省人民政府辦公廳是協(xié)助省政府領(lǐng)導(dǎo)同志處理省人民政府日常工作的機(jī)構(gòu)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》錄用非凡職位公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)同意，省人民政府辦公廳采取簡(jiǎn)化程序方式招考非凡職位公務(wù)員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本要求
1.堅(jiān)持公開(kāi)考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。
2.按一個(gè)職位報(bào)名滿3名以上人員開(kāi)考，按1:3確定面試人員人數(shù)。
二、招考人數(shù)及崗位
招考3名文秘人員。
三、招考對(duì)象
2008年省內(nèi)外高校碩士以上應(yīng)屆畢業(yè)生，所學(xué)專業(yè)為：經(jīng)濟(jì)學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、歷史、哲學(xué)、社會(huì)學(xué)、政治學(xué)。
四、報(bào)名
1.報(bào)名地點(diǎn)為貴州省貴陽(yáng)市中華北路242號(hào)貴州省人民政府辦公廳人事處，聯(lián)系人：韋東、侯遠(yuǎn)，聯(lián)系電話：0851-6824065。
2.報(bào)名時(shí)間為2008年2月18日至3月15日，報(bào)名時(shí)填表（可從網(wǎng)上下載）。
3.報(bào)名時(shí)須提供畢業(yè)生推薦表（要求畢業(yè)院校蓋章）、身份證復(fù)印件和大學(xué)本科畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件。以上材料、3張1寸近期免冠彩色照片與報(bào)名表（學(xué)校簽意見(jiàn)并蓋章）一并郵寄貴州省人民政府辦公廳人事處。經(jīng)資格審查初審合格后，發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
五、考試
進(jìn)行閉卷筆試和面試，時(shí)間暫定2008年3月下旬或4月上旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（均見(jiàn)準(zhǔn)考證）。筆試、面試成績(jī)的比例分別占總成績(jī)的60%、40%。
六、考察與體檢
2008年4月下旬，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次確定考察人選，5月份對(duì)進(jìn)入前3名的人員進(jìn)行考核和報(bào)考資格復(fù)審，考察合格的按1:1比例進(jìn)行體檢。不合格的按總成績(jī)從高分到低依次遞補(bǔ)。
七、公示
2008年5月上旬，對(duì)考察、體檢合格的擬錄用人員名單予以公示。
八、錄用
對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議的，報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
一、基本要求
1.堅(jiān)持公開(kāi)考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。
2.按一個(gè)職位報(bào)名滿3名以上人員開(kāi)考，按1:3確定面試人員人數(shù)。
二、招考人數(shù)及崗位
招考3名文秘人員。
三、招考對(duì)象
2008年省內(nèi)外高校碩士以上應(yīng)屆畢業(yè)生，所學(xué)專業(yè)為：經(jīng)濟(jì)學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、歷史、哲學(xué)、社會(huì)學(xué)、政治學(xué)。
四、報(bào)名
1.報(bào)名地點(diǎn)為貴州省貴陽(yáng)市中華北路242號(hào)貴州省人民政府辦公廳人事處，聯(lián)系人：韋東、侯遠(yuǎn)，聯(lián)系電話：0851-6824065。
2.報(bào)名時(shí)間為2008年2月18日至3月15日，報(bào)名時(shí)填表（可從網(wǎng)上下載）。
3.報(bào)名時(shí)須提供畢業(yè)生推薦表（要求畢業(yè)院校蓋章）、身份證復(fù)印件和大學(xué)本科畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件。以上材料、3張1寸近期免冠彩色照片與報(bào)名表（學(xué)校簽意見(jiàn)并蓋章）一并郵寄貴州省人民政府辦公廳人事處。經(jīng)資格審查初審合格后，發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
五、考試
進(jìn)行閉卷筆試和面試，時(shí)間暫定2008年3月下旬或4月上旬，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（均見(jiàn)準(zhǔn)考證）。筆試、面試成績(jī)的比例分別占總成績(jī)的60%、40%。
六、考察與體檢
2008年4月下旬，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次確定考察人選，5月份對(duì)進(jìn)入前3名的人員進(jìn)行考核和報(bào)考資格復(fù)審，考察合格的按1:1比例進(jìn)行體檢。不合格的按總成績(jī)從高分到低依次遞補(bǔ)。
七、公示
2008年5月上旬，對(duì)考察、體檢合格的擬錄用人員名單予以公示。
八、錄用
對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議的，報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)辦理相關(guān)錄用手續(xù)。