2019海南省華夏銀行海口分行社會招聘若干人，報名時間：2019年6月30日截止，現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：
華夏銀行是一家全國性股份制商業(yè)銀行，成立于1992年，總行設(shè)在北京。在2018年7月英國《銀行家》全球1000家銀行排名中，華夏銀行核心一級資本排名第65位。?？诜中谐闪⒂?015年，是直屬于華夏銀行總行的一級分行。自開業(yè)以來，分行始終堅持“以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向”的經(jīng)營方針，保持了穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。
華夏銀行堅持“以人為本”的企業(yè)文化，努力為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件，同時我們也為您創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，提供有競爭力的薪酬機(jī)制?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才與我們攜手共創(chuàng)美好未來！
一、基本條件
（一）遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠實守信、作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，誠信記錄良好，無違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄。
（二）身體健康。
（三）符合國家法律法規(guī)有關(guān)要求。
（四）符合銀行監(jiān)管部門規(guī)定的任職資格。
（五）符合我行親屬回避制度要求。
二、招聘崗位
（一）三亞二級分行行長（儲備）
崗位職責(zé)：
全面管理二級分工各項工作，組織推動業(yè)務(wù)開展，確保分行正常運營。
招聘要求：
1．金融工作6年以上，或經(jīng)濟(jì)工作10年以上，其中金融工作4年以上。
2．大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)類等專業(yè)畢業(yè)。
3．符合高級管理人員任職資格；熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規(guī)定，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，具有較高的綜合管理水平，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊，具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行、風(fēng)險管理、營銷組織和客戶服務(wù)能力。
（二）支行行長/營銷部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
1．根據(jù)分行下達(dá)的年度經(jīng)營計劃指標(biāo)，擬定本單位年度工作計劃，并組織落實，監(jiān)控計劃執(zhí)行。
2．負(fù)責(zé)營銷范圍內(nèi)的市場拓展和客戶開發(fā)工作，組織完成客戶的營銷服務(wù)、日常管理工作。
3．負(fù)責(zé)總、分行相關(guān)重點客戶的聯(lián)動營銷、延伸營銷以及配合工作。協(xié)調(diào)相關(guān)網(wǎng)點、部門為本部客戶做好日常服務(wù)。
4．負(fù)責(zé)完成本單位經(jīng)營信貸項目的貸前調(diào)查、貸后管理、收息收貸等工作。
5．協(xié)助分行公司業(yè)務(wù)部分析研究營銷范圍內(nèi)重點行業(yè)、重點市場動態(tài)趨勢。
6．負(fù)責(zé)本單位行員的管理、考核和教育培訓(xùn)。
7．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求：
1．熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策、市場情況和客戶情況，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職責(zé)，掌握總行管理制度和相關(guān)內(nèi)控制度，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
2．大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，金融及其他經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。
3．工作經(jīng)歷：金融、信貸從業(yè)5年以上。
（三）對公/對私客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)行業(yè)市場、客戶的拓展工作，對所分管的客戶做好客戶關(guān)系維護(hù)和金融服務(wù)工作；負(fù)責(zé)所經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后檢查、收貸收息等工作。
招聘要求：
1．金融從業(yè)2年以上（或從事相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作3年以上）。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)畢業(yè)。
3．熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，掌握產(chǎn)業(yè)政策、當(dāng)?shù)厥袌鰟酉蚝涂蛻羟闆r，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)/個人業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，勇于創(chuàng)新。
（四）對公/個貸業(yè)務(wù)專職審批人
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)對申報的對公/個貸業(yè)務(wù)進(jìn)行審查，出具審查意見，并對審批結(jié)果負(fù)責(zé)。
2．負(fù)責(zé)牽頭落實分行對公/個貸業(yè)務(wù)貸后管理、抵押品管理等工作。
3．牽頭對公/個貸風(fēng)險管理工作。
4．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
招聘要求：
1．銀行信貸風(fēng)險管理從業(yè)4年以上。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)畢業(yè)。
3．熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，掌握產(chǎn)業(yè)政策、當(dāng)?shù)厥袌鰟酉蚝涂蛻羟闆r，熟悉銀行對公/個人業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，勇于創(chuàng)新，無重大崗位風(fēng)險責(zé)任，近三年經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)中無嚴(yán)重資產(chǎn)質(zhì)量責(zé)任問題，未被確認(rèn)存在違規(guī)違紀(jì)行為，無嚴(yán)重個人不良信用記錄。
（五）國際業(yè)務(wù)部綜合業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)受理進(jìn)口信用證、進(jìn)口代收、進(jìn)口貿(mào)易融資、保函、進(jìn)口信用證開證及進(jìn)口代收、進(jìn)口貿(mào)易融資、保函等業(yè)務(wù)審核、處理。
2．負(fù)責(zé)提出進(jìn)口信用證、進(jìn)口貿(mào)易融資授信、放款業(yè)務(wù)等專業(yè)審核意見及進(jìn)口信用證到單審核。進(jìn)口付匯業(yè)務(wù)處理。進(jìn)口業(yè)務(wù)收費管理。
3．負(fù)責(zé)進(jìn)口業(yè)務(wù)檔案管理、配合總行提出國際結(jié)算、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)需求，并配合做好系統(tǒng)開發(fā)上線工作。受理出口信用證通知及交單、出口跟單托收、光票托收等相關(guān)業(yè)務(wù)。
4．負(fù)責(zé)出口單據(jù)審核、處理。對出口單據(jù)進(jìn)行催收索匯，審核確認(rèn)出口收匯款項。出口業(yè)務(wù)收費管理。
5．負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)檔案保管。聯(lián)系郵遞部門，封裝、寄送有關(guān)出口單據(jù)。提出出口貿(mào)易融資授信、放款業(yè)務(wù)等專業(yè)審核意見。配合總行提出國際結(jié)算、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)需求，并配合做好系統(tǒng)開發(fā)上線工作。
6．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
招聘要求：
1．35歲以下。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類等專業(yè)畢業(yè)。金融及其他經(jīng)濟(jì)類專業(yè)、工商管理專業(yè)，大學(xué)英語六級水平。
3．金融從業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上，其中國際業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)歷2年以上.
4．熟悉國際金融政策，法規(guī)、監(jiān)管制度和外匯管理政策。熟悉國際業(yè)務(wù)及其產(chǎn)品；具有較好的綜合操作能力、分析能力和風(fēng)險防范能力。
5．熟悉銀行國際業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，掌握國家外匯管理政策和國際慣例，具備一定的金融英語水平。
（六）信用風(fēng)險管理崗
崗位職責(zé)：
執(zhí)行總分行風(fēng)險管理政策，落實信貸政策，負(fù)責(zé)信用風(fēng)險分析、評估、和報告等工作。
招聘要求：
1．掌握銀行風(fēng)險管理政策制度，熟悉銀行授信類信貸產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程，熟悉當(dāng)?shù)厥袌銮闆r，具備較強(qiáng)的分析能力、寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力。
2．學(xué)歷職稱：全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類等專業(yè)畢業(yè)。如為大學(xué)?？茖W(xué)歷，需有中級（含）以上會計、經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè)技術(shù)職稱。
3．銀行相關(guān)工作5年（含）以上，或至少具有2年（含）以上審批，或信貸相關(guān)業(yè)務(wù)4年（含）以上工作經(jīng)驗。
（七）信息技術(shù)崗
崗位職責(zé)：
配合總行進(jìn)行應(yīng)用軟件的推廣實施，負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件的優(yōu)化、升級；保障生產(chǎn)系統(tǒng)的日常運行，負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)的日常維護(hù)和調(diào)整；負(fù)責(zé)轄內(nèi)各網(wǎng)點、部門應(yīng)用軟件的安裝、維護(hù)、培訓(xùn)；貫徹落實總行下發(fā)的關(guān)于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、管理、運維的有關(guān)規(guī)范及制度，按照總行制訂的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)技術(shù)規(guī)范，進(jìn)行所轄分支行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的建設(shè)和改造。
招聘要求：
1．工作經(jīng)驗三年以內(nèi)，2017年、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)。
3．具備網(wǎng)絡(luò)信息安全基礎(chǔ)知識，熟悉TCP/IP、路由、交換等網(wǎng)絡(luò)專業(yè)知識；可熟練進(jìn)行路由器、交換機(jī)的配置、操作及日常辦公軟件維護(hù)；具有一定綜合分析能力和良好的溝通能力。
（八）營業(yè)室經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1．根椐華夏銀行相關(guān)業(yè)務(wù)授權(quán)管理規(guī)定及內(nèi)控制度要求，履行相關(guān)審核、授權(quán)工作；
2．負(fù)責(zé)本營業(yè)網(wǎng)點會計工作的管理，貫徹執(zhí)行各項金融法規(guī)，保證會計業(yè)務(wù)處理真實、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法；
3．負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本機(jī)構(gòu)每日作業(yè)情況，對上日特殊業(yè)務(wù)進(jìn)行審核，日末負(fù)責(zé)對柜員的現(xiàn)金、重要空白憑證進(jìn)行清點，并對柜員的交易憑證進(jìn)行核對勾對；
4．負(fù)責(zé)對本營業(yè)網(wǎng)點的作業(yè)差錯及事故組織追查、補(bǔ)救，分析發(fā)生的原因，提出處理意見，研究防范措施，及時落實整改；
5．負(fù)責(zé)印章、重要機(jī)具與物品等的領(lǐng)取、發(fā)放、保管、登記管理工作；
6．負(fù)責(zé)組織本營業(yè)網(wǎng)點的日常管理工作，合理安排人員崗位，協(xié)調(diào)崗位之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。
招聘要求：
1．金融會計從業(yè)4年以上；
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，以上學(xué)歷或中級（含會計師、審計師、經(jīng)濟(jì)師）以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，取得會計從業(yè)資格證書；
3．掌握國家會計制度和總、分行管理規(guī)定，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
（九）高柜柜員
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)受理柜臺現(xiàn)金類業(yè)務(wù)；
2．負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)，嚴(yán)格現(xiàn)金收付、上繳、調(diào)劑手續(xù)，做到交接清楚、職責(zé)分明，確保賬實相符；
3．負(fù)責(zé)依附式自助設(shè)備的清機(jī)、加鈔等工作；
4．按照崗位分離及印、押、證三分管原則，妥善保管使用分管的各類機(jī)具、印章、重要空白憑證；
5．負(fù)責(zé)營業(yè)終了，清點持有的重要空白憑證及現(xiàn)金，辦理入庫或寄存交接手續(xù)，保證現(xiàn)金資產(chǎn)安全；
6．妥善保管所辦理業(yè)務(wù)的憑證，日末與綜合經(jīng)理辦理憑證交接。
招聘要求：
1．金融會計從業(yè)1年以上；
2．經(jīng)濟(jì)類大專（含）以上學(xué)歷，取得會計從業(yè)資格證書；
3．掌握總、分行相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的語言、文字表達(dá)能力。
（十）低柜柜員
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳和銷售，解答客戶業(yè)務(wù)咨詢；
2．負(fù)責(zé)建立客戶信息，賬戶開銷戶和簽約類業(yè)務(wù)的申請、變更、解約；
3．負(fù)責(zé)客戶信息和賬戶信息的變更與維護(hù)；
4．負(fù)責(zé)受理客戶更換印鑒、掛失、解掛、賬戶凍結(jié)、解凍、密碼管理、查詢、重要空白憑證出售等工作；
5．負(fù)責(zé)審查客戶提交的票據(jù)、單證的合法性和合規(guī)性，正確完成（非現(xiàn)金金融）交易的處理；
6．妥善保管所辦理業(yè)務(wù)的憑證，日末與綜合經(jīng)理辦理憑證交接；
7．按照崗位分離及印、押、證三分管原則，妥善保管使用分管的各類機(jī)具、印章、重要空白憑證。
招聘要求：
1．金融會計從業(yè)1年以上；
2．經(jīng)濟(jì)類大專（含）以上學(xué)歷，取得會計從業(yè)資格證書；
3．掌握總、分行相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的語言、文字表達(dá)能力。
（十一）會計管理崗
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)全轄會計核算、資金清算業(yè)務(wù)的管理，修訂會計核算及資金清算方面的實施細(xì)則和管理辦法并及時向總行報備。
2．組織全轄會計報表的編制、分析、報送和相關(guān)會計信息的披露工作；
3．負(fù)責(zé)分行二級會計科目使用的申請、報批工作；
4．負(fù)責(zé)組織全轄季度、年度審計及賬務(wù)調(diào)整工作；
5．指導(dǎo)、監(jiān)督會計核算、資金清算差錯的處理，重大事項及超出權(quán)限的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)反映請示。
6．配合技術(shù)部門完成會計核算、資金清算系統(tǒng)的測試、上線工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求：
1．金融從業(yè)5年（含）以上；金融會計專業(yè)工作年限3年（含）以上。
2．經(jīng)濟(jì)類大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷或經(jīng)濟(jì)類中級（含）以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，取得會計從業(yè)資格證書。
3．熟悉國家金融管理制度，了解銀行業(yè)務(wù)及其職能，掌握國家會計制度和總行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
三、工作地點及薪酬福利
工作地點：?？?、三亞（儲備）
薪酬福利：應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關(guān)福利待遇外，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。
四、報名方式
應(yīng)聘者自即日起，可登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站查詢相關(guān)招聘信息，在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線報名（每人多可申請1個崗位）。
報名網(wǎng)址：https://zhaopin.hxb.com.cn/
報名截止時間：2019年6月30日
五、注意事項
（一）本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名方式，不接受郵遞、面呈等其他方式。我行對應(yīng)聘者個人材料將嚴(yán)格保密，僅用于此次招聘。
（二）請應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實性；如與事實不符，華夏銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘及錄用資格。
（三）對初選合格者，我行將通過招聘門戶網(wǎng)站、電話、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試，具體時間另行通知，請隨時關(guān)注招聘門戶網(wǎng)站新消息并保持通訊暢通。
（四）在招聘過程中，華夏銀行不會向應(yīng)聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。
地址：?？谑忻捞m區(qū)國興大道61號華夏銀行大廈
招聘事宜聯(lián)系人：鮑女士，聯(lián)系電話：0898—65256956
工作監(jiān)督聯(lián)絡(luò)人：王先生，聯(lián)系電話：0898—65256959
華夏銀行是一家全國性股份制商業(yè)銀行，成立于1992年，總行設(shè)在北京。在2018年7月英國《銀行家》全球1000家銀行排名中，華夏銀行核心一級資本排名第65位。?？诜中谐闪⒂?015年，是直屬于華夏銀行總行的一級分行。自開業(yè)以來，分行始終堅持“以客戶為中心，以市場為導(dǎo)向”的經(jīng)營方針，保持了穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。
華夏銀行堅持“以人為本”的企業(yè)文化，努力為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件，同時我們也為您創(chuàng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，提供有競爭力的薪酬機(jī)制?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才與我們攜手共創(chuàng)美好未來！
一、基本條件
（一）遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠實守信、作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德，誠信記錄良好，無違規(guī)違紀(jì)及其他不良記錄。
（二）身體健康。
（三）符合國家法律法規(guī)有關(guān)要求。
（四）符合銀行監(jiān)管部門規(guī)定的任職資格。
（五）符合我行親屬回避制度要求。
二、招聘崗位
（一）三亞二級分行行長（儲備）
崗位職責(zé)：
全面管理二級分工各項工作，組織推動業(yè)務(wù)開展，確保分行正常運營。
招聘要求：
1．金融工作6年以上，或經(jīng)濟(jì)工作10年以上，其中金融工作4年以上。
2．大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)類等專業(yè)畢業(yè)。
3．符合高級管理人員任職資格；熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業(yè)務(wù)，掌握銀行管理規(guī)定，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，具有較高的綜合管理水平，善于帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊，具有較強(qiáng)的政策執(zhí)行、風(fēng)險管理、營銷組織和客戶服務(wù)能力。
（二）支行行長/營銷部負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé)：
1．根據(jù)分行下達(dá)的年度經(jīng)營計劃指標(biāo)，擬定本單位年度工作計劃，并組織落實，監(jiān)控計劃執(zhí)行。
2．負(fù)責(zé)營銷范圍內(nèi)的市場拓展和客戶開發(fā)工作，組織完成客戶的營銷服務(wù)、日常管理工作。
3．負(fù)責(zé)總、分行相關(guān)重點客戶的聯(lián)動營銷、延伸營銷以及配合工作。協(xié)調(diào)相關(guān)網(wǎng)點、部門為本部客戶做好日常服務(wù)。
4．負(fù)責(zé)完成本單位經(jīng)營信貸項目的貸前調(diào)查、貸后管理、收息收貸等工作。
5．協(xié)助分行公司業(yè)務(wù)部分析研究營銷范圍內(nèi)重點行業(yè)、重點市場動態(tài)趨勢。
6．負(fù)責(zé)本單位行員的管理、考核和教育培訓(xùn)。
7．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求：
1．熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，熟悉當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)政策、市場情況和客戶情況，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職責(zé)，掌握總行管理制度和相關(guān)內(nèi)控制度，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
2．大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，金融及其他經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理及其他工商管理類專業(yè)畢業(yè)。
3．工作經(jīng)歷：金融、信貸從業(yè)5年以上。
（三）對公/對私客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)行業(yè)市場、客戶的拓展工作，對所分管的客戶做好客戶關(guān)系維護(hù)和金融服務(wù)工作；負(fù)責(zé)所經(jīng)辦授信業(yè)務(wù)的貸前調(diào)查、貸后檢查、收貸收息等工作。
招聘要求：
1．金融從業(yè)2年以上（或從事相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作3年以上）。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)畢業(yè)。
3．熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，掌握產(chǎn)業(yè)政策、當(dāng)?shù)厥袌鰟酉蚝涂蛻羟闆r，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)/個人業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，勇于創(chuàng)新。
（四）對公/個貸業(yè)務(wù)專職審批人
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)對申報的對公/個貸業(yè)務(wù)進(jìn)行審查，出具審查意見，并對審批結(jié)果負(fù)責(zé)。
2．負(fù)責(zé)牽頭落實分行對公/個貸業(yè)務(wù)貸后管理、抵押品管理等工作。
3．牽頭對公/個貸風(fēng)險管理工作。
4．領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
招聘要求：
1．銀行信貸風(fēng)險管理從業(yè)4年以上。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)畢業(yè)。
3．熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，掌握產(chǎn)業(yè)政策、當(dāng)?shù)厥袌鰟酉蚝涂蛻羟闆r，熟悉銀行對公/個人業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，具有一定的協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力，勇于創(chuàng)新，無重大崗位風(fēng)險責(zé)任，近三年經(jīng)辦的信貸業(yè)務(wù)中無嚴(yán)重資產(chǎn)質(zhì)量責(zé)任問題，未被確認(rèn)存在違規(guī)違紀(jì)行為，無嚴(yán)重個人不良信用記錄。
（五）國際業(yè)務(wù)部綜合業(yè)務(wù)崗
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)受理進(jìn)口信用證、進(jìn)口代收、進(jìn)口貿(mào)易融資、保函、進(jìn)口信用證開證及進(jìn)口代收、進(jìn)口貿(mào)易融資、保函等業(yè)務(wù)審核、處理。
2．負(fù)責(zé)提出進(jìn)口信用證、進(jìn)口貿(mào)易融資授信、放款業(yè)務(wù)等專業(yè)審核意見及進(jìn)口信用證到單審核。進(jìn)口付匯業(yè)務(wù)處理。進(jìn)口業(yè)務(wù)收費管理。
3．負(fù)責(zé)進(jìn)口業(yè)務(wù)檔案管理、配合總行提出國際結(jié)算、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)需求，并配合做好系統(tǒng)開發(fā)上線工作。受理出口信用證通知及交單、出口跟單托收、光票托收等相關(guān)業(yè)務(wù)。
4．負(fù)責(zé)出口單據(jù)審核、處理。對出口單據(jù)進(jìn)行催收索匯，審核確認(rèn)出口收匯款項。出口業(yè)務(wù)收費管理。
5．負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)檔案保管。聯(lián)系郵遞部門，封裝、寄送有關(guān)出口單據(jù)。提出出口貿(mào)易融資授信、放款業(yè)務(wù)等專業(yè)審核意見。配合總行提出國際結(jié)算、貿(mào)易融資業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)需求，并配合做好系統(tǒng)開發(fā)上線工作。
6．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。
招聘要求：
1．35歲以下。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、管理類等專業(yè)畢業(yè)。金融及其他經(jīng)濟(jì)類專業(yè)、工商管理專業(yè)，大學(xué)英語六級水平。
3．金融從業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上，其中國際業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)歷2年以上.
4．熟悉國際金融政策，法規(guī)、監(jiān)管制度和外匯管理政策。熟悉國際業(yè)務(wù)及其產(chǎn)品；具有較好的綜合操作能力、分析能力和風(fēng)險防范能力。
5．熟悉銀行國際業(yè)務(wù)的管理規(guī)定，掌握國家外匯管理政策和國際慣例，具備一定的金融英語水平。
（六）信用風(fēng)險管理崗
崗位職責(zé)：
執(zhí)行總分行風(fēng)險管理政策，落實信貸政策，負(fù)責(zé)信用風(fēng)險分析、評估、和報告等工作。
招聘要求：
1．掌握銀行風(fēng)險管理政策制度，熟悉銀行授信類信貸產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程，熟悉當(dāng)?shù)厥袌銮闆r，具備較強(qiáng)的分析能力、寫作能力和組織協(xié)調(diào)能力。
2．學(xué)歷職稱：全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、管理學(xué)類等專業(yè)畢業(yè)。如為大學(xué)?？茖W(xué)歷，需有中級（含）以上會計、經(jīng)濟(jì)學(xué)等專業(yè)技術(shù)職稱。
3．銀行相關(guān)工作5年（含）以上，或至少具有2年（含）以上審批，或信貸相關(guān)業(yè)務(wù)4年（含）以上工作經(jīng)驗。
（七）信息技術(shù)崗
崗位職責(zé)：
配合總行進(jìn)行應(yīng)用軟件的推廣實施，負(fù)責(zé)應(yīng)用軟件的優(yōu)化、升級；保障生產(chǎn)系統(tǒng)的日常運行，負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)的日常維護(hù)和調(diào)整；負(fù)責(zé)轄內(nèi)各網(wǎng)點、部門應(yīng)用軟件的安裝、維護(hù)、培訓(xùn)；貫徹落實總行下發(fā)的關(guān)于網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、管理、運維的有關(guān)規(guī)范及制度，按照總行制訂的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)技術(shù)規(guī)范，進(jìn)行所轄分支行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的建設(shè)和改造。
招聘要求：
1．工作經(jīng)驗三年以內(nèi)，2017年、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)。
3．具備網(wǎng)絡(luò)信息安全基礎(chǔ)知識，熟悉TCP/IP、路由、交換等網(wǎng)絡(luò)專業(yè)知識；可熟練進(jìn)行路由器、交換機(jī)的配置、操作及日常辦公軟件維護(hù)；具有一定綜合分析能力和良好的溝通能力。
（八）營業(yè)室經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1．根椐華夏銀行相關(guān)業(yè)務(wù)授權(quán)管理規(guī)定及內(nèi)控制度要求，履行相關(guān)審核、授權(quán)工作；
2．負(fù)責(zé)本營業(yè)網(wǎng)點會計工作的管理，貫徹執(zhí)行各項金融法規(guī)，保證會計業(yè)務(wù)處理真實、準(zhǔn)確、合規(guī)、合法；
3．負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本機(jī)構(gòu)每日作業(yè)情況，對上日特殊業(yè)務(wù)進(jìn)行審核，日末負(fù)責(zé)對柜員的現(xiàn)金、重要空白憑證進(jìn)行清點，并對柜員的交易憑證進(jìn)行核對勾對；
4．負(fù)責(zé)對本營業(yè)網(wǎng)點的作業(yè)差錯及事故組織追查、補(bǔ)救，分析發(fā)生的原因，提出處理意見，研究防范措施，及時落實整改；
5．負(fù)責(zé)印章、重要機(jī)具與物品等的領(lǐng)取、發(fā)放、保管、登記管理工作；
6．負(fù)責(zé)組織本營業(yè)網(wǎng)點的日常管理工作，合理安排人員崗位，協(xié)調(diào)崗位之間的業(yè)務(wù)關(guān)系。
招聘要求：
1．金融會計從業(yè)4年以上；
2．全日制本科（含）以上學(xué)歷，以上學(xué)歷或中級（含會計師、審計師、經(jīng)濟(jì)師）以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，取得會計從業(yè)資格證書；
3．掌握國家會計制度和總、分行管理規(guī)定，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
（九）高柜柜員
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)受理柜臺現(xiàn)金類業(yè)務(wù)；
2．負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)，嚴(yán)格現(xiàn)金收付、上繳、調(diào)劑手續(xù)，做到交接清楚、職責(zé)分明，確保賬實相符；
3．負(fù)責(zé)依附式自助設(shè)備的清機(jī)、加鈔等工作；
4．按照崗位分離及印、押、證三分管原則，妥善保管使用分管的各類機(jī)具、印章、重要空白憑證；
5．負(fù)責(zé)營業(yè)終了，清點持有的重要空白憑證及現(xiàn)金，辦理入庫或寄存交接手續(xù)，保證現(xiàn)金資產(chǎn)安全；
6．妥善保管所辦理業(yè)務(wù)的憑證，日末與綜合經(jīng)理辦理憑證交接。
招聘要求：
1．金融會計從業(yè)1年以上；
2．經(jīng)濟(jì)類大專（含）以上學(xué)歷，取得會計從業(yè)資格證書；
3．掌握總、分行相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的語言、文字表達(dá)能力。
（十）低柜柜員
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳和銷售，解答客戶業(yè)務(wù)咨詢；
2．負(fù)責(zé)建立客戶信息，賬戶開銷戶和簽約類業(yè)務(wù)的申請、變更、解約；
3．負(fù)責(zé)客戶信息和賬戶信息的變更與維護(hù)；
4．負(fù)責(zé)受理客戶更換印鑒、掛失、解掛、賬戶凍結(jié)、解凍、密碼管理、查詢、重要空白憑證出售等工作；
5．負(fù)責(zé)審查客戶提交的票據(jù)、單證的合法性和合規(guī)性，正確完成（非現(xiàn)金金融）交易的處理；
6．妥善保管所辦理業(yè)務(wù)的憑證，日末與綜合經(jīng)理辦理憑證交接；
7．按照崗位分離及印、押、證三分管原則，妥善保管使用分管的各類機(jī)具、印章、重要空白憑證。
招聘要求：
1．金融會計從業(yè)1年以上；
2．經(jīng)濟(jì)類大專（含）以上學(xué)歷，取得會計從業(yè)資格證書；
3．掌握總、分行相關(guān)管理規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉銀行業(yè)務(wù)及其職能，具有一定的語言、文字表達(dá)能力。
（十一）會計管理崗
崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)全轄會計核算、資金清算業(yè)務(wù)的管理，修訂會計核算及資金清算方面的實施細(xì)則和管理辦法并及時向總行報備。
2．組織全轄會計報表的編制、分析、報送和相關(guān)會計信息的披露工作；
3．負(fù)責(zé)分行二級會計科目使用的申請、報批工作；
4．負(fù)責(zé)組織全轄季度、年度審計及賬務(wù)調(diào)整工作；
5．指導(dǎo)、監(jiān)督會計核算、資金清算差錯的處理，重大事項及超出權(quán)限的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)反映請示。
6．配合技術(shù)部門完成會計核算、資金清算系統(tǒng)的測試、上線工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招聘要求：
1．金融從業(yè)5年（含）以上；金融會計專業(yè)工作年限3年（含）以上。
2．經(jīng)濟(jì)類大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷或經(jīng)濟(jì)類中級（含）以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，取得會計從業(yè)資格證書。
3．熟悉國家金融管理制度，了解銀行業(yè)務(wù)及其職能，掌握國家會計制度和總行管理規(guī)定，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力及綜合分析能力。
三、工作地點及薪酬福利
工作地點：?？?、三亞（儲備）
薪酬福利：應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關(guān)福利待遇外，將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實際表現(xiàn)提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。
四、報名方式
應(yīng)聘者自即日起，可登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站查詢相關(guān)招聘信息，在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應(yīng)崗位進(jìn)行在線報名（每人多可申請1個崗位）。
報名網(wǎng)址：https://zhaopin.hxb.com.cn/
報名截止時間：2019年6月30日
五、注意事項
（一）本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名方式，不接受郵遞、面呈等其他方式。我行對應(yīng)聘者個人材料將嚴(yán)格保密，僅用于此次招聘。
（二）請應(yīng)聘者準(zhǔn)確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息，保證信息真實性；如與事實不符，華夏銀行有權(quán)取消其應(yīng)聘及錄用資格。
（三）對初選合格者，我行將通過招聘門戶網(wǎng)站、電話、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試，具體時間另行通知，請隨時關(guān)注招聘門戶網(wǎng)站新消息并保持通訊暢通。
（四）在招聘過程中，華夏銀行不會向應(yīng)聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。
地址：?？谑忻捞m區(qū)國興大道61號華夏銀行大廈
招聘事宜聯(lián)系人：鮑女士，聯(lián)系電話：0898—65256956
工作監(jiān)督聯(lián)絡(luò)人：王先生，聯(lián)系電話：0898—65256959