二、多項選擇題（本大題共17小題，每小題1分，共17分）
在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。
31．中觀行政環(huán)境是指行政系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)和運行情況，它包括（ ）
A．行政組織的結(jié)構(gòu)是否合理 B．職權(quán)劃分是否明確
C．溝通是否暢通 D．工作方法和技術(shù)是否科學(xué)
E．制度是否健全
32．在下列各項因素中，屬于經(jīng)濟環(huán)境因素的是（ ）
A．社會生產(chǎn)力的性質(zhì)、發(fā)展水平和要求
B．生產(chǎn)資料所有制的性質(zhì)
C．生產(chǎn)資料所有制的成熟程度
D．物質(zhì)技術(shù)
E．地區(qū)間經(jīng)濟發(fā)展的不平衡性
33．一般來說，退休的主要方式包括（ ）
A．開除 B．自愿退休
C．強制退休 D．殘廢退休
E．延遲退休
34．我國公務(wù)員制度的基本原則包括（ ）
A．依法行政原則 B．分類管理原則
C．適才適用與揚長避短原則 D．政治中立原則
E．政務(wù)官與事務(wù)官分開原則
35．辦公室管理的任務(wù)是（ ）
A．參與政務(wù) B．核定行政機制的編制定額
C．處理事務(wù) D．挑選適當(dāng)?shù)娜藛T任職
E．搞好服務(wù)
36．我國機關(guān)后勤事務(wù)管理改革的方向可以概括為（ ）
A．推動機關(guān)后勤管理科學(xué)化 B．推動機關(guān)后勤管理分散化
C．推動機關(guān)后勤服務(wù)中心經(jīng)營企業(yè)化 D．推動機關(guān)后勤服務(wù)社會化
E．促進后勤服務(wù)聯(lián)合
37．追蹤決策是一項更為復(fù)雜而困難的決策活動，其具有的特點是（ ）
A．回溯分析 B．非零起點
C．雙重優(yōu)化 D．高效低耗
E．心理效應(yīng)多
38．完成執(zhí)行任務(wù)的基礎(chǔ)條件是（ ）
A．人力 B．物力
C．財力 D．時間
E．技術(shù)
39．對人際關(guān)系的行政協(xié)調(diào)方法主要有（ ）
A．坦誠引導(dǎo)法 B．喻意提醒法
C．利益平衡法 D．批評警示法
E．獎懲并用法
40．按行政信息期待性的不同，行政信息可劃分為（ ）
A．預(yù)知的行政信息 B．原始的行政信息
C．突發(fā)性的行政信息 D．規(guī)范的行政信息
E．記錄性行政信息
在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。
31．中觀行政環(huán)境是指行政系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)和運行情況，它包括（ ）
A．行政組織的結(jié)構(gòu)是否合理 B．職權(quán)劃分是否明確
C．溝通是否暢通 D．工作方法和技術(shù)是否科學(xué)
E．制度是否健全
32．在下列各項因素中，屬于經(jīng)濟環(huán)境因素的是（ ）
A．社會生產(chǎn)力的性質(zhì)、發(fā)展水平和要求
B．生產(chǎn)資料所有制的性質(zhì)
C．生產(chǎn)資料所有制的成熟程度
D．物質(zhì)技術(shù)
E．地區(qū)間經(jīng)濟發(fā)展的不平衡性
33．一般來說，退休的主要方式包括（ ）
A．開除 B．自愿退休
C．強制退休 D．殘廢退休
E．延遲退休
34．我國公務(wù)員制度的基本原則包括（ ）
A．依法行政原則 B．分類管理原則
C．適才適用與揚長避短原則 D．政治中立原則
E．政務(wù)官與事務(wù)官分開原則
35．辦公室管理的任務(wù)是（ ）
A．參與政務(wù) B．核定行政機制的編制定額
C．處理事務(wù) D．挑選適當(dāng)?shù)娜藛T任職
E．搞好服務(wù)
36．我國機關(guān)后勤事務(wù)管理改革的方向可以概括為（ ）
A．推動機關(guān)后勤管理科學(xué)化 B．推動機關(guān)后勤管理分散化
C．推動機關(guān)后勤服務(wù)中心經(jīng)營企業(yè)化 D．推動機關(guān)后勤服務(wù)社會化
E．促進后勤服務(wù)聯(lián)合
37．追蹤決策是一項更為復(fù)雜而困難的決策活動，其具有的特點是（ ）
A．回溯分析 B．非零起點
C．雙重優(yōu)化 D．高效低耗
E．心理效應(yīng)多
38．完成執(zhí)行任務(wù)的基礎(chǔ)條件是（ ）
A．人力 B．物力
C．財力 D．時間
E．技術(shù)
39．對人際關(guān)系的行政協(xié)調(diào)方法主要有（ ）
A．坦誠引導(dǎo)法 B．喻意提醒法
C．利益平衡法 D．批評警示法
E．獎懲并用法
40．按行政信息期待性的不同，行政信息可劃分為（ ）
A．預(yù)知的行政信息 B．原始的行政信息
C．突發(fā)性的行政信息 D．規(guī)范的行政信息
E．記錄性行政信息