點(diǎn)擊查看：西藏?zé)煵?014校園招聘信息
招聘流程
1、初次面試：經(jīng)資料審查符合條件者，我公司人力資源部將通過手機(jī)短信、電話等方式發(fā)出初次面試通知，未通過審核人員恕不一一通知。
2、專業(yè)及綜合素質(zhì)面試：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行專業(yè)能力和綜合素質(zhì)測評，具體時(shí)間安排另行通知。
3、通過面試者，由本公司統(tǒng)一安排體檢，通過體檢的由公司人力資源部發(fā)出錄用通知。
4、此次招聘屬于地區(qū)定向招聘，一經(jīng)應(yīng)聘地區(qū)錄用原則上三年內(nèi)不予調(diào)動(dòng)。
5、被錄用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，自參加培訓(xùn)之日算起。試用期滿，由用人單位及部門進(jìn)行考核鑒定。經(jīng)考核鑒定合格簽訂勞動(dòng)合同;考核鑒定不合格及時(shí)予以辭退。
6、招聘終結(jié)果將在西藏教育廳高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)網(wǎng)頁上公布