中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所2008年招聘公告
中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所是人民法院設(shè)立的從事司法制度、政策、理論和應(yīng)用法學(xué)研究的法律科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，具有事業(yè)法人資格。因工作需要，中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所決定公開(kāi)招聘3名法學(xué)研究人員（其中憲法與行政法專(zhuān)業(yè)1人、刑法專(zhuān)業(yè)1人、刑事訴訟法專(zhuān)業(yè)1人）和1名管理工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、法學(xué)研究人員招聘條件
（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，無(wú)違法行為記錄，操行良好。
（二）取得國(guó)民教育系列相關(guān)專(zhuān)業(yè)法學(xué)博士學(xué)位或者具有碩士以上學(xué)位并具有副教授（副研究員）以上職稱(chēng)；具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
（三）熱愛(ài)應(yīng)用法學(xué)研究工作，有較強(qiáng)的研究能力，能夠運(yùn)用一門(mén)以上外語(yǔ)獨(dú)立從事研究工作。
（四）在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過(guò)5篇以上學(xué)術(shù)論文，其中至少3篇應(yīng)發(fā)表于核心期刊。
（五）年齡在40歲以下，身體健康，能夠適應(yīng)應(yīng)用法學(xué)研究的需要。
（六）研究成果及研究能力突出的優(yōu)先考慮。
二、管理工作人員招聘條件
（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，無(wú)違法行為記錄，操行良好。
（二）取得國(guó)民教育系列刑法專(zhuān)業(yè)法學(xué)碩士或法律碩士學(xué)位；具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
（三）年齡在30歲以下，身體健康，能夠適應(yīng)管理工作的需要。
（四）有研究成果的優(yōu)先考慮。
三、招聘工作程序
招聘工作分報(bào)名與資格審查、筆試、面試、檔案核查、體檢、錄用等六個(gè)階段進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審查
自本公告發(fā)布之日起的5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)名，逾期無(wú)效。
報(bào)名與資格審查采用電子郵件和郵寄相關(guān)材料的方式進(jìn)行，報(bào)名需提交的材料包括：
1. 簡(jiǎn)歷表中請(qǐng)注明報(bào)考職位；
2．本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、外語(yǔ)水平證明的復(fù)印件２份，如系2008年畢業(yè)的博士生或碩士生，不必提交學(xué)歷證、學(xué)位證，可以提交本人學(xué)生證的復(fù)印件2份；
3．研究人員須提供能代表本人學(xué)術(shù)水平的論文２篇以上（復(fù)印件），需提供含有所發(fā)表論文題名的刊物目錄；
4．二寸照片２張。
（二）筆試、面試
報(bào)名結(jié)束后，通過(guò)資格審查的考生，請(qǐng)?jiān)诠P試的前一天攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證或者學(xué)生證以及能夠證明外語(yǔ)等級(jí)水平的證件原件到中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所進(jìn)行審核。通過(guò)證件原件審核的考生可以領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。
（三）檔案核查
根據(jù)筆試、面試成績(jī)，按照１：３的比例確定進(jìn)入檔案核查范圍的人員。根據(jù)檔案核查結(jié)果，最終確定錄用人選。
（四）體檢
檔案核查結(jié)束后，符合條件的考生將在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
（五）錄用
中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所將綜合報(bào)考者的筆試、面試成績(jī)、檔案核查結(jié)果、體檢結(jié)果等因素，確定錄用人員。
四、錄用人員待遇
錄用人員將享受?chē)?guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位全額撥款工作人員的待遇。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：何蘭
聯(lián)系電話(huà)：010-67555929
地址：北京市崇文區(qū)北花市大街9號(hào)中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所
郵政編碼：100062
郵箱：fayansuo123@sina.com
附件：
報(bào)名登記表(點(diǎn)擊下載)
中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所是人民法院設(shè)立的從事司法制度、政策、理論和應(yīng)用法學(xué)研究的法律科學(xué)研究機(jī)構(gòu)，具有事業(yè)法人資格。因工作需要，中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所決定公開(kāi)招聘3名法學(xué)研究人員（其中憲法與行政法專(zhuān)業(yè)1人、刑法專(zhuān)業(yè)1人、刑事訴訟法專(zhuān)業(yè)1人）和1名管理工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、法學(xué)研究人員招聘條件
（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，無(wú)違法行為記錄，操行良好。
（二）取得國(guó)民教育系列相關(guān)專(zhuān)業(yè)法學(xué)博士學(xué)位或者具有碩士以上學(xué)位并具有副教授（副研究員）以上職稱(chēng)；具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
（三）熱愛(ài)應(yīng)用法學(xué)研究工作，有較強(qiáng)的研究能力，能夠運(yùn)用一門(mén)以上外語(yǔ)獨(dú)立從事研究工作。
（四）在國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過(guò)5篇以上學(xué)術(shù)論文，其中至少3篇應(yīng)發(fā)表于核心期刊。
（五）年齡在40歲以下，身體健康，能夠適應(yīng)應(yīng)用法學(xué)研究的需要。
（六）研究成果及研究能力突出的優(yōu)先考慮。
二、管理工作人員招聘條件
（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，無(wú)違法行為記錄，操行良好。
（二）取得國(guó)民教育系列刑法專(zhuān)業(yè)法學(xué)碩士或法律碩士學(xué)位；具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
（三）年齡在30歲以下，身體健康，能夠適應(yīng)管理工作的需要。
（四）有研究成果的優(yōu)先考慮。
三、招聘工作程序
招聘工作分報(bào)名與資格審查、筆試、面試、檔案核查、體檢、錄用等六個(gè)階段進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審查
自本公告發(fā)布之日起的5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)名，逾期無(wú)效。
報(bào)名與資格審查采用電子郵件和郵寄相關(guān)材料的方式進(jìn)行，報(bào)名需提交的材料包括：
1. 簡(jiǎn)歷表中請(qǐng)注明報(bào)考職位；
2．本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、外語(yǔ)水平證明的復(fù)印件２份，如系2008年畢業(yè)的博士生或碩士生，不必提交學(xué)歷證、學(xué)位證，可以提交本人學(xué)生證的復(fù)印件2份；
3．研究人員須提供能代表本人學(xué)術(shù)水平的論文２篇以上（復(fù)印件），需提供含有所發(fā)表論文題名的刊物目錄；
4．二寸照片２張。
（二）筆試、面試
報(bào)名結(jié)束后，通過(guò)資格審查的考生，請(qǐng)?jiān)诠P試的前一天攜帶身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證或者學(xué)生證以及能夠證明外語(yǔ)等級(jí)水平的證件原件到中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所進(jìn)行審核。通過(guò)證件原件審核的考生可以領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。
（三）檔案核查
根據(jù)筆試、面試成績(jī)，按照１：３的比例確定進(jìn)入檔案核查范圍的人員。根據(jù)檔案核查結(jié)果，最終確定錄用人選。
（四）體檢
檔案核查結(jié)束后，符合條件的考生將在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
（五）錄用
中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所將綜合報(bào)考者的筆試、面試成績(jī)、檔案核查結(jié)果、體檢結(jié)果等因素，確定錄用人員。
四、錄用人員待遇
錄用人員將享受?chē)?guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位全額撥款工作人員的待遇。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：何蘭
聯(lián)系電話(huà)：010-67555929
地址：北京市崇文區(qū)北花市大街9號(hào)中國(guó)應(yīng)用法學(xué)研究所
郵政編碼：100062
郵箱：fayansuo123@sina.com
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