江蘇今年招錄4963名今天起，備受關(guān)注的2007年江蘇省公務(wù)員考試招錄工作正式啟動(dòng)。今年全省將招錄4963名擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員和參照管理單位工作人員，其中江蘇省級(jí)機(jī)關(guān)及省直參照公務(wù)員管理單位擬招錄115個(gè)職位，南京各級(jí)機(jī)關(guān)擬招錄460個(gè)職位,其余為其他各市縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)職位。
為了吸引“高才”，今年江蘇打破地域、戶(hù)籍和身份限制，計(jì)劃面向全國(guó)招錄碩研以上(含碩研)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生、江蘇緊缺專(zhuān)業(yè)的本科生等。4963個(gè)職位，他們均可以報(bào)考。此外，江蘇還首次拿出200多個(gè)職位專(zhuān)門(mén)面向“西部計(jì)劃”、“蘇北計(jì)劃”、“三支一扶計(jì)劃”志愿者進(jìn)行招考。省人事廳流動(dòng)調(diào)配處王鳳祥處長(zhǎng)介紹說(shuō)，今年我省公務(wù)員考錄的政策沒(méi)有大的調(diào)整，考錄的政策和程序與去年基本相同。各招考單位在筆試合格人員中，從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。面試結(jié)束后，按公共科目筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，錄用工作在7月底前結(jié)束。（揚(yáng)子晚報(bào)）