2008年惠州綜合福利院招考4名醫(yī)務(wù)工作人員公告
因工作需要，惠州綜合福利院需招錄（聘）工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考單位、職位和條件
單位 職位 人數(shù) 專業(yè) 學歷 其他條件 待遇
惠州綜合福利院 護士 3 醫(yī)護 普教中專以上 女性，35周歲以下，具有護士資格職稱，惠城區(qū)戶口優(yōu)先。 實行聘用制，工資標準參照機關(guān)工勤人員執(zhí)行
兒科醫(yī)生 1 兒科 大專以上 女性，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，有從事兒科醫(yī)療2年以上工作經(jīng)驗。 納入事業(yè)編制，工資標準按照事業(yè)單位人員執(zhí)行
二、報名辦法
報考者按招考的職位條件要求，持本人身份證、戶口本、學歷證、職稱證、本人近期免冠小一寸彩色相片一式兩張，于11月17－18日到區(qū)人事局公務(wù)員管理股（區(qū)行政中心554室）報名。每位考生交報考費80元。
三、考錄辦法
考試與考核相結(jié)合，德、智、體全面衡量，擇優(yōu)錄取。
考試分筆試和面試?？荚噧?nèi)容為：醫(yī)護、臨床醫(yī)學等專業(yè)知識。筆試、面試由區(qū)人事局委托有關(guān)單位命題、確定評分標準、組織考評。
面試對象依筆試成績高低順序，按招考職位數(shù)1:2確定?？荚嚳偝煽儼垂P試占60%、面試占40%的比例合成?？己梭w檢人選依總成績高低順序，按招考職位數(shù) 1:1確定（如招考職數(shù)與報考人數(shù)達不到1:2比例的，以合成總成績60分為最低分數(shù)線）。經(jīng)考核和體檢合格后予以錄用。因考核或體檢不合格出現(xiàn)錄用空額的，按總成績高低順序依次替補。
考核和體檢參照《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實施細則（試用）》和《廣東省國家公務(wù)員錄用體檢實施細則（試行）》執(zhí)行。
四、考試時間和地點
筆試、面試時間和地點另行通知。
因工作需要，惠州綜合福利院需招錄（聘）工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考單位、職位和條件
單位 職位 人數(shù) 專業(yè) 學歷 其他條件 待遇
惠州綜合福利院 護士 3 醫(yī)護 普教中專以上 女性，35周歲以下，具有護士資格職稱，惠城區(qū)戶口優(yōu)先。 實行聘用制，工資標準參照機關(guān)工勤人員執(zhí)行
兒科醫(yī)生 1 兒科 大專以上 女性，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，有從事兒科醫(yī)療2年以上工作經(jīng)驗。 納入事業(yè)編制，工資標準按照事業(yè)單位人員執(zhí)行
二、報名辦法
報考者按招考的職位條件要求，持本人身份證、戶口本、學歷證、職稱證、本人近期免冠小一寸彩色相片一式兩張，于11月17－18日到區(qū)人事局公務(wù)員管理股（區(qū)行政中心554室）報名。每位考生交報考費80元。
三、考錄辦法
考試與考核相結(jié)合，德、智、體全面衡量，擇優(yōu)錄取。
考試分筆試和面試?？荚噧?nèi)容為：醫(yī)護、臨床醫(yī)學等專業(yè)知識。筆試、面試由區(qū)人事局委托有關(guān)單位命題、確定評分標準、組織考評。
面試對象依筆試成績高低順序，按招考職位數(shù)1:2確定?？荚嚳偝煽儼垂P試占60%、面試占40%的比例合成?？己梭w檢人選依總成績高低順序，按招考職位數(shù) 1:1確定（如招考職數(shù)與報考人數(shù)達不到1:2比例的，以合成總成績60分為最低分數(shù)線）。經(jīng)考核和體檢合格后予以錄用。因考核或體檢不合格出現(xiàn)錄用空額的，按總成績高低順序依次替補。
考核和體檢參照《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實施細則（試用）》和《廣東省國家公務(wù)員錄用體檢實施細則（試行）》執(zhí)行。
四、考試時間和地點
筆試、面試時間和地點另行通知。