng)企業(yè)的管理。
(4)建立健全企業(yè)內(nèi)部管理的規(guī)章制度(重點(diǎn))。難點(diǎn)在于管理制度的數(shù)量較多，可結(jié)合案例1學(xué)習(xí)。要分清各種制度的內(nèi)容。
(二)建設(shè)工程目標(biāo)控制的程序、內(nèi)容、任務(wù)和措施(考核點(diǎn)一·2)
1．主要學(xué)習(xí)“監(jiān)理概”教材第五章第一節(jié)和第四節(jié)，《監(jiān)理規(guī)范》第5條4、5、6各款。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)目標(biāo)控制流程。
(2)控制的類型及異同(主動(dòng)、被動(dòng))。
(3)目標(biāo)控制的任務(wù)及措施。[教材，《監(jiān)理規(guī)范》5．(4、5、6)
主要回答：事先要審查(核)什么?實(shí)施過(guò)程中監(jiān)督、檢查、控制什么?出現(xiàn)問(wèn)題或變化時(shí)(質(zhì)量問(wèn)題、工程變更、拖期)要做什么?
(三)建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管*(新)(考核點(diǎn)一．3)
1．建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)管理是本章的難點(diǎn)，教材篇幅少、l內(nèi)容涉及多，難以詳細(xì)介紹，難以領(lǐng)會(huì)深入和掌握。
主要是學(xué)習(xí)“監(jiān)理概論”·第四章二、三、四節(jié)內(nèi)容。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)建設(shè)工程風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別。[教材第四章第二節(jié)(清單法表4．2★)
(2)風(fēng)險(xiǎn)量的確定(衡量)R=∑Pi×qi，pi——第i種風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率％，qi——第i種風(fēng)險(xiǎn)可能的損失(或收益)。
(3)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)——按風(fēng)險(xiǎn)量大小比較。
(4)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)策與措施。對(duì)策有：①風(fēng)險(xiǎn)回避；②損失控制(預(yù)防、減少)；③風(fēng)險(xiǎn)自留；④風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
主要應(yīng)對(duì)各種對(duì)策的適用條件，以及相應(yīng)的措施有哪些要能分清。
(四)監(jiān)理實(shí)施程序及原則(考核點(diǎn)一．4)
1．教材第五章第三節(jié)。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
(1)總的實(shí)施程序——從接受監(jiān)理委托一監(jiān)理任務(wù)完成的各階段工作(見(jiàn)教材第五章第三節(jié))。成立機(jī)構(gòu)一制定規(guī)劃…監(jiān)理工作總結(jié)，其中重點(diǎn)是“編監(jiān)理規(guī)劃”和“規(guī)范化開展工作”。
(2)制定監(jiān)理工作程序，規(guī)范化開展監(jiān)理工作——指各項(xiàng)監(jiān)理工作按規(guī)定程序操作，體現(xiàn)工作的時(shí)序性、分工的嚴(yán)密性、目標(biāo)的明確性。各種工作程序貫徹在各課中(見(jiàn)《監(jiān)理規(guī)范》5)——做什么?何時(shí)做?誰(shuí)做?責(zé)任劃分？
(3)實(shí)施原則．二一①公正獨(dú)立自主；②權(quán)責(zé)一致；③總監(jiān)負(fù)責(zé)制；④嚴(yán)格監(jiān)理，熱情服務(wù)；⑤綜合效益。
(五)監(jiān)理機(jī)構(gòu)的建立步驟、組織形式及監(jiān)理人員職責(zé)分工．(是多年重點(diǎn))(約占75％)(考核點(diǎn)一．五)
1．多年重點(diǎn)，以整監(jiān)理規(guī)范》(3．1～3．3)盟準(zhǔn)，參考教材第五章第四節(jié)(且種組織形式)。
2．考核可能涉及的主要內(nèi)容：
（1）組織機(jī)構(gòu)建立步驟（教材第五章第四節(jié)）；監(jiān)理規(guī)范3.1
（2）組織機(jī)構(gòu)的組織形式（教材第五章第四節(jié)）；多年重點(diǎn)也是難點(diǎn)，應(yīng)掌握各種組織形式的優(yōu)缺點(diǎn)及適用條件，它是本考核點(diǎn)的難點(diǎn)。