.11上午海關
1. 你是怎樣看待胡錦濤書記說的 “不動搖、不懈怠、不折騰”三不政策?
2. 蝴蝶效應對工作有什么啟示?
3. 你是否認為團隊工作是否會影響個人的發(fā)揮?
4.政府打算免費開放公務員博物館，經過短信調查，有群眾反映這是趕時髦，你是怎么看這個問題的呢?
5. 怎樣看待謙虛與自我肯定?
2.10下午國考
1、某市在大街上散發(fā)印有市長手機號的名片，對這一現(xiàn)象你怎么看?
2、你所在處處長晉升了，而你也被提升為該處的處長，但原處長還經常找你們處的工作人員辦事，影響了正常工作，你怎么辦?
3、處長忙于出國，對處里的事情不聞不問，這時你怎么做?
4、在一個項目論證會上，一名專家與核心專家發(fā)生了爭執(zhí)，核心專家拂袖而去，你是會議的支持人，你怎么辦?
5、有人說干部下基層鍛煉只是一個過場，是去旅游度假，你是組織部負責干部培訓的人員，現(xiàn)在讓你針對下基層的情況做一個調查，你怎么做?
2.10國稅
1關于企業(yè)社會責任，有人說就是做善事，你如何理解企業(yè)社會責任?
2老張還有一年退休，工作有些不上心了，影響了進程，問你如何做?
3你是旅游局的工作人員，去一景點游玩，聽到有游客說這里服務不好配套設施不完善，問你如何做?
4單位新近不少新人，領導讓你組織活動讓他們適應環(huán)境，你如何組織?
5你在主持會議，有同事對你的方案有意見，你如何處理?
2.9上午國稅
1、企業(yè)老板攜款外逃，政府出錢填補。這種做法有人說好，也有人說浪費納稅人的錢，請談談你的看法。
2、請你做一份關于改革開放30周年對基層影響的調查。
3、檔案管理混亂，你向領導提建議，領導很忙沒有處理，你怎么辦。
4、安排你跟同事共事，沒有制定誰是領導，同事很積極主動，領導要你也積極主動，你怎么處理。
5、外出考察中，有人肚子痛，隨行的食品和水都是你買的。你怎么辦?
2.9下午國稅
一共25分鐘。
第一題是漫畫，三個人站在一個開著的水龍頭旁邊，看著水嘩嘩的流，只是在說“打電話叫人來修”、“真是浪費啊”、“應該立個節(jié)約用水的牌子”，這幅漫畫的內容對我們工作有什么啟示。
第二題是你寫了個計劃，領導同意了，叫你和小劉一起事實，小劉負責，你協(xié)助，但是在實施的時候發(fā)現(xiàn)方案行不通，這個時候你又無計可施，小劉認為你不配合，領導覺得你在鬧情緒，你怎么辦。
第三題是你和新同事一起參加培訓，但是三天后同事發(fā)現(xiàn)理論性太強就沒有什么積極性，問你該怎么辦?
第四題是領導叫你組織志愿者服務活動，以調動大家志愿服務的積極性，你怎么安排;
第五題是一天晚上,一項重要的考試正在進行，忽然停電了，你是監(jiān)考員，請問怎么辦?
2.8國稅
1、現(xiàn)在有很多高校招收奧運冠軍作為學生，有人認為這是對教學資源的浪費，你怎么看?(綜合分析類)
2、領導讓你負責一項工作，并安排了一位老同志和你協(xié)助你，但是在工作中大家只服從老同志的安排，你怎么辦?(人際溝通類)
3、你新到一個單位，發(fā)現(xiàn)食堂的糧食浪費現(xiàn)象很嚴重，你和領導提這個問題，領導沒有明確表態(tài)，你怎么辦?(應變類)
4、在執(zhí)行公務中，有同事和群眾發(fā)生爭執(zhí)，領導讓你去協(xié)助同事處理此事，你會怎么做?(應急類)
5、領導安排你組織一個為民工欠資舉辦一個現(xiàn)場法律咨詢活動，你認為工作的重點有哪些?(組織題)
1. 你是怎樣看待胡錦濤書記說的 “不動搖、不懈怠、不折騰”三不政策?
2. 蝴蝶效應對工作有什么啟示?
3. 你是否認為團隊工作是否會影響個人的發(fā)揮?
4.政府打算免費開放公務員博物館，經過短信調查，有群眾反映這是趕時髦，你是怎么看這個問題的呢?
5. 怎樣看待謙虛與自我肯定?
2.10下午國考
1、某市在大街上散發(fā)印有市長手機號的名片，對這一現(xiàn)象你怎么看?
2、你所在處處長晉升了，而你也被提升為該處的處長，但原處長還經常找你們處的工作人員辦事，影響了正常工作，你怎么辦?
3、處長忙于出國，對處里的事情不聞不問，這時你怎么做?
4、在一個項目論證會上，一名專家與核心專家發(fā)生了爭執(zhí)，核心專家拂袖而去，你是會議的支持人，你怎么辦?
5、有人說干部下基層鍛煉只是一個過場，是去旅游度假，你是組織部負責干部培訓的人員，現(xiàn)在讓你針對下基層的情況做一個調查，你怎么做?
2.10國稅
1關于企業(yè)社會責任，有人說就是做善事，你如何理解企業(yè)社會責任?
2老張還有一年退休，工作有些不上心了，影響了進程，問你如何做?
3你是旅游局的工作人員，去一景點游玩，聽到有游客說這里服務不好配套設施不完善，問你如何做?
4單位新近不少新人，領導讓你組織活動讓他們適應環(huán)境，你如何組織?
5你在主持會議，有同事對你的方案有意見，你如何處理?
2.9上午國稅
1、企業(yè)老板攜款外逃，政府出錢填補。這種做法有人說好，也有人說浪費納稅人的錢，請談談你的看法。
2、請你做一份關于改革開放30周年對基層影響的調查。
3、檔案管理混亂，你向領導提建議，領導很忙沒有處理，你怎么辦。
4、安排你跟同事共事，沒有制定誰是領導，同事很積極主動，領導要你也積極主動，你怎么處理。
5、外出考察中，有人肚子痛，隨行的食品和水都是你買的。你怎么辦?
2.9下午國稅
一共25分鐘。
第一題是漫畫，三個人站在一個開著的水龍頭旁邊，看著水嘩嘩的流，只是在說“打電話叫人來修”、“真是浪費啊”、“應該立個節(jié)約用水的牌子”，這幅漫畫的內容對我們工作有什么啟示。
第二題是你寫了個計劃，領導同意了，叫你和小劉一起事實，小劉負責，你協(xié)助，但是在實施的時候發(fā)現(xiàn)方案行不通，這個時候你又無計可施，小劉認為你不配合，領導覺得你在鬧情緒，你怎么辦。
第三題是你和新同事一起參加培訓，但是三天后同事發(fā)現(xiàn)理論性太強就沒有什么積極性，問你該怎么辦?
第四題是領導叫你組織志愿者服務活動，以調動大家志愿服務的積極性，你怎么安排;
第五題是一天晚上,一項重要的考試正在進行，忽然停電了，你是監(jiān)考員，請問怎么辦?
2.8國稅
1、現(xiàn)在有很多高校招收奧運冠軍作為學生，有人認為這是對教學資源的浪費，你怎么看?(綜合分析類)
2、領導讓你負責一項工作，并安排了一位老同志和你協(xié)助你，但是在工作中大家只服從老同志的安排，你怎么辦?(人際溝通類)
3、你新到一個單位，發(fā)現(xiàn)食堂的糧食浪費現(xiàn)象很嚴重，你和領導提這個問題，領導沒有明確表態(tài)，你怎么辦?(應變類)
4、在執(zhí)行公務中，有同事和群眾發(fā)生爭執(zhí)，領導讓你去協(xié)助同事處理此事，你會怎么做?(應急類)
5、領導安排你組織一個為民工欠資舉辦一個現(xiàn)場法律咨詢活動，你認為工作的重點有哪些?(組織題)