山西省陽泉經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會招聘啟事
陽泉經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會為吸納優(yōu)秀人才充實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，提高辦事效率，經(jīng)開發(fā)區(qū)管委會研究，決定面向社會公開招聘一批工作人員。具體崗位需求情況如下：
統(tǒng)計(jì)崗位:3人,計(jì)劃統(tǒng)計(jì)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
綜合管理崗位:4人,30歲以下,文秘專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),本科以上學(xué)歷,能夠熟練應(yīng)用各種辦公軟件者優(yōu)先;
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理崗位:1人,30歲以下,公共衛(wèi)生管理專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),本科以上學(xué)歷;
工程預(yù)算崗位：1人,男,40歲以下,工程預(yù)算專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),有相關(guān)上崗執(zhí)業(yè)證件,5年以上工作經(jīng)歷,本科以上學(xué)歷;
環(huán)境保護(hù)崗位:1人,男,40歲以下,環(huán)境保護(hù)專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),本科以上學(xué)歷,有相關(guān)上崗執(zhí)業(yè)證件,5年以上工作經(jīng)歷
待遇:事業(yè)單位同等人員待遇.
一、招聘條件
1、政治思想素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法；
2、身體健康,能堅(jiān)持正常工作；
3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、積極的工作態(tài)度；
4、學(xué)歷要求：國家承認(rèn)學(xué)歷的國民教育大學(xué)本科以上文化程度；
5、符合報(bào)考崗位所需的其它條件。
二、報(bào)名時間和地點(diǎn)
1、報(bào)名時間：2009年10月21日—2009年10月23日
2、報(bào)名地點(diǎn)：開發(fā)區(qū)管委會五樓會議室
市人才開發(fā)交流服務(wù)中心招聘大廳
3、咨詢電話：0353-2292845
4、聯(lián)系人：張女士張先生
三、報(bào)名要求
1、每個考生限報(bào)一個職位。
2、報(bào)名須帶本人有效身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、資格證原件和復(fù)印件、2張近期同底免冠照片。
四、考試考察
1、筆試
筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論，均實(shí)行百分制，行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論成績各占50%。
2、面試
根據(jù)筆試成績從高到低順序排列，按3：1的比例確定面試人數(shù)，分崗位確定面試人員(特殊情況除外)，面試工作采用結(jié)構(gòu)化面談的方法由主考提問來進(jìn)行，面試工作由開發(fā)區(qū)人事勞動局及相關(guān)部門共同組織進(jìn)行。
筆試、面試時間和地點(diǎn)另行通知。
3、體檢
面試工作結(jié)束后，按筆試成績占60%和面試成績占40%的比例合成考試綜合成績，并從高分到低分（考試綜合成績相同的按筆試成績分?jǐn)?shù)高的排名）確定參加體檢的人員。體檢工作參照《人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號的）要求實(shí)施。體檢如有不合格者，則按考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用自理。
陽泉經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會為吸納優(yōu)秀人才充實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，提高辦事效率，經(jīng)開發(fā)區(qū)管委會研究，決定面向社會公開招聘一批工作人員。具體崗位需求情況如下：
統(tǒng)計(jì)崗位:3人,計(jì)劃統(tǒng)計(jì)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
綜合管理崗位:4人,30歲以下,文秘專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),本科以上學(xué)歷,能夠熟練應(yīng)用各種辦公軟件者優(yōu)先;
社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理崗位:1人,30歲以下,公共衛(wèi)生管理專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),本科以上學(xué)歷;
工程預(yù)算崗位：1人,男,40歲以下,工程預(yù)算專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),有相關(guān)上崗執(zhí)業(yè)證件,5年以上工作經(jīng)歷,本科以上學(xué)歷;
環(huán)境保護(hù)崗位:1人,男,40歲以下,環(huán)境保護(hù)專業(yè)或者相關(guān)相近專業(yè),本科以上學(xué)歷,有相關(guān)上崗執(zhí)業(yè)證件,5年以上工作經(jīng)歷
待遇:事業(yè)單位同等人員待遇.
一、招聘條件
1、政治思想素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法；
2、身體健康,能堅(jiān)持正常工作；
3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、積極的工作態(tài)度；
4、學(xué)歷要求：國家承認(rèn)學(xué)歷的國民教育大學(xué)本科以上文化程度；
5、符合報(bào)考崗位所需的其它條件。
二、報(bào)名時間和地點(diǎn)
1、報(bào)名時間：2009年10月21日—2009年10月23日
2、報(bào)名地點(diǎn)：開發(fā)區(qū)管委會五樓會議室
市人才開發(fā)交流服務(wù)中心招聘大廳
3、咨詢電話：0353-2292845
4、聯(lián)系人：張女士張先生
三、報(bào)名要求
1、每個考生限報(bào)一個職位。
2、報(bào)名須帶本人有效身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、資格證原件和復(fù)印件、2張近期同底免冠照片。
四、考試考察
1、筆試
筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論，均實(shí)行百分制，行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論成績各占50%。
2、面試
根據(jù)筆試成績從高到低順序排列，按3：1的比例確定面試人數(shù)，分崗位確定面試人員(特殊情況除外)，面試工作采用結(jié)構(gòu)化面談的方法由主考提問來進(jìn)行，面試工作由開發(fā)區(qū)人事勞動局及相關(guān)部門共同組織進(jìn)行。
筆試、面試時間和地點(diǎn)另行通知。
3、體檢
面試工作結(jié)束后，按筆試成績占60%和面試成績占40%的比例合成考試綜合成績，并從高分到低分（考試綜合成績相同的按筆試成績分?jǐn)?shù)高的排名）確定參加體檢的人員。體檢工作參照《人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號的）要求實(shí)施。體檢如有不合格者，則按考試綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用自理。