浙江省2007年10月高等教育自學考試
社會行政試題
課程代碼：00283
一、單項選擇題（本大題共15小題，每小題2分，共30分）
在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。
1.社會政策追求的直接目標是（ ）
A.經(jīng)濟發(fā)展
B.文化繁榮
C.社會穩(wěn)定
D.社會公平
2.組織成員所需的經(jīng)費、設備、房屋等等因素屬于行政組織的（ ）
A.物質要素
B.形式要素
C.目的要素
D.環(huán)境要素
3.《科學管理原理》的發(fā)表標志著科學管理思想的興起，其作者是（ ）
A.古德諾
B.泰羅
C.奧斯本
D.亨德爾
4.行為主義管理理論興起的標志是（ ）
A.《科學管理與一般管理》
B.《管理系統(tǒng)分析》
C.《行政學之研究》
D.《工業(yè)文明的人類問題》
5.下列屬于社會工作行政組織動態(tài)設計原則的是（ ）
A.目標任務原則
B.分工協(xié)作原則
C.分權平衡原則
D.統(tǒng)一指揮原則
6.關于社會工作行政組織的完整制體制，下列說法正確的是（ ）
A.容易將矛盾化解于萌芽狀態(tài)
B.便于因地制宜解決和處理問題
C.權力集中，指揮堅強有力
D.不利于政令統(tǒng)一，容易造成政出多門
7.人們利用組織權力來實現(xiàn)對社會工作的有效管理，表明這種權力具有（ ）
A.工具性
B.政治性
C.社會性
D.約束性
8.根據(jù)聯(lián)合國《社會福利行政的方法》，屬于“有關營養(yǎng)問題的社會福利”的是（ ）
A.人事管理
B.保育所
C.假釋制度
D.工廠食堂
9.關于領導的涵義，“目標說”的觀點認為領導（ ）
A.是一種影響力量，依靠權力或人格去指導下屬實現(xiàn)組織目標
B.是影響他人使其合作無間，共同趨向于他們所期望的目標和活動的力量
C.是在一定組織結構中或人際關系結構中展開的一種特殊活動
D.活動的焦點在于實現(xiàn)一個符合群體需要的公共目標
10.在社會工作行政管理中居于核心地位、起決定性作用的是（ ）
A.行政組織
B.行政決策
C.行政領導
D.行政計劃
11.根據(jù)決策條件和結果的不同，可將社會工作行政決策分為（ ）
A.組織決策、管理決策和業(yè)務決策
B.程序化決策和非程序化決策
C.確定型決策和非確定型決策
D.經(jīng)驗決策和科學決策
12.處于溝通中心的人可以和其他溝通點聯(lián)系，其他溝通點之間則不能發(fā)生溝通聯(lián)系，這種溝系模式稱為（ ）
A.聚聯(lián)式
B.單聯(lián)式
C.串聯(lián)式
D.互聯(lián)式
13.常用的社會工作行政協(xié)調方式是（ ）
A.網(wǎng)絡協(xié)調
B.會議協(xié)調
C.信息協(xié)調
D.談話協(xié)調
14.人事管理的基礎是（ ）
A.人事分類
B.人事考核
C.人事培訓
D.人事任用
15.如果員工能力強且專心致志程度高，則適合該機構的督導者領導風格是（ ）
A.指示型
B.教導型
C.支持型
D.授權型
社會行政試題
課程代碼：00283
一、單項選擇題（本大題共15小題，每小題2分，共30分）
在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內。錯選、多選或未選均無分。
1.社會政策追求的直接目標是（ ）
A.經(jīng)濟發(fā)展
B.文化繁榮
C.社會穩(wěn)定
D.社會公平
2.組織成員所需的經(jīng)費、設備、房屋等等因素屬于行政組織的（ ）
A.物質要素
B.形式要素
C.目的要素
D.環(huán)境要素
3.《科學管理原理》的發(fā)表標志著科學管理思想的興起，其作者是（ ）
A.古德諾
B.泰羅
C.奧斯本
D.亨德爾
4.行為主義管理理論興起的標志是（ ）
A.《科學管理與一般管理》
B.《管理系統(tǒng)分析》
C.《行政學之研究》
D.《工業(yè)文明的人類問題》
5.下列屬于社會工作行政組織動態(tài)設計原則的是（ ）
A.目標任務原則
B.分工協(xié)作原則
C.分權平衡原則
D.統(tǒng)一指揮原則
6.關于社會工作行政組織的完整制體制，下列說法正確的是（ ）
A.容易將矛盾化解于萌芽狀態(tài)
B.便于因地制宜解決和處理問題
C.權力集中，指揮堅強有力
D.不利于政令統(tǒng)一，容易造成政出多門
7.人們利用組織權力來實現(xiàn)對社會工作的有效管理，表明這種權力具有（ ）
A.工具性
B.政治性
C.社會性
D.約束性
8.根據(jù)聯(lián)合國《社會福利行政的方法》，屬于“有關營養(yǎng)問題的社會福利”的是（ ）
A.人事管理
B.保育所
C.假釋制度
D.工廠食堂
9.關于領導的涵義，“目標說”的觀點認為領導（ ）
A.是一種影響力量，依靠權力或人格去指導下屬實現(xiàn)組織目標
B.是影響他人使其合作無間，共同趨向于他們所期望的目標和活動的力量
C.是在一定組織結構中或人際關系結構中展開的一種特殊活動
D.活動的焦點在于實現(xiàn)一個符合群體需要的公共目標
10.在社會工作行政管理中居于核心地位、起決定性作用的是（ ）
A.行政組織
B.行政決策
C.行政領導
D.行政計劃
11.根據(jù)決策條件和結果的不同，可將社會工作行政決策分為（ ）
A.組織決策、管理決策和業(yè)務決策
B.程序化決策和非程序化決策
C.確定型決策和非確定型決策
D.經(jīng)驗決策和科學決策
12.處于溝通中心的人可以和其他溝通點聯(lián)系，其他溝通點之間則不能發(fā)生溝通聯(lián)系，這種溝系模式稱為（ ）
A.聚聯(lián)式
B.單聯(lián)式
C.串聯(lián)式
D.互聯(lián)式
13.常用的社會工作行政協(xié)調方式是（ ）
A.網(wǎng)絡協(xié)調
B.會議協(xié)調
C.信息協(xié)調
D.談話協(xié)調
14.人事管理的基礎是（ ）
A.人事分類
B.人事考核
C.人事培訓
D.人事任用
15.如果員工能力強且專心致志程度高，則適合該機構的督導者領導風格是（ ）
A.指示型
B.教導型
C.支持型
D.授權型