為加強高中師資隊伍建設(shè)，促進我縣高中教育發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府研究，同意我縣今年公開招聘34名高中教師。為確保本次招聘工作有序進行，順利完成今年的招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
以科學發(fā)展觀為指導，堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則。
二、招聘計劃
共計34人。各學科名額為：語文6人（其中男3人，女3人）、數(shù)學8人（男4人，女4人）、物理3人、英語2人（男1人，女1人）、化學1人、政治3人、地理2人（男1人，女1人）、歷史3人、生物1人、音樂1人、美術(shù)1人、體育1人（男1人）、網(wǎng)絡(luò)管理1人、傳媒采編1人。
三、招聘條件
（一）身體健康、遵紀守法、品行端正、熱愛教育事業(yè)。
（二）普通高校（不含分?；蜣k學點）全日制尚未入機關(guān)事業(yè)編制的應(yīng)、歷屆二本及以上學歷畢業(yè)生。
（三）本科畢業(yè)生須師范類專業(yè)（網(wǎng)絡(luò)管理、傳媒采編不限師范類專業(yè)但須專業(yè)對口二本及以上學歷畢業(yè)生并取得高中教師資格）；應(yīng)歷屆碩士及以上研究生學歷者須取得高中教師資格。
四、招聘辦法
（一）采取筆試和說課方式進行選拔。
獲得碩士及以上學位的研究生可享受優(yōu)惠加分，在筆試成績中加3分；教育部直屬師范大學畢業(yè)生可享受優(yōu)惠加分，在筆試成績中加3分。
（二）擬聘名單的考生如因資格審查不合格、體檢不合格、自動放棄等情況出現(xiàn)指標缺額，不予遞補。
（三）報考分學科進行， 1-2個學科招聘崗位的報考人數(shù)與招聘人數(shù)比應(yīng)達到3:1以上，3個及以上招聘崗位的報考人數(shù)與招聘人數(shù)比應(yīng)達到2:1以上。報考人數(shù)未達到上述比例要求時，將根據(jù)報考人數(shù)比例縮減招聘崗位。
（四）預錄取。分學科按總分排序由高分到低分預錄取，招聘的教師從高分到低分按崗位、學科選擇學校。每個崗位末位總分相同者，按筆試成績高低順序提出擬聘對象，筆試成績相同者，按筆試專業(yè)成績高低順序提出擬聘對象?？忌偝煽?筆試成績（含加分）+說課成績（專業(yè)素質(zhì)考核成績）。
五、招聘程序
（一）報名與資格審查
1、報名時須帶以下材料：就業(yè)協(xié)議書（一式三份）、就業(yè)推薦表、師范類證明材料、身份證、2張一寸免冠彩照；高中教師資格證，歷屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)證。
2、每人限報一門學科。
3、報名考生需繳交考務(wù)費100元。預錄取者體檢費由醫(yī)院按標準據(jù)項目收取。
（二）考試。進行文化及教師素養(yǎng)考試。
1、高考學科分公共科和專業(yè)科采用閉卷考試，總分100分，其中公共科30分，專業(yè)科70分。筆試內(nèi)容依據(jù)《江西省中小學教師招聘考試大綱》，公共科考江西省中小學教師招聘考試委員會編寫、江西高校出版社出版的《教育綜合基礎(chǔ)知識》中的教育學原理、教育心理學；專業(yè)科按江西省高考范圍、要求命題，不指定考試用書。公共科和專業(yè)科試題同時下發(fā)，考試時間共計180分鐘。
2、說課。時間：15分鐘，總分100分。
根據(jù)筆試成績從高分到低分排名，按比例確定入圍說課人員：1-2個指標的崗位，比例為1：3；3個及以上指標的崗位，比例為1：2。（說課方案另定）
{C}3、{C}音樂、美術(shù)、體育、網(wǎng)絡(luò)管理、傳媒采編只考公共科（考試時間共計50分鐘）。同時進行專業(yè)素質(zhì)考核，
（1）音樂測試：演唱一首自選曲目、個人才藝展示、表演一門樂器，伴奏帶與樂器自己準備，時間不超過20分鐘；
（2）美術(shù)測試：素描、水粉、速寫，畫板與筆自帶，時間180分鐘；
（3）體育測試：100米、立定跳遠、籃球，100米、立定跳遠各15分，籃球40分；
（4）網(wǎng)絡(luò)管理考核內(nèi)容為：網(wǎng)絡(luò)設(shè)備使用、維護與網(wǎng)站建設(shè)技能；
（5）傳媒采編主要考察攝影、攝像、制作、編輯能力。
以上各科考核成績總分為70分，評分標準另行制定。
{C}（三）{C}按招聘辦法預錄取。
（四）體檢。根據(jù)考生筆試和說課總成績按具體崗位招聘人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對象。體檢按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢時間另行通知。
（五）公示、錄取。
1、經(jīng)體檢、資格審查、公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。聘用人員在信豐服務(wù)期不少于5年，未滿5年的，一律不予辦理調(diào)動手續(xù)。
2、聘用人員有下列情形之一的，取消其聘用資格。
（1）偽造、涂改證件（證明）、隱瞞事實等行為或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的；
（2）見習期內(nèi)，不能堅持正常教育教學工作的；
（3）應(yīng)屆畢業(yè)生當年未取得畢業(yè)證書和教師資格的；
（4）不能按時提供就業(yè)協(xié)議書；
六、招聘工作時間和地點安排
（一）報名時間：2014年3月3日— 3月5日。地點：信豐縣教育局人秘股（縣政中心B棟四樓）。
（二）領(lǐng)取《準考證》時間：2014年3月7日。地點：信豐縣教育局人秘股
（三）考試時間：2014年3月8日。地點：見準考證
（四)說課時間：2014年3月9日。地點：另行通知
（五）公示時間：2014年3月11日。
（六）申請查分時間：2014年3月13日。
七、紀律與監(jiān)督
（一）公開招聘工作人員實行回避制度。涉及與本人有直系親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的招聘工作人員要主動提出回避。
（二）對違反公開招聘紀律的工作人員按照有關(guān)規(guī)定追究責任，招聘工作的全過程要做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，廣泛接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
（三）報考人在報名時必須出具真實有效的證件。報考資格審查貫穿招聘工作全過程。招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者弄虛作假并經(jīng)查實的將取消錄用資格，同時三年內(nèi)不得在信豐報考。
八、其它
（一）注意事項
1、考生須憑準考證、身份證或其它有相片的有效證件進入考場。
2、考生手機等通訊工具不得帶入考場。
3、說課入圍人員須于說課前上交就業(yè)協(xié)議書。
（二）經(jīng)擇優(yōu)錄用的教師按人社部門相關(guān)文件辦理手續(xù)。
九、公告方式
（一）公告時間：2014年2月24日-3月2日
（二）網(wǎng)絡(luò)：信豐縣人民政府網(wǎng)（http://www.jxxf.gov.cn)
信豐教育網(wǎng)（http://www.xfjy.cn）
（三）電視：信豐電視臺
（四）報紙：信豐報
（五） 宣傳欄：信豐縣教育局、信豐縣各中小學校宣傳欄
十、咨詢電話：0797-3339466。
本方案解釋權(quán)歸信豐縣招聘教師領(lǐng)導小組。
信豐縣招聘教師領(lǐng)導小組
二0一四年二月二十四日
一、招聘原則
以科學發(fā)展觀為指導，堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則。
二、招聘計劃
共計34人。各學科名額為：語文6人（其中男3人，女3人）、數(shù)學8人（男4人，女4人）、物理3人、英語2人（男1人，女1人）、化學1人、政治3人、地理2人（男1人，女1人）、歷史3人、生物1人、音樂1人、美術(shù)1人、體育1人（男1人）、網(wǎng)絡(luò)管理1人、傳媒采編1人。
三、招聘條件
（一）身體健康、遵紀守法、品行端正、熱愛教育事業(yè)。
（二）普通高校（不含分?；蜣k學點）全日制尚未入機關(guān)事業(yè)編制的應(yīng)、歷屆二本及以上學歷畢業(yè)生。
（三）本科畢業(yè)生須師范類專業(yè)（網(wǎng)絡(luò)管理、傳媒采編不限師范類專業(yè)但須專業(yè)對口二本及以上學歷畢業(yè)生并取得高中教師資格）；應(yīng)歷屆碩士及以上研究生學歷者須取得高中教師資格。
四、招聘辦法
（一）采取筆試和說課方式進行選拔。
獲得碩士及以上學位的研究生可享受優(yōu)惠加分，在筆試成績中加3分；教育部直屬師范大學畢業(yè)生可享受優(yōu)惠加分，在筆試成績中加3分。
（二）擬聘名單的考生如因資格審查不合格、體檢不合格、自動放棄等情況出現(xiàn)指標缺額，不予遞補。
（三）報考分學科進行， 1-2個學科招聘崗位的報考人數(shù)與招聘人數(shù)比應(yīng)達到3:1以上，3個及以上招聘崗位的報考人數(shù)與招聘人數(shù)比應(yīng)達到2:1以上。報考人數(shù)未達到上述比例要求時，將根據(jù)報考人數(shù)比例縮減招聘崗位。
（四）預錄取。分學科按總分排序由高分到低分預錄取，招聘的教師從高分到低分按崗位、學科選擇學校。每個崗位末位總分相同者，按筆試成績高低順序提出擬聘對象，筆試成績相同者，按筆試專業(yè)成績高低順序提出擬聘對象?？忌偝煽?筆試成績（含加分）+說課成績（專業(yè)素質(zhì)考核成績）。
五、招聘程序
（一）報名與資格審查
1、報名時須帶以下材料：就業(yè)協(xié)議書（一式三份）、就業(yè)推薦表、師范類證明材料、身份證、2張一寸免冠彩照；高中教師資格證，歷屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)證。
2、每人限報一門學科。
3、報名考生需繳交考務(wù)費100元。預錄取者體檢費由醫(yī)院按標準據(jù)項目收取。
（二）考試。進行文化及教師素養(yǎng)考試。
1、高考學科分公共科和專業(yè)科采用閉卷考試，總分100分，其中公共科30分，專業(yè)科70分。筆試內(nèi)容依據(jù)《江西省中小學教師招聘考試大綱》，公共科考江西省中小學教師招聘考試委員會編寫、江西高校出版社出版的《教育綜合基礎(chǔ)知識》中的教育學原理、教育心理學；專業(yè)科按江西省高考范圍、要求命題，不指定考試用書。公共科和專業(yè)科試題同時下發(fā)，考試時間共計180分鐘。
2、說課。時間：15分鐘，總分100分。
根據(jù)筆試成績從高分到低分排名，按比例確定入圍說課人員：1-2個指標的崗位，比例為1：3；3個及以上指標的崗位，比例為1：2。（說課方案另定）
{C}3、{C}音樂、美術(shù)、體育、網(wǎng)絡(luò)管理、傳媒采編只考公共科（考試時間共計50分鐘）。同時進行專業(yè)素質(zhì)考核，
（1）音樂測試：演唱一首自選曲目、個人才藝展示、表演一門樂器，伴奏帶與樂器自己準備，時間不超過20分鐘；
（2）美術(shù)測試：素描、水粉、速寫，畫板與筆自帶，時間180分鐘；
（3）體育測試：100米、立定跳遠、籃球，100米、立定跳遠各15分，籃球40分；
（4）網(wǎng)絡(luò)管理考核內(nèi)容為：網(wǎng)絡(luò)設(shè)備使用、維護與網(wǎng)站建設(shè)技能；
（5）傳媒采編主要考察攝影、攝像、制作、編輯能力。
以上各科考核成績總分為70分，評分標準另行制定。
{C}（三）{C}按招聘辦法預錄取。
（四）體檢。根據(jù)考生筆試和說課總成績按具體崗位招聘人數(shù)從高分到低分等額確定體檢對象。體檢按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法（試行）》規(guī)定執(zhí)行。體檢時間另行通知。
（五）公示、錄取。
1、經(jīng)體檢、資格審查、公示無異議后，辦理聘用手續(xù)。聘用人員在信豐服務(wù)期不少于5年，未滿5年的，一律不予辦理調(diào)動手續(xù)。
2、聘用人員有下列情形之一的，取消其聘用資格。
（1）偽造、涂改證件（證明）、隱瞞事實等行為或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的；
（2）見習期內(nèi)，不能堅持正常教育教學工作的；
（3）應(yīng)屆畢業(yè)生當年未取得畢業(yè)證書和教師資格的；
（4）不能按時提供就業(yè)協(xié)議書；
六、招聘工作時間和地點安排
（一）報名時間：2014年3月3日— 3月5日。地點：信豐縣教育局人秘股（縣政中心B棟四樓）。
（二）領(lǐng)取《準考證》時間：2014年3月7日。地點：信豐縣教育局人秘股
（三）考試時間：2014年3月8日。地點：見準考證
（四)說課時間：2014年3月9日。地點：另行通知
（五）公示時間：2014年3月11日。
（六）申請查分時間：2014年3月13日。
七、紀律與監(jiān)督
（一）公開招聘工作人員實行回避制度。涉及與本人有直系親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的招聘工作人員要主動提出回避。
（二）對違反公開招聘紀律的工作人員按照有關(guān)規(guī)定追究責任，招聘工作的全過程要做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開，廣泛接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
（三）報考人在報名時必須出具真實有效的證件。報考資格審查貫穿招聘工作全過程。招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者弄虛作假并經(jīng)查實的將取消錄用資格，同時三年內(nèi)不得在信豐報考。
八、其它
（一）注意事項
1、考生須憑準考證、身份證或其它有相片的有效證件進入考場。
2、考生手機等通訊工具不得帶入考場。
3、說課入圍人員須于說課前上交就業(yè)協(xié)議書。
（二）經(jīng)擇優(yōu)錄用的教師按人社部門相關(guān)文件辦理手續(xù)。
九、公告方式
（一）公告時間：2014年2月24日-3月2日
（二）網(wǎng)絡(luò)：信豐縣人民政府網(wǎng)（http://www.jxxf.gov.cn)
信豐教育網(wǎng)（http://www.xfjy.cn）
（三）電視：信豐電視臺
（四）報紙：信豐報
（五） 宣傳欄：信豐縣教育局、信豐縣各中小學校宣傳欄
十、咨詢電話：0797-3339466。
本方案解釋權(quán)歸信豐縣招聘教師領(lǐng)導小組。
信豐縣招聘教師領(lǐng)導小組
二0一四年二月二十四日