51、退休是指員工在達(dá)到_______的基礎(chǔ)上,按照國(guó)家有關(guān)法規(guī)和員工與企業(yè)的勞動(dòng)合同而離開(kāi)企業(yè)的行為。
A.一定年齡
B.為企業(yè)服務(wù)一定年限
C.一定職業(yè)
D.A和B
52、法律事實(shí)分為法律行為和_______。
A.法律關(guān)系
B.法律義務(wù)
C.法律事件
D.法律權(quán)利
53、具有繳納保險(xiǎn)費(fèi)義務(wù)的人是_______。
A.保險(xiǎn)人
B.被保險(xiǎn)人
C.投保人
D.第三人
54、18世紀(jì)初期,勞動(dòng)合同從_______中獨(dú)立出來(lái)。C
A.民事合同體系
B.刑事體系
C.行政體系
D.立法體系
55、國(guó)家支持勞動(dòng)者自愿組織起來(lái)就業(yè)和_______實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
A.發(fā)展服務(wù)業(yè)
B.投身鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)
C.在“三資”企業(yè)就業(yè)
D.從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)
56、《勞動(dòng)法》規(guī)定:用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前_______日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以裁減人員。用人單位依據(jù)本條規(guī)定裁減人員,在_______個(gè)月內(nèi)錄用人員的,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用被裁減的人員。
A.60;12
B.30;12
C.30;6
D.90;6
57、《勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)合同違約責(zé)任形式是_______責(zé)任。
A.政治
B.民事
C.行政
D.刑事
58、某企業(yè)如果雇傭一名新工人的話(huà),企業(yè)的工資成本每月將增加1000元,假定這名新工人所能帶來(lái)的利潤(rùn)增加量為1200元,則企業(yè)雇傭這名新工人的_______。
A.邊際成本等于邊際收益
B.邊際成本大于邊際收益
C.邊際成本小于邊際收益
D.平均成本大于平均收益
59、_______是指社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定的,能引起社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更、消滅的客觀情況。
A.事實(shí)
B.行為
C.事件
D.合法行為
A.一定年齡
B.為企業(yè)服務(wù)一定年限
C.一定職業(yè)
D.A和B
52、法律事實(shí)分為法律行為和_______。
A.法律關(guān)系
B.法律義務(wù)
C.法律事件
D.法律權(quán)利
53、具有繳納保險(xiǎn)費(fèi)義務(wù)的人是_______。
A.保險(xiǎn)人
B.被保險(xiǎn)人
C.投保人
D.第三人
54、18世紀(jì)初期,勞動(dòng)合同從_______中獨(dú)立出來(lái)。C
A.民事合同體系
B.刑事體系
C.行政體系
D.立法體系
55、國(guó)家支持勞動(dòng)者自愿組織起來(lái)就業(yè)和_______實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
A.發(fā)展服務(wù)業(yè)
B.投身鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)
C.在“三資”企業(yè)就業(yè)
D.從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)
56、《勞動(dòng)法》規(guī)定:用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前_______日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),經(jīng)向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以裁減人員。用人單位依據(jù)本條規(guī)定裁減人員,在_______個(gè)月內(nèi)錄用人員的,應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用被裁減的人員。
A.60;12
B.30;12
C.30;6
D.90;6
57、《勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)合同違約責(zé)任形式是_______責(zé)任。
A.政治
B.民事
C.行政
D.刑事
58、某企業(yè)如果雇傭一名新工人的話(huà),企業(yè)的工資成本每月將增加1000元,假定這名新工人所能帶來(lái)的利潤(rùn)增加量為1200元,則企業(yè)雇傭這名新工人的_______。
A.邊際成本等于邊際收益
B.邊際成本大于邊際收益
C.邊際成本小于邊際收益
D.平均成本大于平均收益
59、_______是指社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定的,能引起社會(huì)保險(xiǎn)法律關(guān)系產(chǎn)生、變更、消滅的客觀情況。
A.事實(shí)
B.行為
C.事件
D.合法行為