重慶郵電大學(xué)2009年招聘簡(jiǎn)章
重慶郵電大學(xué)是一所以信息科學(xué)技術(shù)為優(yōu)勢(shì)，在重慶乃至全國(guó)具有重要地位和影響力的高等學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1950年，坐落于風(fēng)景宜人、素有重慶市“天然氧吧”之稱的南山風(fēng)景區(qū)，占地3800畝?，F(xiàn)有學(xué)生近兩萬(wàn)人，教職工1600余人，其中具有正高職稱140余人，具有副高職稱350余人，外聘了10名中科院和工程院院士為我校兼職教授；有11個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，14個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（中心）；有40個(gè)本科專業(yè)，4個(gè)一級(jí)學(xué)科、20個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。同時(shí)招收外國(guó)留學(xué)生和港、澳、臺(tái)及華僑學(xué)生，與國(guó)內(nèi)外多所高校聯(lián)合培養(yǎng)博士、碩士研究生。
近5年，完成、部（?。┘?jí)科研項(xiàng)目400余項(xiàng)，獲得、部（?。┘?jí)科研成果獎(jiǎng)60余項(xiàng)。作為主研單位制定出移動(dòng)通信領(lǐng)域第一個(gè)中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)TD-SCDMA，獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)；成功研制出世界第一部TD-SCDMA3G手機(jī)樣機(jī)及世界上第一顆采用0.13微米工藝的TD-SCDMA手機(jī)核心芯片，榮獲了2005年度中國(guó)高等學(xué)校十大科技進(jìn)展殊榮；作為核心成員參與制定的《工業(yè)測(cè)量與控制系統(tǒng)的EPA通信標(biāo)準(zhǔn)》成為我國(guó)第一個(gè)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)并被IEC認(rèn)可的工業(yè)自動(dòng)化領(lǐng)域國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，同年我校獲全國(guó)“信息產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新先進(jìn)集體”。
為進(jìn)一步加強(qiáng)重慶郵電大學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)[2006]44號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘重慶郵電大學(xué)教師。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計(jì)劃
詳見(jiàn)《重慶郵電大學(xué)2009年公開(kāi)招聘人才計(jì)劃》（以下簡(jiǎn)稱招聘計(jì)劃）。
三、招聘對(duì)象
符合招聘計(jì)劃中招聘要求的應(yīng)屆畢業(yè)生、企事業(yè)單位人員、留學(xué)歸國(guó)人員。
四、招聘基本條件
1.具有良好的思想品德和職業(yè)道德、工作責(zé)任心強(qiáng)、熱愛(ài)教育事業(yè)、遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為；
2.具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)的科研工作能力、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，在校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，工作期間工作業(yè)績(jī)突出；
3.具有教育教學(xué)能力所要求的身體條件；
4.符合審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件；
五、招聘程序
1．報(bào)名
應(yīng)聘人員在重慶郵電大學(xué)主頁(yè)：http://www.cqupt.edu.cn，或重慶郵電大學(xué)人事處主頁(yè)http://www.cqupt.edu.cn/rsc上下載、填寫(xiě)《重慶郵電大學(xué)公開(kāi)招聘人員信息登記表》，并將《登記表》及個(gè)人簡(jiǎn)歷以郵寄、E-mail、傳真等方式向?qū)W校提出報(bào)名申請(qǐng)。
郵寄地址：重慶郵電大學(xué)人事處
郵編：400065
E-mail：rensk@cqupt.edu.cn
傳真：023-62460429
聯(lián)系電話：023－62460012
聯(lián)系人：周老師,劉老師
報(bào)名截止時(shí)間：2009年3月30日
其中，輔導(dǎo)員報(bào)名截至?xí)r間為2008年12月5日，對(duì)具有博士學(xué)位或正高級(jí)職稱人員可不受上述時(shí)間的限制。
2．資格初審
學(xué)校按招聘條件及相關(guān)要求，對(duì)應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行審核比較，確定參加考核人員名單。
3．考核
（1）學(xué)校組織有關(guān)職能部門(mén)及相關(guān)專家，根據(jù)崗位要求，采用筆試、面試、試講等方式進(jìn)行綜合考核。參加考核人員須持相關(guān)材料及有效證件原件。相關(guān)材料及有效證件包括如下：
①本人基本情況材料：包括本科、碩士、博士階段的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、學(xué)習(xí)成績(jī)證明、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、以及來(lái)校工作有無(wú)其他要求等。
②主要學(xué)術(shù)成就或?qū)I(yè)工作經(jīng)歷材料：包括近3年發(fā)表的學(xué)術(shù)論文、已結(jié)題或在研的科研項(xiàng)目和科研成果獲獎(jiǎng)情況，或在國(guó)內(nèi)外知名公司、企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)從事本專業(yè)工作的有關(guān)證明材料等。
（2）根據(jù)綜合考核成績(jī)，擇優(yōu)確定擬聘人員，經(jīng)人事處審核，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批。
4．體檢
體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的通知（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)），并結(jié)合重慶市申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)聘崗位執(zhí)行。
5．公示
對(duì)體檢合格人員的基本信息進(jìn)行公示。公示地點(diǎn)：重慶郵電大學(xué)人事處主頁(yè)。公示期：7天。
6．聘用手續(xù)
（1）經(jīng)學(xué)校報(bào)重慶市教委、市人事局審批后，與應(yīng)屆畢業(yè)生簽定《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，對(duì)其他擬聘用人員辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
（2）應(yīng)聘人員到崗后，簽定《事業(yè)單位聘用合同》。
（3）招聘人員實(shí)行試用（見(jiàn)習(xí)）期。試用（見(jiàn)習(xí)）期內(nèi)或期滿考核不合格、或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及其他提供虛假材料的人員，取消聘用資格。
7.招聘過(guò)程中嚴(yán)格實(shí)行回避制度。
六、聘用待遇
聘用人員有關(guān)待遇按國(guó)家、重慶市及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他未盡事宜按國(guó)家、重慶市及學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、本簡(jiǎn)章由重慶郵電大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。
重慶郵電大學(xué)是一所以信息科學(xué)技術(shù)為優(yōu)勢(shì)，在重慶乃至全國(guó)具有重要地位和影響力的高等學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)建于1950年，坐落于風(fēng)景宜人、素有重慶市“天然氧吧”之稱的南山風(fēng)景區(qū)，占地3800畝?，F(xiàn)有學(xué)生近兩萬(wàn)人，教職工1600余人，其中具有正高職稱140余人，具有副高職稱350余人，外聘了10名中科院和工程院院士為我校兼職教授；有11個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，14個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（中心）；有40個(gè)本科專業(yè)，4個(gè)一級(jí)學(xué)科、20個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。同時(shí)招收外國(guó)留學(xué)生和港、澳、臺(tái)及華僑學(xué)生，與國(guó)內(nèi)外多所高校聯(lián)合培養(yǎng)博士、碩士研究生。
近5年，完成、部（?。┘?jí)科研項(xiàng)目400余項(xiàng)，獲得、部（?。┘?jí)科研成果獎(jiǎng)60余項(xiàng)。作為主研單位制定出移動(dòng)通信領(lǐng)域第一個(gè)中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)TD-SCDMA，獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)；成功研制出世界第一部TD-SCDMA3G手機(jī)樣機(jī)及世界上第一顆采用0.13微米工藝的TD-SCDMA手機(jī)核心芯片，榮獲了2005年度中國(guó)高等學(xué)校十大科技進(jìn)展殊榮；作為核心成員參與制定的《工業(yè)測(cè)量與控制系統(tǒng)的EPA通信標(biāo)準(zhǔn)》成為我國(guó)第一個(gè)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)并被IEC認(rèn)可的工業(yè)自動(dòng)化領(lǐng)域國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，同年我校獲全國(guó)“信息產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新先進(jìn)集體”。
為進(jìn)一步加強(qiáng)重慶郵電大學(xué)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)[2006]44號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘重慶郵電大學(xué)教師。
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計(jì)劃
詳見(jiàn)《重慶郵電大學(xué)2009年公開(kāi)招聘人才計(jì)劃》（以下簡(jiǎn)稱招聘計(jì)劃）。
三、招聘對(duì)象
符合招聘計(jì)劃中招聘要求的應(yīng)屆畢業(yè)生、企事業(yè)單位人員、留學(xué)歸國(guó)人員。
四、招聘基本條件
1.具有良好的思想品德和職業(yè)道德、工作責(zé)任心強(qiáng)、熱愛(ài)教育事業(yè)、遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為；
2.具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)的科研工作能力、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)，在校學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，工作期間工作業(yè)績(jī)突出；
3.具有教育教學(xué)能力所要求的身體條件；
4.符合審批機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件；
五、招聘程序
1．報(bào)名
應(yīng)聘人員在重慶郵電大學(xué)主頁(yè)：http://www.cqupt.edu.cn，或重慶郵電大學(xué)人事處主頁(yè)http://www.cqupt.edu.cn/rsc上下載、填寫(xiě)《重慶郵電大學(xué)公開(kāi)招聘人員信息登記表》，并將《登記表》及個(gè)人簡(jiǎn)歷以郵寄、E-mail、傳真等方式向?qū)W校提出報(bào)名申請(qǐng)。
郵寄地址：重慶郵電大學(xué)人事處
郵編：400065
E-mail：rensk@cqupt.edu.cn
傳真：023-62460429
聯(lián)系電話：023－62460012
聯(lián)系人：周老師,劉老師
報(bào)名截止時(shí)間：2009年3月30日
其中，輔導(dǎo)員報(bào)名截至?xí)r間為2008年12月5日，對(duì)具有博士學(xué)位或正高級(jí)職稱人員可不受上述時(shí)間的限制。
2．資格初審
學(xué)校按招聘條件及相關(guān)要求，對(duì)應(yīng)聘者提供的材料進(jìn)行審核比較，確定參加考核人員名單。
3．考核
（1）學(xué)校組織有關(guān)職能部門(mén)及相關(guān)專家，根據(jù)崗位要求，采用筆試、面試、試講等方式進(jìn)行綜合考核。參加考核人員須持相關(guān)材料及有效證件原件。相關(guān)材料及有效證件包括如下：
①本人基本情況材料：包括本科、碩士、博士階段的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、學(xué)習(xí)成績(jī)證明、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、以及來(lái)校工作有無(wú)其他要求等。
②主要學(xué)術(shù)成就或?qū)I(yè)工作經(jīng)歷材料：包括近3年發(fā)表的學(xué)術(shù)論文、已結(jié)題或在研的科研項(xiàng)目和科研成果獲獎(jiǎng)情況，或在國(guó)內(nèi)外知名公司、企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)從事本專業(yè)工作的有關(guān)證明材料等。
（2）根據(jù)綜合考核成績(jī)，擇優(yōu)確定擬聘人員，經(jīng)人事處審核，報(bào)校長(zhǎng)辦公會(huì)審批。
4．體檢
體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》的通知（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)），并結(jié)合重慶市申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)聘崗位執(zhí)行。
5．公示
對(duì)體檢合格人員的基本信息進(jìn)行公示。公示地點(diǎn)：重慶郵電大學(xué)人事處主頁(yè)。公示期：7天。
6．聘用手續(xù)
（1）經(jīng)學(xué)校報(bào)重慶市教委、市人事局審批后，與應(yīng)屆畢業(yè)生簽定《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，對(duì)其他擬聘用人員辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
（2）應(yīng)聘人員到崗后，簽定《事業(yè)單位聘用合同》。
（3）招聘人員實(shí)行試用（見(jiàn)習(xí)）期。試用（見(jiàn)習(xí)）期內(nèi)或期滿考核不合格、或發(fā)現(xiàn)試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及其他提供虛假材料的人員，取消聘用資格。
7.招聘過(guò)程中嚴(yán)格實(shí)行回避制度。
六、聘用待遇
聘用人員有關(guān)待遇按國(guó)家、重慶市及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他未盡事宜按國(guó)家、重慶市及學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、本簡(jiǎn)章由重慶郵電大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。