11. 會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”，不僅指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，而且包括會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度。 （ ）
12. 會(huì)計(jì)人員遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德情況是會(huì)計(jì)人員晉升、晉級(jí)、聘任會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)的主要考核依據(jù)。 （ ）
13. 會(huì)計(jì)人員陳某認(rèn)為，會(huì)計(jì)工作只是記記賬、算算賬，與單位經(jīng)營(yíng)決策關(guān)系不大，沒(méi)有必要要求會(huì)計(jì)人員“參與管理”。 （ ）
14. 業(yè)務(wù)收支以人民幣以外的貨幣為主的單位可以選定其中一種外幣為記賬本位幣，并以選定的外幣編報(bào)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。 （ ）
15. 會(huì)計(jì)工作的社會(huì)監(jiān)督，主要是指由注冊(cè)會(huì)計(jì)師及其所在的會(huì)計(jì)師事務(wù)所依法對(duì)受托單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)、簽證的一種監(jiān)督制度。
12. 會(huì)計(jì)人員遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德情況是會(huì)計(jì)人員晉升、晉級(jí)、聘任會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)的主要考核依據(jù)。 （ ）
13. 會(huì)計(jì)人員陳某認(rèn)為，會(huì)計(jì)工作只是記記賬、算算賬，與單位經(jīng)營(yíng)決策關(guān)系不大，沒(méi)有必要要求會(huì)計(jì)人員“參與管理”。 （ ）
14. 業(yè)務(wù)收支以人民幣以外的貨幣為主的單位可以選定其中一種外幣為記賬本位幣，并以選定的外幣編報(bào)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。 （ ）
15. 會(huì)計(jì)工作的社會(huì)監(jiān)督，主要是指由注冊(cè)會(huì)計(jì)師及其所在的會(huì)計(jì)師事務(wù)所依法對(duì)受托單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)、簽證的一種監(jiān)督制度。