為加快推進(jìn)我縣教育事業(yè)發(fā)展，進(jìn)一步鞏固教育體制改革和"兩基"成果，充實(shí)和優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，經(jīng)研究并報(bào)經(jīng)縣人民政府和紅河州人事局批準(zhǔn)，面向社會(huì)公開招考中小學(xué)教師91名。
一、招考范圍
具有國(guó)民教育系列的學(xué)歷，報(bào)考高中教師崗位者戶口不限，報(bào)考小學(xué)教師崗位者限招紅河州戶口，符合招考崗位條件的人員均可報(bào)名，詳見《綠春縣2008年公開招考中小學(xué)教師崗位信息表》。
二、招考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛祖國(guó)，熱愛社會(huì)主義。
3、年滿18周歲（1990年5月6日前出生）。
4、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。
5、師范類（含非師范學(xué)校畢業(yè)的師范專業(yè)畢業(yè)生）中師及其以上、非師范類大專及其以上學(xué)歷。
6、身體健康，年齡在30周歲以下（即1978年5月6日以后出生），綠春縣境內(nèi)代課教師年齡在35周歲以下（即1973年5月6日以后出生）。
7、具備崗位所需的其他條件。
有下列情形之一者不得報(bào)考：
（1）曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或行政開除處分的；
（2）參加與"四項(xiàng)基本原則"相悖的組織或活動(dòng)的；
（3）正在接受審查的；
（4）曾受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的；
（5）現(xiàn)役軍人；
（6）紋身者；
（7）其他不符合應(yīng)考條件情形的。
三、報(bào)名時(shí)間
2008年5月6日至5月8日。
四、報(bào)名地點(diǎn)及方法
（一）報(bào)名地點(diǎn)：綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)管理辦公室（綠春縣行政中心正樓三樓）。
（二）報(bào)名方法及原則
1、應(yīng)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
2、報(bào)名時(shí)須持本人身份證、就業(yè)登記證或報(bào)到證、戶口簿（畢業(yè)生持戶口遷移證）、畢業(yè)證、學(xué)歷查詢報(bào)告單原件，近期免冠五分相片2張及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書或證明原件，有工作單位的須持工作單位同意報(bào)考證明原件方可報(bào)名。
3、應(yīng)考者若本人現(xiàn)用名與身份證或其他證件的名字不符者，由公安部門出具證明，并在考試時(shí)使用與所攜帶的證件相同的名字參加筆試、面試。
4、2008年應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表和學(xué)校出具的學(xué)歷證明即可報(bào)名，錄用時(shí)不能提供畢業(yè)證和學(xué)歷查詢報(bào)告單原件的，不予錄用。
五、報(bào)名資格審查
（一）報(bào)名資格審查由縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、縣教育局負(fù)責(zé)。
（二）招考崗位要求為"全日制普通高校畢業(yè)生"的，錄用時(shí)考生須提交《普通大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《就業(yè)報(bào)到證》。
（三）應(yīng)考者須對(duì)所攜帶證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)考資格的考生，一經(jīng)查實(shí)，自報(bào)名起至錄用后任何時(shí)間，錄用主管部門均可取消其報(bào)名或錄用資格，所造成的一切后果由應(yīng)考者自己承擔(dān)。
六、招考方式
本次招考采取筆試和面試相結(jié)合的方式，應(yīng)考者先進(jìn)行筆試，筆試滿分為100分，小數(shù)點(diǎn)后面保留兩位數(shù)。各崗位筆試成績(jī)以1：2的比例由高到低（含并列）進(jìn)入面試（高中教師崗位不受1：2比例限制）。凡是于2007年9月30日前在冊(cè)的綠春縣境內(nèi)代課教師，視其代課年限在筆試成績(jī)中給予相應(yīng)加分：每代課一年加0.5分，加至5分為限。
七、筆試時(shí)間及內(nèi)容
（一）筆試時(shí)間：2008年5月20日上午9：00至11：30分。
（二）筆試科目和內(nèi)容：公共科目一科，參考用書為云南大學(xué)出版的《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教材》（2008年出版）。
（三）公布筆試成績(jī)時(shí)間：2008年5月23日統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）上公布。
（四）自筆試成績(jī)公布之日起即可到縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)管理辦公室進(jìn)行查分登記，查分截止時(shí)間2008年5月25日。
八、領(lǐng)取準(zhǔn)考證及考試地點(diǎn)
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為2008年5月18日至5月19日，報(bào)考者攜帶本人身份證或公安部門出具的身份證明到綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)管理辦公室（綠春縣行政中心正樓三樓）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試時(shí)，報(bào)考者必須持本人身份證或公安部門出具的身份證明、準(zhǔn)考證兩證齊全才準(zhǔn)入考場(chǎng)。使用藍(lán)、黑色鋼筆（圓珠筆）作答，不準(zhǔn)使用涂改液。其它物品嚴(yán)禁帶入考場(chǎng)，違者按作弊論處。
九、面試工作
（一）進(jìn)入面試人員，在面試時(shí)必須提供人事部門發(fā)出的面試通知、本人畢業(yè)證原件、身份證或公安部門出具的身份證明原件，證件不齊全者取消面試資格。
（二）邀請(qǐng)縣人大、紀(jì)委監(jiān)察和保密局的同志參與負(fù)責(zé)對(duì)考錄工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督、保密。
（三）面試滿分為100分，成績(jī)達(dá)60分（含60分）以上為合格，小數(shù)點(diǎn)后面保留兩位數(shù)，崗位面試成績(jī)列第一名者進(jìn)入體檢、考核（政審），若出現(xiàn)崗位面試成績(jī)第一名并列時(shí)，對(duì)該崗位第一名并列人員進(jìn)行加試（面試），加試后崗位面試成績(jī)列第一名者進(jìn)入體檢、考核（政審）。
（四）面試工作結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)诩t河人才網(wǎng)上公布。
（五）面試時(shí)間及面試辦法待筆試成績(jī)公布后另行通知。
十、體檢、考核（政審）和公布
（一）面試成績(jī)公布后，由人事部門參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》按各崗位招考人數(shù)從高分到低分組織等額體檢，體檢費(fèi)由考生自理。進(jìn)入體檢人員如發(fā)現(xiàn)請(qǐng)他人代檢或其它作弊行為的，一經(jīng)查出，取消體檢資格。所造成的一切后果自負(fù)，并且一年內(nèi)不得參加我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄考試。
（二）體檢合格者由用人單位主管部門負(fù)責(zé)考核（政審）?？己藘?nèi)容主要是"德、能、勤、績(jī)"等方面，重點(diǎn)審查考生的學(xué)籍檔案和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，了解其綜合情況。考生應(yīng)向用人單位提供本人學(xué)籍檔案，不提供學(xué)籍檔案者不予錄用，取消錄用資格。
（三）崗位面試成績(jī)第一名經(jīng)體檢、考核（政審）不合格時(shí)，按面試成績(jī)順延進(jìn)行體檢、考核（政審）,若進(jìn)入面試且面試成績(jī)合格的人員均體檢或考核（政審）不合格時(shí)該崗位的錄用自然取消。
（四）經(jīng)體檢、考核（政審）合格人員，確定為擬聘用人員，在紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）上進(jìn)行公示、公示期為七天。
十一、錄用及管理辦法
（一）公示期滿無異議者，報(bào)州人事局辦理錄用審批手續(xù)。
（二）錄用后按紅政發(fā)〔2005〕40號(hào)文件規(guī)定進(jìn)行管理、并實(shí)行人事代理。
（三）新錄用人員實(shí)行一年試用期，試用期間的工資福利待遇享受試用期滿后的定級(jí)工資待遇。
十二、紀(jì)律要求
（一）考生要按要求認(rèn)真填寫考試報(bào)名登記表，準(zhǔn)確提供與本人聯(lián)系的具體方式，人事部門發(fā)出筆試、面試、體檢及其它通知時(shí)，考生在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄資格。
（二）為維護(hù)考試錄用的嚴(yán)肅性、公正性，報(bào)考者發(fā)現(xiàn)工作人員有違反事業(yè)單位錄用規(guī)定和程序的，可向縣紀(jì)委監(jiān)察部門投訴。
（三）本簡(jiǎn)章由綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。
附：綠春縣2008年公開招考中小學(xué)教師崗位信息表.xls
綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局
一、招考范圍
具有國(guó)民教育系列的學(xué)歷，報(bào)考高中教師崗位者戶口不限，報(bào)考小學(xué)教師崗位者限招紅河州戶口，符合招考崗位條件的人員均可報(bào)名，詳見《綠春縣2008年公開招考中小學(xué)教師崗位信息表》。
二、招考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛祖國(guó)，熱愛社會(huì)主義。
3、年滿18周歲（1990年5月6日前出生）。
4、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神。
5、師范類（含非師范學(xué)校畢業(yè)的師范專業(yè)畢業(yè)生）中師及其以上、非師范類大專及其以上學(xué)歷。
6、身體健康，年齡在30周歲以下（即1978年5月6日以后出生），綠春縣境內(nèi)代課教師年齡在35周歲以下（即1973年5月6日以后出生）。
7、具備崗位所需的其他條件。
有下列情形之一者不得報(bào)考：
（1）曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或行政開除處分的；
（2）參加與"四項(xiàng)基本原則"相悖的組織或活動(dòng)的；
（3）正在接受審查的；
（4）曾受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿的；
（5）現(xiàn)役軍人；
（6）紋身者；
（7）其他不符合應(yīng)考條件情形的。
三、報(bào)名時(shí)間
2008年5月6日至5月8日。
四、報(bào)名地點(diǎn)及方法
（一）報(bào)名地點(diǎn)：綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)管理辦公室（綠春縣行政中心正樓三樓）。
（二）報(bào)名方法及原則
1、應(yīng)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
2、報(bào)名時(shí)須持本人身份證、就業(yè)登記證或報(bào)到證、戶口簿（畢業(yè)生持戶口遷移證）、畢業(yè)證、學(xué)歷查詢報(bào)告單原件，近期免冠五分相片2張及所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書或證明原件，有工作單位的須持工作單位同意報(bào)考證明原件方可報(bào)名。
3、應(yīng)考者若本人現(xiàn)用名與身份證或其他證件的名字不符者，由公安部門出具證明，并在考試時(shí)使用與所攜帶的證件相同的名字參加筆試、面試。
4、2008年應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表和學(xué)校出具的學(xué)歷證明即可報(bào)名，錄用時(shí)不能提供畢業(yè)證和學(xué)歷查詢報(bào)告單原件的，不予錄用。
五、報(bào)名資格審查
（一）報(bào)名資格審查由縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局、縣教育局負(fù)責(zé)。
（二）招考崗位要求為"全日制普通高校畢業(yè)生"的，錄用時(shí)考生須提交《普通大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證》或《就業(yè)報(bào)到證》。
（三）應(yīng)考者須對(duì)所攜帶證件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若存在弄虛作假行為，對(duì)隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)考資格的考生，一經(jīng)查實(shí)，自報(bào)名起至錄用后任何時(shí)間，錄用主管部門均可取消其報(bào)名或錄用資格，所造成的一切后果由應(yīng)考者自己承擔(dān)。
六、招考方式
本次招考采取筆試和面試相結(jié)合的方式，應(yīng)考者先進(jìn)行筆試，筆試滿分為100分，小數(shù)點(diǎn)后面保留兩位數(shù)。各崗位筆試成績(jī)以1：2的比例由高到低（含并列）進(jìn)入面試（高中教師崗位不受1：2比例限制）。凡是于2007年9月30日前在冊(cè)的綠春縣境內(nèi)代課教師，視其代課年限在筆試成績(jī)中給予相應(yīng)加分：每代課一年加0.5分，加至5分為限。
七、筆試時(shí)間及內(nèi)容
（一）筆試時(shí)間：2008年5月20日上午9：00至11：30分。
（二）筆試科目和內(nèi)容：公共科目一科，參考用書為云南大學(xué)出版的《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教材》（2008年出版）。
（三）公布筆試成績(jī)時(shí)間：2008年5月23日統(tǒng)一在紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）上公布。
（四）自筆試成績(jī)公布之日起即可到縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)管理辦公室進(jìn)行查分登記，查分截止時(shí)間2008年5月25日。
八、領(lǐng)取準(zhǔn)考證及考試地點(diǎn)
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為2008年5月18日至5月19日，報(bào)考者攜帶本人身份證或公安部門出具的身份證明到綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局人才市場(chǎng)管理辦公室（綠春縣行政中心正樓三樓）領(lǐng)取準(zhǔn)考證，考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試時(shí)，報(bào)考者必須持本人身份證或公安部門出具的身份證明、準(zhǔn)考證兩證齊全才準(zhǔn)入考場(chǎng)。使用藍(lán)、黑色鋼筆（圓珠筆）作答，不準(zhǔn)使用涂改液。其它物品嚴(yán)禁帶入考場(chǎng)，違者按作弊論處。
九、面試工作
（一）進(jìn)入面試人員，在面試時(shí)必須提供人事部門發(fā)出的面試通知、本人畢業(yè)證原件、身份證或公安部門出具的身份證明原件，證件不齊全者取消面試資格。
（二）邀請(qǐng)縣人大、紀(jì)委監(jiān)察和保密局的同志參與負(fù)責(zé)對(duì)考錄工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督、保密。
（三）面試滿分為100分，成績(jī)達(dá)60分（含60分）以上為合格，小數(shù)點(diǎn)后面保留兩位數(shù)，崗位面試成績(jī)列第一名者進(jìn)入體檢、考核（政審），若出現(xiàn)崗位面試成績(jī)第一名并列時(shí)，對(duì)該崗位第一名并列人員進(jìn)行加試（面試），加試后崗位面試成績(jī)列第一名者進(jìn)入體檢、考核（政審）。
（四）面試工作結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)诩t河人才網(wǎng)上公布。
（五）面試時(shí)間及面試辦法待筆試成績(jī)公布后另行通知。
十、體檢、考核（政審）和公布
（一）面試成績(jī)公布后，由人事部門參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》按各崗位招考人數(shù)從高分到低分組織等額體檢，體檢費(fèi)由考生自理。進(jìn)入體檢人員如發(fā)現(xiàn)請(qǐng)他人代檢或其它作弊行為的，一經(jīng)查出，取消體檢資格。所造成的一切后果自負(fù)，并且一年內(nèi)不得參加我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄考試。
（二）體檢合格者由用人單位主管部門負(fù)責(zé)考核（政審）?？己藘?nèi)容主要是"德、能、勤、績(jī)"等方面，重點(diǎn)審查考生的學(xué)籍檔案和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，了解其綜合情況。考生應(yīng)向用人單位提供本人學(xué)籍檔案，不提供學(xué)籍檔案者不予錄用，取消錄用資格。
（三）崗位面試成績(jī)第一名經(jīng)體檢、考核（政審）不合格時(shí)，按面試成績(jī)順延進(jìn)行體檢、考核（政審）,若進(jìn)入面試且面試成績(jī)合格的人員均體檢或考核（政審）不合格時(shí)該崗位的錄用自然取消。
（四）經(jīng)體檢、考核（政審）合格人員，確定為擬聘用人員，在紅河人才網(wǎng)（www.hhzrc.cn）上進(jìn)行公示、公示期為七天。
十一、錄用及管理辦法
（一）公示期滿無異議者，報(bào)州人事局辦理錄用審批手續(xù)。
（二）錄用后按紅政發(fā)〔2005〕40號(hào)文件規(guī)定進(jìn)行管理、并實(shí)行人事代理。
（三）新錄用人員實(shí)行一年試用期，試用期間的工資福利待遇享受試用期滿后的定級(jí)工資待遇。
十二、紀(jì)律要求
（一）考生要按要求認(rèn)真填寫考試報(bào)名登記表，準(zhǔn)確提供與本人聯(lián)系的具體方式，人事部門發(fā)出筆試、面試、體檢及其它通知時(shí)，考生在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不按時(shí)到場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄資格。
（二）為維護(hù)考試錄用的嚴(yán)肅性、公正性，報(bào)考者發(fā)現(xiàn)工作人員有違反事業(yè)單位錄用規(guī)定和程序的，可向縣紀(jì)委監(jiān)察部門投訴。
（三）本簡(jiǎn)章由綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。
附：綠春縣2008年公開招考中小學(xué)教師崗位信息表.xls
綠春縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局