本報訊 記者從昨日召開的全省人事局長、編辦主任會議上獲悉，今年起我省將試行事業(yè)單位工作人員公開招聘制度，選擇各類各層面的事業(yè)單位進行試點，在取得經(jīng)驗的基礎上全面推行。同時，明確縣鄉(xiāng)事權劃分，今年我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部實行實名制管理。
我省事業(yè)單位人員將公開招聘
今年，我省將以崗位設置管理為重點，推動事業(yè)單位人事制度改革，逐步實現(xiàn)由身份管理向崗位管理轉變、由固定用人向合同用人轉變。今年還將加大事業(yè)單位人員聘用制推行力度，在科學設置崗位的基礎上，按照事業(yè)單位聘用合同制管理辦法，全面實行按崗聘用工作，規(guī)范合同管理，爭取年底前在全省事業(yè)單位基本完成聘用制工作。同時，還將試行事業(yè)單位工作人員公開招聘制度，選擇各類各層面的事業(yè)單位進行試點，在取得經(jīng)驗的基礎上將全面推行。另外，將結合事業(yè)單位人員聘用制度和崗位管理制度的實施，對專業(yè)技術人員按確定的崗位等級執(zhí)行相應的崗位工資標準。隨著事業(yè)單位人事制度改革不斷深入，已有7300多個單位、12萬人實行了聘用合同制管理。在全省302個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推進機構改革試點工作中，已有204個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成了改革試點任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構由“四辦一部”精簡為1—3個，事業(yè)服務機構由“七站八所”整合為2—4個。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)將嚴格控制人員編制
我省還將研究制定深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的指導性意見，科學界定鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能，明確縣鄉(xiāng)事權劃分，探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理和運行新機制。嚴格控制人員編制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構編制和實有人員在“十一五”期間只減不增。繼續(xù)整合、改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所，轉換工作機制，構建農(nóng)村新型社區(qū)管理和服務體制。為保證事業(yè)單位改革順利進行，今后除法律法規(guī)和黨中央、國務院文件規(guī)定外，不得將行政職能轉由事業(yè)單位承擔，也不得再批準設立承擔行政職能的事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位。今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部實行實名制，每個市州開展一個縣的試點工作。
另悉，我省自全面實施公務員法以來，截至2007年底，我省共完成公務員登記13.4萬人工作。5年來，有8萬人參加了公務員招考，近5000名優(yōu)秀青年人才通過考試被錄用到黨政機關工作。
我省事業(yè)單位人員將公開招聘
今年，我省將以崗位設置管理為重點，推動事業(yè)單位人事制度改革，逐步實現(xiàn)由身份管理向崗位管理轉變、由固定用人向合同用人轉變。今年還將加大事業(yè)單位人員聘用制推行力度，在科學設置崗位的基礎上，按照事業(yè)單位聘用合同制管理辦法，全面實行按崗聘用工作，規(guī)范合同管理，爭取年底前在全省事業(yè)單位基本完成聘用制工作。同時，還將試行事業(yè)單位工作人員公開招聘制度，選擇各類各層面的事業(yè)單位進行試點，在取得經(jīng)驗的基礎上將全面推行。另外，將結合事業(yè)單位人員聘用制度和崗位管理制度的實施，對專業(yè)技術人員按確定的崗位等級執(zhí)行相應的崗位工資標準。隨著事業(yè)單位人事制度改革不斷深入，已有7300多個單位、12萬人實行了聘用合同制管理。在全省302個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推進機構改革試點工作中，已有204個鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成了改革試點任務。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構由“四辦一部”精簡為1—3個，事業(yè)服務機構由“七站八所”整合為2—4個。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)將嚴格控制人員編制
我省還將研究制定深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革的指導性意見，科學界定鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能，明確縣鄉(xiāng)事權劃分，探索建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理和運行新機制。嚴格控制人員編制，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構編制和實有人員在“十一五”期間只減不增。繼續(xù)整合、改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所，轉換工作機制，構建農(nóng)村新型社區(qū)管理和服務體制。為保證事業(yè)單位改革順利進行，今后除法律法規(guī)和黨中央、國務院文件規(guī)定外，不得將行政職能轉由事業(yè)單位承擔，也不得再批準設立承擔行政職能的事業(yè)單位和從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的事業(yè)單位。今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部實行實名制，每個市州開展一個縣的試點工作。
另悉，我省自全面實施公務員法以來，截至2007年底，我省共完成公務員登記13.4萬人工作。5年來，有8萬人參加了公務員招考，近5000名優(yōu)秀青年人才通過考試被錄用到黨政機關工作。