首推“陽光面試”，邀市民充當(dāng)“監(jiān)考員”，筆試成績占60%，當(dāng)天公布面試成績
今年公務(wù)員考試的報名方式、計分方式、面試環(huán)節(jié)都將有一系列變化。昨天召開的全市人事局處長會議傳出消息，今年將首推“陽光面試”，擬邀請市民旁聽面試，充當(dāng)“監(jiān)考員”；同時，計算考試總成績時，筆試成績占60%。
首推網(wǎng)上報名
今年起，市民可在網(wǎng)上報考公務(wù)員，無須再排長隊苦等。
此前，我市招錄公務(wù)員采用現(xiàn)場報名方式。市人事局介紹，網(wǎng)上報名可縮短報名時間和考試周期，令考生有充足時間選擇報考單位，填寫報名須知。報名后，考生須在指定時間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。此外，報考過程中，考生還可查詢到報考職位排名情況。
邀市民“監(jiān)考”面試
針對市民質(zhì)疑的“人情面試”、“關(guān)系面試”，今年起，公務(wù)員考試將推行“陽光面試”，全方位、全過程接受社會各界監(jiān)督。
正在草擬的一項新舉措是，準(zhǔn)備邀請一批市民代表旁聽面試，充當(dāng)義務(wù)“監(jiān)考員”；同時邀請媒體現(xiàn)場采訪，甚至將通過電視臺搞現(xiàn)場直播，提高面試過程的透明度。
面試考官方面，考官必須取得資格證書，并實行“3+4”模式。即7個考官組成的考官組，來自錄用單位的人數(shù)不得超過3人，剩余4個由市人事局在考官庫里臨時抽調(diào)，考官和考生彼此信息不通，確保杜絕可能存在“關(guān)系戶”。
當(dāng)天公布面試成績
今年考分公布將更為快捷和透明。市人事局將出臺規(guī)定：招錄單位的面試總?cè)藬?shù)在30人以內(nèi)的，所有考生的面試成績將在當(dāng)天公布，優(yōu)勝者將被通知參加第二天的體檢。
今年面試工作將引進(jìn)電腦計分系統(tǒng)，記分員、核分員把考官們的評分?jǐn)?shù)據(jù)輸入電腦，系統(tǒng)自動去掉一個分和最低分，計算得出面試綜合分?jǐn)?shù)，這樣可以克服以往人工計分費(fèi)時費(fèi)力、容易出錯的不足。分?jǐn)?shù)出來后，隨即對考生當(dāng)場公布，既提高了工作效率，也杜絕了暗箱操作，消除了考生對面試成績的懷疑，確保了公正公平。
筆試成績占60%
另一項重大調(diào)整是，筆試成績和面試成績所占的比例擬從目前的各占50%，調(diào)整為筆試占60%，面試占40%。
市人事局有關(guān)人士認(rèn)為，增加筆試成績比重，旨在減少面試打分過程中，因主觀認(rèn)知差距帶來的打分隨意性，限度維護(hù)考生利益。同時，隨著筆試成績比重的加大，考生基本功的競爭也將更激烈。
檔案托管費(fèi)將不收了
記者從昨日的市人事局處長會議上還獲悉：今年，我市將選派500名優(yōu)秀大學(xué)生到農(nóng)村擔(dān)任支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，服務(wù)期限為2-3年；大約3-5年后，到市人事部門托管人事檔案，將不再收取任何費(fèi)用；今年，我市40個區(qū)縣人才中心網(wǎng)站將全部聯(lián)網(wǎng)。這就意味著，市民只要登錄人才公共信息網(wǎng)(www.cqrc.net)，即可查詢到40個區(qū)縣人才市場中介的人才招聘信息、市場需求統(tǒng)計信息。 (記者：何昌欽)