中級(jí)商業(yè)輔導(dǎo):股利分配政策

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股利分配政策---熟悉
    1、剩余股利政策:企業(yè)較多地考慮將凈利潤(rùn)用于增加投資者權(quán)益,只有當(dāng)增加的資本額達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)資本結(jié)構(gòu),才將剩余的利潤(rùn)向投資者分配;這種政策的優(yōu)點(diǎn):能充分利用籌資成本最低的資金來(lái)源,保持理想的資本結(jié)構(gòu),使綜合資本成本最低;
    例題:某公司2003年提取了公積金、公益金后的稅后凈利為800萬(wàn)元,2004年的投資計(jì)劃所需資金700萬(wàn)元,公司的目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)為自由資本60%,借入資本40%,則按照目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)的要求,公司投資方案所需的自由資金數(shù)額為:
    700*60%=420(萬(wàn)元)
    按照剩余股利政策的要求,該公司2003年向投資者分紅數(shù)額為:
    800-420=380(萬(wàn)元)
    2、固定股利政策:采用這種政策,大多數(shù)屬于收益比較穩(wěn)定的或正處于成長(zhǎng)期、信譽(yù)一般的公司;這種政策對(duì)公司的好處:
    1)固定的股利有利于樹(shù)立良好的形象,有利于公司股票價(jià)格的穩(wěn)定,從而增強(qiáng)投資者對(duì)公司的信心;
    2)穩(wěn)定的股利有利于投資者安排收入與支出,特別是那些對(duì)股利有著很強(qiáng)的依賴性的股東更是如此;
     這種政策的缺點(diǎn):股利支付與公司盈利能力相脫節(jié),當(dāng)盈利較低時(shí),仍要支付較高的股利,容易引起公司資金短缺,導(dǎo)致公司財(cái)務(wù)弱化;
    3、固定股利支付率政策:要求公司每年按固定的股利支付率從凈利潤(rùn)中支付股利;
    優(yōu)點(diǎn):保持股利與利潤(rùn)間的一定比例關(guān)系,體現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)投資與風(fēng)險(xiǎn)收益的對(duì)等
    不足之處:由于股利波動(dòng)容易使外界產(chǎn)生公司經(jīng)營(yíng)不穩(wěn)定的印象,不利于股票價(jià)格的穩(wěn)定與上漲;
    4、正常股利加額外股利政策:企業(yè)每年按一固定的數(shù)額向股東支付正常的股利,當(dāng)企業(yè)年景好、盈利較大幅度增加時(shí),再根據(jù)實(shí)際需要,向股東發(fā)放一些額外的股利
    該政策具有較大的靈活性,可給企業(yè)較大的彈性;在企業(yè)的凈利潤(rùn)與現(xiàn)金流量不夠穩(wěn)定時(shí),采用這種股利政策對(duì)企業(yè)和股東都是有利的。
    固定股利政策和正常股利加額外股利政策是企業(yè)普遍采用、并為廣大的投資者認(rèn)可的兩種基本政策;
    1.在企業(yè)股利分配政策中,能夠充分利用籌資成本最低的資金來(lái)源,保持理想的資本結(jié)構(gòu),使企業(yè)綜合資本成本最低的政策是( )。(06單)
    A.剩余股利政策    
    B.固定股利政策
    C.固定股利支付率政策  
    D.正常股利加額外股利政策
    答案:A.