天津市津南區(qū)民政局招聘12名合同制工作人員的公告

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為了做好我區(qū)住房保障對(duì)象收入核對(duì)工作,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:
    一、招聘對(duì)象及招聘條件
    (一)招聘對(duì)象
    符合職位要求的國民教育序列大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
    (二)、招聘條件
    報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
    1、具有中華人民共和國國籍;
    2、遵紀(jì)守法、品行端正;
    3、身體健康,年齡在18歲以上,25歲以下(1983年1月1日以后出生);
    4、津南區(qū)戶口,大專及以上學(xué)歷,能夠熟練操作計(jì)算機(jī),并取得計(jì)算機(jī)操作相關(guān)證書,專業(yè)不限;
    5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
    具有下列情況之一者,不得報(bào)考
    1、受過刑事處罰或被開除公職的;
    2、正在接受立案審查的人員;
    3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    二、招聘人數(shù)
    本次共招聘12名合同制工作人員,其中民政局4名,八個(gè)鎮(zhèn)各1名。
    三、招聘辦法
    (一)發(fā)布公告
    本次招聘工作由區(qū)人事局會(huì)同民政局統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘公告由區(qū)人事局于2008年11月17日—19日在津南有線電視臺(tái)、津南人事網(wǎng)(http://rs.tjjn.gov.cn)和津南人才在線(http://www.tjjnrc.com)等媒體、區(qū)人事局門前發(fā)布。
    (二)報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
    本次招聘報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間2008年11月19日—20日(上午8:30-11:30,下午2:00-4:30),報(bào)名地點(diǎn):津南區(qū)人事局會(huì)議室(津南區(qū)月壇商廈對(duì)面老區(qū)政府四樓)。
    (三)報(bào)名時(shí)須攜帶的證件及相關(guān)材料:(復(fù)印件為A4紙)
    1、本人戶口本、身份證原件及復(fù)印件;
    2、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;
    3、計(jì)算機(jī)操作相關(guān)證書原件及復(fù)印件;
    4、近期一寸免冠彩色照片2張。
    四、筆試
    筆試由區(qū)人事局組織實(shí)施,筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力傾向測(cè)試,筆試時(shí)間與地點(diǎn)具體見準(zhǔn)考證。
    五、體檢
    筆試結(jié)束后將成績(jī)由高到低排序,按招考職位1:1的比例進(jìn)入體檢。體檢由區(qū)人事局組織進(jìn)行。因體檢不合格出現(xiàn)的空缺,按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
    六、公示
    確定體檢合格的考生為擬聘用人員,對(duì)擬聘用人員由區(qū)人事局進(jìn)行公示,期限為7天,公示期間接受社會(huì)舉報(bào)。公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,由民政局與其簽訂勞動(dòng)合同;對(duì)反應(yīng)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
    七、聘用形式及待遇
    擬聘人員按照筆試成績(jī)由高到低排序,并依次選擇自己的工作單位,區(qū)民政局招聘人員實(shí)行勞動(dòng)合同制。合同書使用天津市勞動(dòng)用工統(tǒng)一合同文本,明確勞動(dòng)關(guān)系、工作職責(zé)及相關(guān)待遇。招聘的人員在勞動(dòng)合同期間享受我市最低工資標(biāo)準(zhǔn),用人單位按規(guī)定為其繳納五險(xiǎn)。
    招聘工作咨詢電話:28392133