山東省文登市公開選拔副科級女干部簡章
為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，優(yōu)化鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，根據(jù)女干部、黨外干部配備要求和實際工作需要，按照省、威海市委組織部的統(tǒng)一部署，決定公開選拔2名副科級女干部?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、選拔職位和數(shù)額
文登營鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長1名（非中共黨員）、大水泊鎮(zhèn)黨委委員1名。
二、選拔范圍
面向文登市黨政群機關(guān)事業(yè)單位具有國家公務(wù)員或正式干部身份、且在編在崗的工作人員選拔。
三、資格和條件
報名人員須符合下列資格和條件：
1、具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的六項基本條件；熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，綜合素質(zhì)較高，工作實績突出，有較好的發(fā)展?jié)摿Α?BR> 2、歷年年度考核為稱職（合格）以上等次。
3、年齡在35周歲以下（1974年7月1日以后出生），具有大學(xué)以上文化程度。
4、報考文登營鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長職位的，應(yīng)有3年以上工作經(jīng)歷（2006年8月31日之前參加工作），且為非中共黨員；報考大水泊鎮(zhèn)黨委委員職位的，應(yīng)任中層正職，且為中共正式黨員。
5、身體健康。
受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除或在規(guī)定時限內(nèi)的，紀(jì)檢、監(jiān)察和司法機關(guān)立案審查尚未作出結(jié)論的，以及有其他影響提拔任用問題的人員，不得報名。
四、方法和程序
1、推薦報名。符合資格條件的人員，可采取組織推薦、個人自薦等形式報名。由本人填寫《報名登記表》（一式三份），經(jīng)所在部門（單位）審查同意加蓋公章后，攜帶本人身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，近期2寸免冠同底版照片5張，連同《報名登記表》一起送交報名點。
2、資格審查。文登市委組織部負(fù)責(zé)對報名人員進(jìn)行資格審查，并匯總報名情況，對資格審查合格者核發(fā)準(zhǔn)考證，準(zhǔn)予參加筆試。經(jīng)資格審查合格參加筆試的人員與選拔職位的比例一般不低于10：1。
3、筆試。筆試由省委組織部統(tǒng)一命制試題，威海市委組織部組織實施。根據(jù)筆試成績由高分到低分，按面試人員與選拔職位5：1的比例，確定進(jìn)入面試人員。
4、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)試人員履行崗位職責(zé)應(yīng)具有的綜合素質(zhì)。面試后，按筆試占40%、面試占40%的比例折算報考人員的考試成績，并根據(jù)成績由高到低，按考察人選與選拔職位3：1的比例確定差額考察對象。
5、組織考察。文登市委組織部組織考察組，對確定的差額考察對象進(jìn)行全面考察?？疾觳扇“l(fā)放征求意見表、民主測評、個別談話、實地調(diào)查、同考察對象面談等方式進(jìn)行。
6、研究任用。公開選拔總成績按照筆試成績、面試成績和考察得分4：4：2的比例折算匯總，實行百分制。文登市委組織部根據(jù)應(yīng)試人員總成績和考察情況，研究提出初步任用意見，報文登市委研究決定，按規(guī)定辦理任職手續(xù)。
五、其他事項
1、報名時間：2009年7月18日至21日下午5：00。
2、報名地點及聯(lián)系電話：文登市委組織部干部科，聯(lián)系電話：8482078。
3、筆試時間：2009年7月26日上午8：30—11：30。
4、筆試地點和面試時間、地點另行通知。
5、本簡章由文登市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
中共文登市委組織部
2009年7月15日
為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，優(yōu)化鎮(zhèn)級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，根據(jù)女干部、黨外干部配備要求和實際工作需要，按照省、威海市委組織部的統(tǒng)一部署，決定公開選拔2名副科級女干部?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、選拔職位和數(shù)額
文登營鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長1名（非中共黨員）、大水泊鎮(zhèn)黨委委員1名。
二、選拔范圍
面向文登市黨政群機關(guān)事業(yè)單位具有國家公務(wù)員或正式干部身份、且在編在崗的工作人員選拔。
三、資格和條件
報名人員須符合下列資格和條件：
1、具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的六項基本條件；熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，綜合素質(zhì)較高，工作實績突出，有較好的發(fā)展?jié)摿Α?BR> 2、歷年年度考核為稱職（合格）以上等次。
3、年齡在35周歲以下（1974年7月1日以后出生），具有大學(xué)以上文化程度。
4、報考文登營鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長職位的，應(yīng)有3年以上工作經(jīng)歷（2006年8月31日之前參加工作），且為非中共黨員；報考大水泊鎮(zhèn)黨委委員職位的，應(yīng)任中層正職，且為中共正式黨員。
5、身體健康。
受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除或在規(guī)定時限內(nèi)的，紀(jì)檢、監(jiān)察和司法機關(guān)立案審查尚未作出結(jié)論的，以及有其他影響提拔任用問題的人員，不得報名。
四、方法和程序
1、推薦報名。符合資格條件的人員，可采取組織推薦、個人自薦等形式報名。由本人填寫《報名登記表》（一式三份），經(jīng)所在部門（單位）審查同意加蓋公章后，攜帶本人身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，近期2寸免冠同底版照片5張，連同《報名登記表》一起送交報名點。
2、資格審查。文登市委組織部負(fù)責(zé)對報名人員進(jìn)行資格審查，并匯總報名情況，對資格審查合格者核發(fā)準(zhǔn)考證，準(zhǔn)予參加筆試。經(jīng)資格審查合格參加筆試的人員與選拔職位的比例一般不低于10：1。
3、筆試。筆試由省委組織部統(tǒng)一命制試題，威海市委組織部組織實施。根據(jù)筆試成績由高分到低分，按面試人員與選拔職位5：1的比例，確定進(jìn)入面試人員。
4、面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)試人員履行崗位職責(zé)應(yīng)具有的綜合素質(zhì)。面試后，按筆試占40%、面試占40%的比例折算報考人員的考試成績，并根據(jù)成績由高到低，按考察人選與選拔職位3：1的比例確定差額考察對象。
5、組織考察。文登市委組織部組織考察組，對確定的差額考察對象進(jìn)行全面考察?？疾觳扇“l(fā)放征求意見表、民主測評、個別談話、實地調(diào)查、同考察對象面談等方式進(jìn)行。
6、研究任用。公開選拔總成績按照筆試成績、面試成績和考察得分4：4：2的比例折算匯總，實行百分制。文登市委組織部根據(jù)應(yīng)試人員總成績和考察情況，研究提出初步任用意見，報文登市委研究決定，按規(guī)定辦理任職手續(xù)。
五、其他事項
1、報名時間：2009年7月18日至21日下午5：00。
2、報名地點及聯(lián)系電話：文登市委組織部干部科，聯(lián)系電話：8482078。
3、筆試時間：2009年7月26日上午8：30—11：30。
4、筆試地點和面試時間、地點另行通知。
5、本簡章由文登市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
中共文登市委組織部
2009年7月15日