2013年廣西隆林各族自治縣擬聘“特崗教師”培訓(xùn)通知

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隆林各族自治縣2013年擬聘“特崗教師”培訓(xùn)通知
    

為充分發(fā)揮“特崗教師”在貫徹黨的教育方針、全面實(shí)施素質(zhì)教育、加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)等方面的積極作用，更好更快地適應(yīng)教育教學(xué)工作，自治縣教育局和自治縣人力資源和社會保障局決定對我縣2013年擬聘“特崗教師”進(jìn)行崗前培訓(xùn)。現(xiàn)將培訓(xùn)的具體事宜通知如下：
    

一、培訓(xùn)對象
    

隆林各族自治縣2013年擬聘的“特崗教師”，共36人。
    

二、培訓(xùn)時間
    

第一階段:集中面授，2013年8月15日至20日共6天， 8月15日全天報到。
    

第二階段：在崗研修，2013年8月27日至9月25日共30天，學(xué)員到工作單位實(shí)踐，完成相關(guān)作業(yè)。
    

三、培訓(xùn)地點(diǎn)
    

隆林各族自治縣教師進(jìn)修學(xué)校三樓電教室
    

聯(lián)系人：劉乾華手機(jī)：14777698811辦公室：8202120
    

四、相關(guān)要求
    

㈠各受訓(xùn)人員接到通知后要及時參加培訓(xùn)。
    

㈡參加培訓(xùn)的“特崗教師”必須遵守紀(jì)律，不得遲到、早退、隨意缺席，按時完成作業(yè)。
    

㈢自治縣教育局將對各參培教師的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行統(tǒng)計，嚴(yán)格考核。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)考核合格者頒發(fā)崗位培訓(xùn)合格證書。
    

五、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)
    

㈠學(xué)員培訓(xùn)費(fèi)由自治區(qū)統(tǒng)一劃撥。
    

㈡學(xué)員培訓(xùn)期間的食宿自理，待自治區(qū)劃撥經(jīng)費(fèi)后按標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)助給學(xué)員。
    

特此通知
    

隆林 各 族 自 治縣 教 育 局                            隆林各族自治縣人力資源和社會保障局
    

                                   二〇一三年八月五日
    

附件1：隆林各族自治縣2013年“特崗教師”培訓(xùn)方案
    

附件2：隆林各族自治縣2013年“特崗教師”培訓(xùn)活動安排表
    

附件1：
    

   隆林各族自治縣2013年“特崗教師”
    

培訓(xùn)方案
    

為充分發(fā)揮“特崗教師”在貫徹黨的教育方針、全面推進(jìn)素質(zhì)教育、加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)等方面的積極作用，自治縣教育局、自治縣人力資源和社會保障局決定對我縣2013年擬聘“特崗教師”進(jìn)行崗前培訓(xùn)。為了確保培訓(xùn)質(zhì)量，特制定本方案。
    

一、指導(dǎo)思想
    

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀及黨的十八大精神為指導(dǎo)，從提高“特崗教師”的教育職業(yè)素養(yǎng)和工作水平的角度出發(fā)，加深“特崗教師”對教育事業(yè)的認(rèn)識，增強(qiáng)他們對教育的感情，激發(fā)他們熱愛教育、投身教育的責(zé)任感，全身心地投入農(nóng)村教育事業(yè)，提高農(nóng)村教師隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。
    

二、成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組
    

組  長：范再彪    自治縣教育局局長
    

周騰福    自治縣人力資源和社會保障局局長
    

副組長：覃春芳    自治縣教育局黨組書記
    

李永康    自治縣人力資源和社會保障局
    

黨組書記、副局長
    

   組   員：張興利    自治縣教育局人事股股長
    

            蔡平芳    自治縣人力資源和社會保障局
    

綜合管理股股長
    

            周  鋆    自治縣教師進(jìn)修學(xué)校校長、自治縣教育局師訓(xùn)辦主任（兼）
    

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教師進(jìn)修學(xué)校，辦公室主任由覃春芳同志兼任，副主任由周鋆、劉乾華同志兼任，具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)日常事務(wù)工作。
    

三、培訓(xùn)對象
    

隆林各族自治縣2013年擬聘的“特崗教師”，共36人。
    

四、培訓(xùn)目標(biāo)
    

通過對“特崗教師”的培訓(xùn)，使“特崗教師”進(jìn)一步明確教師職業(yè)道德要求，弘揚(yáng)優(yōu)良師德師風(fēng)，掌握教育教學(xué)基本理念，盡快適應(yīng)并熟悉教育教學(xué)工作，提高教育教學(xué)能力和水平，立志服務(wù)于農(nóng)村教育事業(yè)。
    

五、培訓(xùn)形式
    

㈠集中培訓(xùn)，采用專題講座、案例分析、任務(wù)驅(qū)動等形式交叉進(jìn)行，要求教師做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得。
    

㈡交流研討，將培訓(xùn)教師分成小組，根據(jù)講座內(nèi)容進(jìn)行專題研討，然后進(jìn)行交流。
    

㈢學(xué)習(xí)反思，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，結(jié)合自己的實(shí)踐進(jìn)行反思，寫出書面材料上交。
    

六、培訓(xùn)內(nèi)容
    

師德修養(yǎng)教育、新課程改革、班主任工作及課堂教學(xué)實(shí)踐等專題。
    

七、培訓(xùn)時間及地點(diǎn)
    

第一階段：集中培訓(xùn)，2013年8月15-20日。
    

第二階段：在崗研修，2013年8月27日至9月25日，學(xué)員到工作單位實(shí)踐，完成相關(guān)作業(yè)。
    

集中培訓(xùn)地點(diǎn)：自治縣教師進(jìn)修學(xué)校三樓電教室。
    

聯(lián)系人：劉乾華手機(jī)：14777698811辦公室：8202120
    

八、培訓(xùn)的管理及相關(guān)要求
    

㈠培訓(xùn)工作由自治縣教師進(jìn)修學(xué)校具體組織實(shí)施。
    

㈡培訓(xùn)班實(shí)行班主任負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)班級管理。
    

㈢參加培訓(xùn)的“特崗教師”必須遵守培訓(xùn)班紀(jì)律，不得隨意缺席，因特殊原因必須請假（包括病、事假）的，憑書面請假條呈培訓(xùn)學(xué)校負(fù)責(zé)人審批。
    

九、培訓(xùn)考試要求
    

考試是檢驗(yàn)培訓(xùn)實(shí)際效果的重要手段，也是促進(jìn)“特崗教師”擬聘人員提高實(shí)施教育教學(xué)理念和實(shí)際操作水平、實(shí)踐能力的必要措施，加強(qiáng)培訓(xùn)的過程管理和考試，嚴(yán)格各項(xiàng)培訓(xùn)制度，保證培訓(xùn)考試工作的順利進(jìn)行。
    

十、注意事項(xiàng)
    

㈠參加培訓(xùn)的學(xué)員須自帶行李及相關(guān)生活用品，培訓(xùn)結(jié)束后經(jīng)考核合格即分配到各相關(guān)學(xué)校工作。
    

㈡不參加培訓(xùn)的人員視為自愿放棄應(yīng)聘資格。
    

㈢聘用的“特崗教師”做好黨員團(tuán)員關(guān)系轉(zhuǎn)移等工作。
    

㈣參加培訓(xùn)人員需進(jìn)行體檢，體檢按照百色市事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)自理，時間及地點(diǎn)另行通知。
    

未盡事宜，請電話咨詢：
    

自治縣教育局人事股：0776—8207808  
    

自治縣人力資源和社會保障局綜合股：0776—8202190
    

自治縣教師進(jìn)修學(xué)校：0776--8202120
    

隆 林 各 族 自 治縣 教 育 局
    

隆林各族自治縣人力資源和社會保障局
    

二〇一三年八月五日
    

附件2:隆林各族自治縣2013年特崗教師培訓(xùn)活動安排（第一階段）
    

附件2:隆林各族自治縣2013年特崗教師培訓(xùn)活動安排（第二階段）
    

隆林各族自治縣2013年特崗教師培訓(xùn)授課教師簡介