醫(yī)學(xué)專業(yè)高校畢業(yè)生到廣東欠發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作滿五年，將可享退還學(xué)費(fèi)的優(yōu)惠。昨日從廣東省政協(xié)獲悉，省衛(wèi)生廳將積極協(xié)調(diào)省財(cái)政廳、省人事廳等職能部門(mén)，盡快出臺(tái)這項(xiàng)政策。
今年省兩會(huì)期間，九三學(xué)社廣東省委會(huì)建議，從衛(wèi)生、教育著手，實(shí)行公共服務(wù)城鄉(xiāng)一體化，并加快推進(jìn)區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)醫(yī)生護(hù)士同工同酬，吸引優(yōu)秀的醫(yī)療人才到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。
省衛(wèi)生廳答復(fù)稱，新聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員，可直接執(zhí)行轉(zhuǎn)正足級(jí)工資；從2006年起；對(duì)到省50個(gè)山區(qū)縣及東西兩翼欠發(fā)達(dá)地區(qū)的農(nóng)村基層從事支醫(yī)工作的高校畢業(yè)生，財(cái)政給予每人每月800元的生活補(bǔ)貼和每人每年2000元交通補(bǔ)貼、醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼和人身意外傷害、住院醫(yī)療保險(xiǎn)等。下一步省衛(wèi)生廳將連同各有關(guān)部門(mén)，制訂出臺(tái)醫(yī)學(xué)專業(yè)高校畢業(yè)生到廣東欠發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生院工作滿五年，給予退還學(xué)費(fèi)的優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)和引導(dǎo)大學(xué)生到基層就業(yè)，逐步解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才問(wèn)題。
今年省兩會(huì)期間，九三學(xué)社廣東省委會(huì)建議，從衛(wèi)生、教育著手，實(shí)行公共服務(wù)城鄉(xiāng)一體化，并加快推進(jìn)區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)醫(yī)生護(hù)士同工同酬，吸引優(yōu)秀的醫(yī)療人才到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。
省衛(wèi)生廳答復(fù)稱，新聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員，可直接執(zhí)行轉(zhuǎn)正足級(jí)工資；從2006年起；對(duì)到省50個(gè)山區(qū)縣及東西兩翼欠發(fā)達(dá)地區(qū)的農(nóng)村基層從事支醫(yī)工作的高校畢業(yè)生，財(cái)政給予每人每月800元的生活補(bǔ)貼和每人每年2000元交通補(bǔ)貼、醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼和人身意外傷害、住院醫(yī)療保險(xiǎn)等。下一步省衛(wèi)生廳將連同各有關(guān)部門(mén)，制訂出臺(tái)醫(yī)學(xué)專業(yè)高校畢業(yè)生到廣東欠發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)生院工作滿五年，給予退還學(xué)費(fèi)的優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)和引導(dǎo)大學(xué)生到基層就業(yè)，逐步解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才問(wèn)題。