應付職工酬薪的處理
類別
處理
職工薪酬的組成內(nèi)容
（1）職工工資、獎金、津貼和補貼，即按國家統(tǒng)計局規(guī)定的構(gòu)成工資總額的內(nèi)容。
（2）職工福利費，由企業(yè)根據(jù)工資總額的一定比例計算確定。應該注意的是，由于各種勞動保障可以直接計入成本費用，而不由職工福利費列支，職工福利費的計提標準不一定是工資總額的14％，而是按照企業(yè)的實際情況計提。
（3）“五險一金”：即醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費以及住房公積金，以商業(yè)保險形式提供給職工的各種保險待遇也屬于職工薪酬，應當按照本準則進行確認、計量和列報。
（4）工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。
（5）非貨幣性福利。
（6）因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償（辭退福利）。
(7)其他與獲得職工提供的服務相關(guān)的支出。
辭退福利不按照收益對象分直接計入管理費用，其他都按收益對象分。
貨幣性酬薪計量
計提時：按受益原則分攤
借：生產(chǎn)成本 （由生產(chǎn)產(chǎn)品提供勞務負擔的部分）
資產(chǎn)成本（如在建工程，研發(fā)支出等）
期間費用?。ǔ鲜鲋獾模?BR> 貸：應付職工酬薪－工資、職工福利、社會保險費等明細
實際發(fā)放時：
借：應付職工薪酬——工資
貸：銀行存款（現(xiàn)金）
其他應收款——某職工（收回代墊款）
應付職工薪酬——住房公積金 （按工資10％扣繳個人負擔部分）
應交稅費——應交個人所得稅
自產(chǎn)的非貨幣資產(chǎn)發(fā)放：
計提時：
借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用等
貸：應付職工薪酬（實物的價＋稅）
發(fā)放實物，確認收入：
借：應付職工薪酬
貸：主營業(yè)務收入 （實物的市場價格）
應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）
借：主營業(yè)務成本 （轉(zhuǎn)結(jié)實物成本）
貸：庫存商品
外購的非貨幣資產(chǎn)發(fā)放：
購買時
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
計提時
借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用等
貸：應付職工薪酬
無償向職工提供住房或租賃住房供職工使用
借：制造費用、管理費用等
貸：應付職工薪酬－非貨幣性福利
計提折舊或支付租金時
借：應付職工薪酬
貸：累計折舊、其他應付款、銀行存款等?。ò凑叟f額、租金等）
辭退福利
借：管理費用
貸：應付職工薪酬——解除職工勞動關(guān)系補償
這里費用的確定分兩種：強制辭退的，金額是確定的；自愿辭退的，按估計值預計
類別
處理
職工薪酬的組成內(nèi)容
（1）職工工資、獎金、津貼和補貼，即按國家統(tǒng)計局規(guī)定的構(gòu)成工資總額的內(nèi)容。
（2）職工福利費，由企業(yè)根據(jù)工資總額的一定比例計算確定。應該注意的是，由于各種勞動保障可以直接計入成本費用，而不由職工福利費列支，職工福利費的計提標準不一定是工資總額的14％，而是按照企業(yè)的實際情況計提。
（3）“五險一金”：即醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費以及住房公積金，以商業(yè)保險形式提供給職工的各種保險待遇也屬于職工薪酬，應當按照本準則進行確認、計量和列報。
（4）工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。
（5）非貨幣性福利。
（6）因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償（辭退福利）。
(7)其他與獲得職工提供的服務相關(guān)的支出。
辭退福利不按照收益對象分直接計入管理費用，其他都按收益對象分。
貨幣性酬薪計量
計提時：按受益原則分攤
借：生產(chǎn)成本 （由生產(chǎn)產(chǎn)品提供勞務負擔的部分）
資產(chǎn)成本（如在建工程，研發(fā)支出等）
期間費用?。ǔ鲜鲋獾模?BR> 貸：應付職工酬薪－工資、職工福利、社會保險費等明細
實際發(fā)放時：
借：應付職工薪酬——工資
貸：銀行存款（現(xiàn)金）
其他應收款——某職工（收回代墊款）
應付職工薪酬——住房公積金 （按工資10％扣繳個人負擔部分）
應交稅費——應交個人所得稅
自產(chǎn)的非貨幣資產(chǎn)發(fā)放：
計提時：
借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用等
貸：應付職工薪酬（實物的價＋稅）
發(fā)放實物，確認收入：
借：應付職工薪酬
貸：主營業(yè)務收入 （實物的市場價格）
應交稅費——應交增值稅（銷項稅額）
借：主營業(yè)務成本 （轉(zhuǎn)結(jié)實物成本）
貸：庫存商品
外購的非貨幣資產(chǎn)發(fā)放：
購買時
借：應付職工薪酬
貸：銀行存款
計提時
借：生產(chǎn)成本、制造費用、管理費用等
貸：應付職工薪酬
無償向職工提供住房或租賃住房供職工使用
借：制造費用、管理費用等
貸：應付職工薪酬－非貨幣性福利
計提折舊或支付租金時
借：應付職工薪酬
貸：累計折舊、其他應付款、銀行存款等?。ò凑叟f額、租金等）
辭退福利
借：管理費用
貸：應付職工薪酬——解除職工勞動關(guān)系補償
這里費用的確定分兩種：強制辭退的，金額是確定的；自愿辭退的，按估計值預計