企業(yè)法律顧問(wèn)《企業(yè)法律顧問(wèn)實(shí)務(wù)》輔導(dǎo)：企業(yè)法律顧問(wèn)制度的概念、意義和基本內(nèi)容

企業(yè)法律顧問(wèn)制度的概念、意義和基本內(nèi)容
    1.企業(yè)法律顧問(wèn)制度的概念
    企業(yè)法律顧問(wèn)制度，其規(guī)范對(duì)象以企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)職從事企業(yè)法律事務(wù)工作的人員為核心的法律制度。
    特點(diǎn)為：①專(zhuān)職從事企業(yè)法律顧問(wèn)工作②以企業(yè)內(nèi)部工作人員為核心③法律制度
    例１：
    企業(yè)法律顧問(wèn)制度是企業(yè)設(shè)置法律顧問(wèn)機(jī)構(gòu)或者（?。?，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)處理企業(yè)涉及的法律事務(wù)和有關(guān)法律問(wèn)題的制度。
    A.聘請(qǐng)社會(huì)律師
    B.配置專(zhuān)門(mén)法律工作人員
    C.由企業(yè)高層管理人民兼任
    D.司法機(jī)關(guān)人員
    答案：B
    2.企業(yè)法律顧問(wèn)制度的基本內(nèi)容
    （1）企業(yè)法律顧問(wèn)人力資源管理制度；
    （2）企業(yè)法律顧問(wèn)組織制度；
    （3）企業(yè)法律顧問(wèn)工作制度。