企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略概論復(fù)習(xí)筆記第六章

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第六章穩(wěn)定型戰(zhàn)略和緊縮型戰(zhàn)略
    (一)概念
    穩(wěn)定型戰(zhàn)略:指限于經(jīng)營環(huán)境和內(nèi)部條件,企業(yè)在戰(zhàn)略期所期望達(dá)到的經(jīng)營狀況基本保持在起點的范圍和水平上的謀劃與方略
    戰(zhàn)略起點:指企業(yè)制定新戰(zhàn)略時關(guān)鍵戰(zhàn)略變量的現(xiàn)實狀況
    緊縮型戰(zhàn)略:指企業(yè)從目前的戰(zhàn)略經(jīng)營領(lǐng)域和基礎(chǔ)水平收縮和撤退,且偏離戰(zhàn)略起點較大的一種經(jīng)營謀劃與方略
    (二)穩(wěn)定型戰(zhàn)略的特點
    (1)可以蓄勢待發(fā),為將來發(fā)展做充分準(zhǔn)備
    (2)滿足于過去的經(jīng)濟(jì)效益水平,決定繼續(xù)追求與過去相同或相似的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)
    (3)繼續(xù)用基本相同的產(chǎn)品或勞務(wù)為原有的顧客服務(wù)
    (4)力爭保持現(xiàn)有的市場占有率和產(chǎn)銷規(guī)?;蛘呗杂性鲩L,穩(wěn)定和鞏固企業(yè)現(xiàn)有的競爭地位
    (5)在戰(zhàn)略期內(nèi),每年所期望取得的成就按大體相同的比率增長,從而實現(xiàn)穩(wěn)步前進(jìn)。
    (三)穩(wěn)定型戰(zhàn)略的分類
    (1)按偏離戰(zhàn)略起點的程度(無增;微增)
    (2)采取的防御態(tài)勢(阻擊式;反應(yīng)式)
    (四)穩(wěn)定型戰(zhàn)略的適用條件
    (1)外部環(huán)境
    A.宏觀經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)展趨勢對行業(yè)的影響
    B.行業(yè)本身的經(jīng)濟(jì)技術(shù)特點
    C.行業(yè)所處的壽命周期階段
    (2)外部環(huán)境和綜合實力的分析(發(fā)展,穩(wěn)定,衰退三個時期)
    (五)穩(wěn)定型戰(zhàn)略的優(yōu)點
    (1)維持狀態(tài),避免開發(fā)的投入,風(fēng)險較小
    (2)不需改變資源的分配模式,大大減少資源重新組合所必然造成的巨大浪費和時間上的損失
    (3)可以保持人員的相對穩(wěn)定,充分利用人才,減少各種招聘及培訓(xùn)的費用
    (4)比較容易保持企業(yè)經(jīng)營規(guī)模和經(jīng)營資源,能力的平衡協(xié)調(diào),有助于防止過快,過急而導(dǎo)致的重大損失
    (六)穩(wěn)定型戰(zhàn)略的弊端
    (1)一旦打破需求,競爭的平衡,則容易讓企業(yè)陷入困境
    (2)往往容易使企業(yè)的風(fēng)險意識減弱,甚至形成懼怕風(fēng)險,回避風(fēng)險的企業(yè)文化
    (七)緊縮型戰(zhàn)略的特點
    (1)對現(xiàn)有產(chǎn)品或市場實行收縮,調(diào)整,撤退或放棄和完全退出
    (2)逐步縮小產(chǎn)銷規(guī)模,降低市場占有率,及某些經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)水平
    (3)目標(biāo)重點是改善企業(yè)的現(xiàn)金流量,爭取較大收益和資金價值
    (4)具有過渡的性質(zhì)
    (八)緊縮型戰(zhàn)略的類型
    (1)按促使企業(yè)采取緊縮型戰(zhàn)略的基本原因劃分(適應(yīng)性;失敗性;調(diào)整性;)
    (2)按促使企業(yè)采取緊縮型戰(zhàn)略的基本途徑劃分(選擇性收縮;轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略;放棄戰(zhàn)略;清算戰(zhàn)略)
    (九)緊縮型戰(zhàn)略的適用條件
    (1)對外部的威脅作出的反應(yīng)(如經(jīng)濟(jì)不景氣,突發(fā)事件,產(chǎn)品滯銷等)
    (2)經(jīng)營中出現(xiàn)了更好的機(jī)會
    (十)緊縮型戰(zhàn)略的利弊
    利:1.可以使企業(yè)降低各種費用,及時渡過難關(guān)
    2.可以使企業(yè)更加有效的配置資源,提高經(jīng)營素質(zhì),發(fā)揮和增強(qiáng)企業(yè)優(yōu)勢
    3.可以避免競爭,防止兩敗俱傷
    弊:1.削弱技術(shù)研究和新產(chǎn)品開發(fā)能力,影響企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展
    2.會對人員進(jìn)行調(diào)整,從而導(dǎo)致企業(yè)人心渙散,效率降低
    3.將導(dǎo)致企業(yè)總體的供求關(guān)系縮小,影響經(jīng)濟(jì)的回升和行業(yè)的衰退