成都市青羊區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員

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青羊區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
    為適應(yīng)我區(qū)衛(wèi)生、教育事業(yè)發(fā)展的需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員73名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘原則
    招聘工作堅(jiān)持"公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)"的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取筆試、面試的方式進(jìn)行。
    二、招聘計(jì)劃
    衛(wèi)生系統(tǒng)招聘72名(其中全日制應(yīng)、往屆(2006-2008年)畢業(yè)生28名),教育系統(tǒng)招聘1名。
    三、應(yīng)聘條件
    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    (二)遵紀(jì)守法,品行端莊,愛(ài)崗敬業(yè),身體健康;
    (三)具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)職稱及學(xué)歷;
    (四)衛(wèi)生系統(tǒng):具有初級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的報(bào)考人員,要求30周歲(護(hù)士 25周歲)以下;具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的報(bào)考人員,年齡放寬到38周歲(護(hù)士30周歲);副高以上專業(yè)技術(shù)職稱的報(bào)考人員,年齡放寬到45周歲。
    醫(yī)學(xué)院校及相關(guān)專業(yè)院校大專及以上學(xué)歷的全日制應(yīng)、往屆(2006-2008年)畢業(yè)生,年齡在30周歲以下。
    (五)教育系統(tǒng):具有初級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的報(bào)考人員,要求35周歲以下。
    四、招聘程序
    (一)報(bào)名方式及時(shí)間
    1、報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式??忌卿洺啥际星嘌騾^(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站(www.qywsj.gov.cn),填寫《成都市青羊區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考資格審查表》提交后彩色打印一份。
    2、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2008年7月3日至7月14日晚24:00。
    3、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)
    (1)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間:2008年7月15日-7月17日(上午9:00-12:00,下午2:00-5:30)。
    (2)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn):成都市正通順街43號(hào)六樓青羊區(qū)衛(wèi)生局人事科。
    (3)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)需攜帶本人身份證原件、畢業(yè)證書、崗位條件要求的證書原件及復(fù)印件,《成都市青羊區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考資格審查表》(一份),與報(bào)名表相同底版的一寸正面免冠彩色照片一張(貼準(zhǔn)考證用)。
    (二)資格審查
    由區(qū)衛(wèi)生局在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)進(jìn)行資格初審,并報(bào)區(qū)人事局復(fù)審。通過(guò)資格審查者方可參加考試。
    (三)考試
    開(kāi)考比例原則上不低于1∶4,對(duì)招收人數(shù)和報(bào)考同一崗位的人數(shù)不到1∶4比例,又無(wú)其他相同或相近崗位人員調(diào)劑的,則
    取消該招收崗位。
    2008年7月26日上午9:00-12:00在筆試現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
    1、筆試
    (1)筆試時(shí)間:2008年7月26日下午13:30-17:00。
    (2)筆試地點(diǎn):待定。
    (3)筆試內(nèi)容:醫(yī)學(xué)崗位:醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)
    非醫(yī)學(xué)崗位:公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)。
    2、面試
    (1)面試內(nèi)容:按崗位要求應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能、語(yǔ)言表達(dá)能力、歸納綜合能力等。
    (2)面試對(duì)象:按筆試成績(jī)從高到低確定,面試人數(shù)按同一招收崗位人數(shù)的1∶3比例。
    (3)面試時(shí)間:待定。
    (4)面試地點(diǎn):待定。
    考試總成績(jī)?yōu)?00分,其中:筆試成績(jī)按滿分100分計(jì)算,按60%比例計(jì)入總成績(jī),面試成績(jī)按滿分100分計(jì)算,按40%比例計(jì)入總成績(jī)。
    3、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
    根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)[2003]237號(hào)文件規(guī)定,按筆試和面試分階段收費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為筆試每科50元,面試50元。
    五、體檢、政審、公示
    (1)參照《錄用國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行,根據(jù)總成績(jī)從高到低,按招聘崗位1:1的比例,確定體檢人員。 體檢、政審合格的確定為擬聘人員,并在信息發(fā)布指定網(wǎng)站上進(jìn)行為期7天的公示。出現(xiàn)體檢或政審不合格,提供虛假信息以及公示有異議并經(jīng)查屬實(shí)者,取消其擬錄用資格,其缺額按成績(jī)依次遞補(bǔ)。
    (2)體檢時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。
    六、聘用及待遇
    (一)經(jīng)公示無(wú)異議人員,由區(qū)衛(wèi)生局(區(qū)教育局)審核,區(qū)人事局審批并辦理招聘手續(xù)。
    (二)公開(kāi)招聘的人員實(shí)行以崗位管理為基礎(chǔ)的合同制聘用管理,執(zhí)行本單位同類人員的工資福利待遇,其人事檔案由青羊區(qū)人才交流中心保管。
    (三)公開(kāi)招聘人員如系在職人員須與原單位解除聘用合同或勞動(dòng)合同,并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到,逾期20天不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,不再聘用。
    七、紀(jì)律與監(jiān)督
    為保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正,招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),接受社會(huì)和區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督。
    監(jiān)督舉報(bào)電話:86272201
    八、信息發(fā)布指定網(wǎng)站
    本次招聘工作的相關(guān)信息由青羊區(qū)人才網(wǎng)(www.qyrc.com.cn)和青羊區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站(www.qywsj.gov.cn)發(fā)布。未盡事宜,請(qǐng)電話咨詢:區(qū)人事局028-86267370,區(qū)衛(wèi)生局028-86942272 。
    成都市青羊區(qū)人事局  成都市青羊區(qū)衛(wèi)生局
    二〇〇八年七月一日