中國民生銀行廣州分行2010校園招聘信息
中國民生銀行廣州分行概況：
中國民生銀行廣州分行是民生銀行第一家異地分行，成立于1996年12月18日。立行之初，廣州民生人即秉承"誠信、人本、創(chuàng)新"的精神，銳意進取，立足客戶與市場，致力于金融產(chǎn)品與服務(wù)的創(chuàng)新，實現(xiàn)了低風(fēng)險、快增長、高效益的跨越式發(fā)展，成為了一家業(yè)界矚目和客戶認可的優(yōu)秀商業(yè)銀行并獲得"廣州市具競爭力誠信度企業(yè)"、"廣州具競爭力服務(wù)企業(yè)50強"、"中國佳客戶服務(wù)"、"2008年度廣東省優(yōu)秀企業(yè)"等榮譽。
截至2009年10月，廣州分行已設(shè)立了24家市內(nèi)支行，100多個自助設(shè)備網(wǎng)點，在東莞、佛山分別設(shè)立了異地支行，在中山正積極籌建二級分行，旨在為珠三角地區(qū)客戶提供全面周到的金融服務(wù)。
我們深知"以忠留才，以信惜才，以德育才，以誠待才"的重要，深知引進、用好、留住人才，培育一個有著巨大凝聚力的團隊，一支忠誠善戰(zhàn)的隊伍是我們?nèi)肆Y源戰(zhàn)略中的重中之重。我們將堅持"尊重人，理解人，關(guān)心人，教育人"的用人原則，倡導(dǎo)務(wù)實理性，公平、公開、公正地評價每一位員工的努力，為每一位員工提供實現(xiàn)、提升自身價值的寬闊平臺，給予每一位員工均等的機會和暢順的發(fā)展通道。
招聘要求：
（1）認同民生銀行企業(yè)文化及經(jīng)營理念；
（2）2010屆普通高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；
（3）品學(xué)兼優(yōu)，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和較強的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力；
（4）具備良好的綜合素質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，積極進取、注重自我成長；
（5）具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
招聘職位：
（1）客戶經(jīng)理助理崗
工作職責(zé)：協(xié)助資深客戶經(jīng)理制定公司、零售、中小企業(yè)、商貸通等業(yè)務(wù)營銷方案，拓展業(yè)務(wù)發(fā)展渠道，完成業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
（2）貴賓理財經(jīng)理助理崗
工作職責(zé)：協(xié)助進行貴賓客戶維護及提升工作，提高貴賓客戶的忠誠度及滿意度。
專業(yè)要求：經(jīng)濟、金融及數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生
（3）服務(wù)主任崗
工作職責(zé)：負責(zé)營業(yè)網(wǎng)點客戶業(yè)務(wù)咨詢、客戶疏導(dǎo)，維護營業(yè)廳秩序。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
（4）會計柜員崗
工作職責(zé)：負責(zé)辦理各類儲蓄、現(xiàn)金及會計柜臺業(yè)務(wù)。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
（5）內(nèi)部管理崗
工作職責(zé)：協(xié)助制定產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、組織實施產(chǎn)品培訓(xùn)；收集分析業(yè)務(wù)及客戶數(shù)據(jù)，協(xié)助營銷推動。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
校園招聘流程：
（1）簡歷投遞
（2）簡歷篩選
（3）筆試
（4）小組面試
（5）結(jié)構(gòu)化面試
（6）崗位實習(xí)考察
（7）合格錄用，簽訂就業(yè)協(xié)議
網(wǎng)申地址：http://campus.chinahr.com/2010/pages/cmbc/index.asp
溫馨提示：
本次校園招聘計劃僅接受通過中華英才網(wǎng)投遞簡歷，符合條件者，我們將通過電話、短信及郵件形式進行筆試、面試通知，請各高校優(yōu)秀人才提交簡歷過程中確保個人信息的準(zhǔn)確無誤與及時更新。
校園招聘宣講會日程安排：
（1）廣東金融學(xué)院站
時間：2009年11月16日下午3點～5點
地點：廣東金融學(xué)院大禮堂
（2）暨南大學(xué)站
時間：2009年11月17日晚上7點～9點
地點：新教樓A117
（3）華南理工大學(xué)站
時間：2009年11月18日晚上7點～9點
地點：華南理工大學(xué)南校區(qū)A4-204報告廳
（4）中山大學(xué)站
時間：2009年11月19日晚上7點～9點
地點：中山大學(xué)南校區(qū)熊德龍報告廳
中國民生銀行廣州分行概況：
中國民生銀行廣州分行是民生銀行第一家異地分行，成立于1996年12月18日。立行之初，廣州民生人即秉承"誠信、人本、創(chuàng)新"的精神，銳意進取，立足客戶與市場，致力于金融產(chǎn)品與服務(wù)的創(chuàng)新，實現(xiàn)了低風(fēng)險、快增長、高效益的跨越式發(fā)展，成為了一家業(yè)界矚目和客戶認可的優(yōu)秀商業(yè)銀行并獲得"廣州市具競爭力誠信度企業(yè)"、"廣州具競爭力服務(wù)企業(yè)50強"、"中國佳客戶服務(wù)"、"2008年度廣東省優(yōu)秀企業(yè)"等榮譽。
截至2009年10月，廣州分行已設(shè)立了24家市內(nèi)支行，100多個自助設(shè)備網(wǎng)點，在東莞、佛山分別設(shè)立了異地支行，在中山正積極籌建二級分行，旨在為珠三角地區(qū)客戶提供全面周到的金融服務(wù)。
我們深知"以忠留才，以信惜才，以德育才，以誠待才"的重要，深知引進、用好、留住人才，培育一個有著巨大凝聚力的團隊，一支忠誠善戰(zhàn)的隊伍是我們?nèi)肆Y源戰(zhàn)略中的重中之重。我們將堅持"尊重人，理解人，關(guān)心人，教育人"的用人原則，倡導(dǎo)務(wù)實理性，公平、公開、公正地評價每一位員工的努力，為每一位員工提供實現(xiàn)、提升自身價值的寬闊平臺，給予每一位員工均等的機會和暢順的發(fā)展通道。
招聘要求：
（1）認同民生銀行企業(yè)文化及經(jīng)營理念；
（2）2010屆普通高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；
（3）品學(xué)兼優(yōu)，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和較強的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力；
（4）具備良好的綜合素質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，積極進取、注重自我成長；
（5）具備良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
招聘職位：
（1）客戶經(jīng)理助理崗
工作職責(zé)：協(xié)助資深客戶經(jīng)理制定公司、零售、中小企業(yè)、商貸通等業(yè)務(wù)營銷方案，拓展業(yè)務(wù)發(fā)展渠道，完成業(yè)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
（2）貴賓理財經(jīng)理助理崗
工作職責(zé)：協(xié)助進行貴賓客戶維護及提升工作，提高貴賓客戶的忠誠度及滿意度。
專業(yè)要求：經(jīng)濟、金融及數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生
（3）服務(wù)主任崗
工作職責(zé)：負責(zé)營業(yè)網(wǎng)點客戶業(yè)務(wù)咨詢、客戶疏導(dǎo)，維護營業(yè)廳秩序。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
（4）會計柜員崗
工作職責(zé)：負責(zé)辦理各類儲蓄、現(xiàn)金及會計柜臺業(yè)務(wù)。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
（5）內(nèi)部管理崗
工作職責(zé)：協(xié)助制定產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、組織實施產(chǎn)品培訓(xùn)；收集分析業(yè)務(wù)及客戶數(shù)據(jù)，協(xié)助營銷推動。
專業(yè)要求：專業(yè)不限
校園招聘流程：
（1）簡歷投遞
（2）簡歷篩選
（3）筆試
（4）小組面試
（5）結(jié)構(gòu)化面試
（6）崗位實習(xí)考察
（7）合格錄用，簽訂就業(yè)協(xié)議
網(wǎng)申地址：http://campus.chinahr.com/2010/pages/cmbc/index.asp
溫馨提示：
本次校園招聘計劃僅接受通過中華英才網(wǎng)投遞簡歷，符合條件者，我們將通過電話、短信及郵件形式進行筆試、面試通知，請各高校優(yōu)秀人才提交簡歷過程中確保個人信息的準(zhǔn)確無誤與及時更新。
校園招聘宣講會日程安排：
（1）廣東金融學(xué)院站
時間：2009年11月16日下午3點～5點
地點：廣東金融學(xué)院大禮堂
（2）暨南大學(xué)站
時間：2009年11月17日晚上7點～9點
地點：新教樓A117
（3）華南理工大學(xué)站
時間：2009年11月18日晚上7點～9點
地點：華南理工大學(xué)南校區(qū)A4-204報告廳
（4）中山大學(xué)站
時間：2009年11月19日晚上7點～9點
地點：中山大學(xué)南校區(qū)熊德龍報告廳