浙江科技學院國際交流合作處（杭州）公開招聘2名管理人員公告 4月30日報名
浙江科技學院是一所以工科為主，借鑒德國應(yīng)用科學大學（FH）辦學經(jīng)驗，在國際化背景下培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的全日制省屬本科院校。學校緊鄰風光秀美的西溪國家濕地公園，主校區(qū)位于小和山麓，校園山環(huán)水抱，茂林修竹，景色怡人。
因工作需要，浙江科技學院國際交流合作處需面向社會公開招聘管理人員2名，具體如下：
一、崗位需求
序號 招聘崗位 所需專業(yè) 學歷、職稱 人數(shù) 崗位要求
1 中德論壇管理 德語 碩士研究生及以上 1 1．政治素質(zhì)好，責任心強，有較好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
2．有扎實的德語語言基礎(chǔ)和良好的德語溝通能力；
3．能熟練使用計算機；
4．具有外事（或相關(guān)）工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2 留學生市場拓展及留學生管理 英語或?qū)ν鉂h語（本科為英語） 碩士研究生及以上 1 1．政治素質(zhì)好，責任心強，有較好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
2．有扎實的英語語言基礎(chǔ)和良好的英語溝通能力；
3．能熟練使用計算機；
4．二外為日語或有相關(guān)外事經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
二、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
1、遵紀守法、品行端正，熱愛教育事業(yè)，能履行崗位職責；
2、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學歷學位、職稱、專業(yè)技能等條件；
3、身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、崗位所需要的其他條件。
三、招聘程序1、報名
凡符合條件應(yīng)聘人員，請持身份證、個人簡歷、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料的原件及復(fù)印件，gaoxiaojob,到我校國際交流合作處報名（外地學生可函報或通過郵箱報名，信封或主題需注明“應(yīng)聘國際處”字樣，面試報到時須審驗原件）。報名截止時間為2009年4月30日。未錄用者，材料復(fù)印件不再退回。
2、資格審查
根據(jù)報名條件人事處會同國際處對應(yīng)聘人員進資格審查，結(jié)合崗位實際需要，確定每個崗位至多10名應(yīng)聘人員為參加筆試、面試人員名單。5月初在浙江科技學院人事處（www.zust.edu.cn）上公布參加筆試、面試人員名單和時間、地點。
3、筆試（占50%）
筆試時間：2009年5月5日上午（具體安排另行通知）。
筆試內(nèi)容：專業(yè)技能考核、行政管理能力考核、綜合基礎(chǔ)知識
4、面試（占50%）
面試時間：2009年5月5日下午（具體安排另行通知）。
面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的辦法計算綜合成績，從高分到低分排名，按照與招聘崗位數(shù)1：3的比例確定入圍考核人員。
5、考核
考核主要通過業(yè)務(wù)實習方式進行。用人部門按1：1比例安排進行為期2—4周的業(yè)務(wù)實習，對其業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考核。
學校根據(jù)綜合成績和考核情況進行評估，并確定擬聘用人員。
6、體檢
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準進行。
考核和體檢環(huán)節(jié)中如有不合格者，在入圍人員中依次遞補。
7、公示
經(jīng)校長辦公會議討論通過，擬錄用人員在人事處網(wǎng)站進行公示。公示時間為7天。
公示結(jié)束無異議后按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，將視情取消考試和應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李老師
聯(lián)系電話：0571-85070136
E－Mail：hawayiyi@yahoo.com.cn
地址：杭州西湖區(qū)小和山高教園區(qū)留和路318號國際交流合作處
郵編：310023
浙江科技學院是一所以工科為主，借鑒德國應(yīng)用科學大學（FH）辦學經(jīng)驗，在國際化背景下培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的全日制省屬本科院校。學校緊鄰風光秀美的西溪國家濕地公園，主校區(qū)位于小和山麓，校園山環(huán)水抱，茂林修竹，景色怡人。
因工作需要，浙江科技學院國際交流合作處需面向社會公開招聘管理人員2名，具體如下：
一、崗位需求
序號 招聘崗位 所需專業(yè) 學歷、職稱 人數(shù) 崗位要求
1 中德論壇管理 德語 碩士研究生及以上 1 1．政治素質(zhì)好，責任心強，有較好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
2．有扎實的德語語言基礎(chǔ)和良好的德語溝通能力；
3．能熟練使用計算機；
4．具有外事（或相關(guān)）工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2 留學生市場拓展及留學生管理 英語或?qū)ν鉂h語（本科為英語） 碩士研究生及以上 1 1．政治素質(zhì)好，責任心強，有較好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
2．有扎實的英語語言基礎(chǔ)和良好的英語溝通能力；
3．能熟練使用計算機；
4．二外為日語或有相關(guān)外事經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
二、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件
1、遵紀守法、品行端正，熱愛教育事業(yè)，能履行崗位職責；
2、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學歷學位、職稱、專業(yè)技能等條件；
3、身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、崗位所需要的其他條件。
三、招聘程序1、報名
凡符合條件應(yīng)聘人員，請持身份證、個人簡歷、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料的原件及復(fù)印件，gaoxiaojob,到我校國際交流合作處報名（外地學生可函報或通過郵箱報名，信封或主題需注明“應(yīng)聘國際處”字樣，面試報到時須審驗原件）。報名截止時間為2009年4月30日。未錄用者，材料復(fù)印件不再退回。
2、資格審查
根據(jù)報名條件人事處會同國際處對應(yīng)聘人員進資格審查，結(jié)合崗位實際需要，確定每個崗位至多10名應(yīng)聘人員為參加筆試、面試人員名單。5月初在浙江科技學院人事處（www.zust.edu.cn）上公布參加筆試、面試人員名單和時間、地點。
3、筆試（占50%）
筆試時間：2009年5月5日上午（具體安排另行通知）。
筆試內(nèi)容：專業(yè)技能考核、行政管理能力考核、綜合基礎(chǔ)知識
4、面試（占50%）
面試時間：2009年5月5日下午（具體安排另行通知）。
面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的辦法計算綜合成績，從高分到低分排名，按照與招聘崗位數(shù)1：3的比例確定入圍考核人員。
5、考核
考核主要通過業(yè)務(wù)實習方式進行。用人部門按1：1比例安排進行為期2—4周的業(yè)務(wù)實習，對其業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考核。
學校根據(jù)綜合成績和考核情況進行評估，并確定擬聘用人員。
6、體檢
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準進行。
考核和體檢環(huán)節(jié)中如有不合格者，在入圍人員中依次遞補。
7、公示
經(jīng)校長辦公會議討論通過，擬錄用人員在人事處網(wǎng)站進行公示。公示時間為7天。
公示結(jié)束無異議后按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，將視情取消考試和應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李老師
聯(lián)系電話：0571-85070136
E－Mail：hawayiyi@yahoo.com.cn
地址：杭州西湖區(qū)小和山高教園區(qū)留和路318號國際交流合作處
郵編：310023