科技部火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心公開招聘10名工作人員通知

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    科技部火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心公開招聘10名工作人員通知
    科學技術(shù)部火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心(簡稱“火炬中心”)是隸屬于國家科學技術(shù)部的獨立事業(yè)法人單位。火炬中心通過國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、科技型中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新基金、科技企業(yè)孵化器等一系列政策工具的制定和實施,進一步推進技術(shù)創(chuàng)新環(huán)境建設(shè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
    根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)和科技部有關(guān)文件精神,結(jié)合實際工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員10名,現(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下:
    一、招聘原則
    堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
    二、應(yīng)聘人員的基本條件
    (一)具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng),具有強烈的事業(yè)心和責任感,品行端正;
    (二)熟悉國家科技工作發(fā)展的方針、政策,有較強的法制觀念和原則性,有較高的政策水平和較強的責任心;有較強的語言文字表達能力;
    (三)身體健康,體檢合格;
    (四)有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    三、招聘的崗位、人數(shù)、職責及具體條件
    崗位編號及人數(shù) 崗位
    職級 崗位職責 應(yīng)聘條件
    C—200801
    1名
     管理崗位七級 承擔新材料項目的分析建議和組織協(xié)調(diào)工作;制定調(diào)研計劃并組織開展調(diào)研工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 化工專業(yè),研究生及以上學歷,或具有中級以上職稱,或具有正科級以上任職經(jīng)歷。
    C—200802
    1名
     管理崗位七級 承擔光機電一體化項目的分析建議和組織協(xié)調(diào)工作;制定調(diào)研計劃并組織開展調(diào)研工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 理學專業(yè),研究生及以上學歷,或具有中級以上職稱,或具有正科級以上任職經(jīng)歷。
    C—200803
    1名 管理崗位七級 承擔中心財務(wù)相關(guān)工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 財經(jīng)專業(yè),研究生及以上學歷;具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    C—200804
    1名 管理崗位七級 承擔高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化宣傳、培訓工作的組織實施;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 管理學或文學專業(yè),本科及以上學歷;熟練掌握辦公自動化軟件;有較強的文字能力。
    C—200805
    1名 管理崗位七級 承擔辦公室有關(guān)行政管理工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 管理學專業(yè),本科及以上學歷;熟練掌握辦公自動化軟件;有較強的文字能力。
    C—200806
    1名 專業(yè)技術(shù)崗位11級 承擔火炬中心與金融機構(gòu)合作業(yè)務(wù)的組織實施工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 經(jīng)濟學專業(yè),研究生及以上學歷;有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    C—200807
    1名 專業(yè)技術(shù)崗位11級 承擔統(tǒng)計分析工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 統(tǒng)計學專業(yè),研究生及以上學歷;有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    C—200808
    1名 專業(yè)技術(shù)崗位11級 承擔中心網(wǎng)絡(luò)管理和系統(tǒng)開發(fā)工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 計算機專業(yè),研究生及以上學歷;有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    C—200809
    1名 專業(yè)技術(shù)崗位12級 承擔科技成果的推廣、轉(zhuǎn)化等工作組織工作;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 本科及以上學歷;有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    C—200810
    1名 專業(yè)技術(shù)崗位12級 協(xié)調(diào)和組織科技企業(yè)孵化器的工作體系和工作規(guī)范;完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 法學專業(yè),本科及以上學歷;有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
    四、待遇
    受聘人員實行聘用制管理,首期聘用合同為兩年。受聘人員在聘用期內(nèi)享受國家規(guī)定的事業(yè)單位相應(yīng)工資及福利待遇。
    五、招聘程序
    (一)成立招聘工作小組:為保證聘用工作公平公正,建立公開招聘工作小組,由中心領(lǐng)導、黨委委員、人事負責人、紀檢監(jiān)察干部和工會代表等組成。
    (二)報名
    1.報名方式:
    報名者可通過EMAIL或書面方式將《公開招聘工作人員報名表》(附件)及相關(guān)材料(本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、相關(guān)資格證書等復印件,及本人學習和工作簡歷等,復印件報火炬中心辦公室。
    地址:北京三里河路54號-科技部火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心辦公室 李杰收
    郵政編碼:100045
    傳真:68511862
    EMAIL:lij@ctp.gov.cn
    聯(lián)系人:李杰、武毅
    聯(lián)系電話:68514069、68598371
    2.報名時間:自本通知公布之日起截止至2008年6月10日
    (三)初選
    工作小組對報名應(yīng)聘人員進行初選,向符合條件者發(fā)出通知,應(yīng)聘人員需將本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、相關(guān)資格證書等原件,及本人學習和工作簡歷等,送交火炬中心辦公室,供招聘工作小組復核。
    (四)考試
    工作小組組織命題并組織考試,采用筆試與面試相結(jié)合的方式,先筆試后面試。具體考試時間及地點另行通知。
    (五)工作小組對考試情況進行綜合評議后提出候選人名單,上報中心領(lǐng)導班子。
    (六)中心辦公室通過規(guī)定的組織程序,對候選人員的政治思想和實際表現(xiàn)進行考核。
    (七)中心領(lǐng)導班子討論確定擬聘人選。
    (八)擬聘用人員到指定醫(yī)院體檢。
    (九)招聘結(jié)果公示(7天)。
    (十)辦理聘用手續(xù)
    公示期滿后,符合聘用條件人員填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》,辦公室根據(jù)有關(guān)規(guī)定與聘用人員辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
    附件:公開招聘工作人員報名表
     二OO八年六月二日