黑龍江省農(nóng)墾總局水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員方案
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)〔2006〕32號(hào)）文件精神，為加強(qiáng)總局水利工程建設(shè)管理中心專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，特制定本方案。
一、單位簡(jiǎn)介
總局水利工程建設(shè)管理中心于2005年4月由黑龍江墾區(qū)水利工程建設(shè)管理局和黑龍江農(nóng)墾水利工程招投標(biāo)管理中心合并組成，為副處級(jí)自收自支事業(yè)單位，隸屬于黑龍江省農(nóng)墾總局水務(wù)局?？偩炙こ探ㄔO(shè)管理中心是水利工程建設(shè)項(xiàng)目的責(zé)任主體，對(duì)全墾區(qū)水利工程建設(shè)項(xiàng)目負(fù)總責(zé)，同時(shí)對(duì)墾區(qū)水利建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)行 為進(jìn)行監(jiān)督和管理。
二、招聘計(jì)劃
招聘單位 年齡 學(xué)歷 專業(yè) 人數(shù) 備注
水利工程建設(shè)管理中心 30歲以下 教育部直屬重點(diǎn)大學(xué)應(yīng)屆統(tǒng)招本科及以上 水利 1 具有學(xué)士學(xué)位，英語(yǔ)四級(jí)以上，計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)以上。有較強(qiáng)的文字綜合能力及一定文體專長(zhǎng)。吃苦耐勞，能夠適應(yīng)艱苦工作。
三、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、公平、公正、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。
四、應(yīng)聘人員基本條件
（一）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。
（二）熱愛(ài)水利工作，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
（三）國(guó)家教育部直屬重點(diǎn)大學(xué)應(yīng)屆全日制統(tǒng)招水利專業(yè)本科畢業(yè)生，年齡在30歲以下，具有學(xué)士學(xué)位，英語(yǔ)四級(jí)以上，計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)以上。
（四）具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言表達(dá)能力和文字綜合能力，并有一定文體專長(zhǎng)。
（五）身體健康，吃苦耐勞，能夠適應(yīng)艱苦工作。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息：通過(guò)省人事編制信息網(wǎng)和其它媒體公開(kāi)發(fā)布招聘計(jì)劃。
（二）報(bào)名：應(yīng)聘人員持個(gè)人簡(jiǎn)歷（包括：個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、具備特長(zhǎng)等），身份證、學(xué)位、學(xué)歷等證書(shū)原件或其他有效證明材料到農(nóng)墾總局水務(wù)局報(bào)名。
（三）資格審查：根據(jù)崗位要求，由招聘工作小組對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查核實(shí)，確定符合條件人選通知考試。
（四）筆試、面試：考試采取筆試與面試相結(jié)合的辦法，先筆試后面試。根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》中有關(guān)規(guī)定，報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比原 則上不能低于3：1。筆試的具體內(nèi)容根據(jù)崗位要求，由考核工作小組擬定試卷，統(tǒng)一組織考試。面試的重點(diǎn)內(nèi)容是:道德品質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、文體特 長(zhǎng)及綜合素質(zhì)。考試時(shí)須攜帶由總局人事局頒發(fā)的準(zhǔn)考證和本人身份證等有效證件?？荚嚂r(shí)間根據(jù)報(bào)名情況另行通知。
（五）人選確定及公示:考核小組依據(jù)應(yīng)聘人員的筆試、面試情況，確定綜合成績(jī)的1人進(jìn)行體檢和考核。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，體檢不合格者 取消應(yīng)聘資格，按考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。考核主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？荚嚭细袢藛T，在省人事編制信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于7天。
（六）聘用：公示期滿無(wú)異議后，按干部（人事）管理權(quán)限上報(bào)主管部門批準(zhǔn)后，按程序辦理手續(xù)，簽訂正式聘用合同。一經(jīng)聘用，享受國(guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇。
（七）試用期：受聘人員試用期6個(gè)月。試用期滿合格人員，正式聘用；不合格人員，取消聘用。
六、報(bào)名時(shí)間及聯(lián)系電話
報(bào)名時(shí)間：2009年5月13日至2009年5月31日
報(bào)名地點(diǎn)：黑龍江省農(nóng)墾總局水務(wù)局（哈爾濱市南崗區(qū)嵩山路89號(hào)）702室
聯(lián)系人:孫兵，聯(lián)系電話：0451-55196685。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
由總局人事局、紀(jì)檢委、水務(wù)局組成農(nóng)墾總局招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一對(duì)此次招考工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)〔2006〕32號(hào)）文件精神，為加強(qiáng)總局水利工程建設(shè)管理中心專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)，特制定本方案。
一、單位簡(jiǎn)介
總局水利工程建設(shè)管理中心于2005年4月由黑龍江墾區(qū)水利工程建設(shè)管理局和黑龍江農(nóng)墾水利工程招投標(biāo)管理中心合并組成，為副處級(jí)自收自支事業(yè)單位，隸屬于黑龍江省農(nóng)墾總局水務(wù)局?？偩炙こ探ㄔO(shè)管理中心是水利工程建設(shè)項(xiàng)目的責(zé)任主體，對(duì)全墾區(qū)水利工程建設(shè)項(xiàng)目負(fù)總責(zé)，同時(shí)對(duì)墾區(qū)水利建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)行 為進(jìn)行監(jiān)督和管理。
二、招聘計(jì)劃
招聘單位 年齡 學(xué)歷 專業(yè) 人數(shù) 備注
水利工程建設(shè)管理中心 30歲以下 教育部直屬重點(diǎn)大學(xué)應(yīng)屆統(tǒng)招本科及以上 水利 1 具有學(xué)士學(xué)位，英語(yǔ)四級(jí)以上，計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)以上。有較強(qiáng)的文字綜合能力及一定文體專長(zhǎng)。吃苦耐勞，能夠適應(yīng)艱苦工作。
三、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、公平、公正、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。
四、應(yīng)聘人員基本條件
（一）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。
（二）熱愛(ài)水利工作，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。
（三）國(guó)家教育部直屬重點(diǎn)大學(xué)應(yīng)屆全日制統(tǒng)招水利專業(yè)本科畢業(yè)生，年齡在30歲以下，具有學(xué)士學(xué)位，英語(yǔ)四級(jí)以上，計(jì)算機(jī)國(guó)家二級(jí)以上。
（四）具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言表達(dá)能力和文字綜合能力，并有一定文體專長(zhǎng)。
（五）身體健康，吃苦耐勞，能夠適應(yīng)艱苦工作。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息：通過(guò)省人事編制信息網(wǎng)和其它媒體公開(kāi)發(fā)布招聘計(jì)劃。
（二）報(bào)名：應(yīng)聘人員持個(gè)人簡(jiǎn)歷（包括：個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、具備特長(zhǎng)等），身份證、學(xué)位、學(xué)歷等證書(shū)原件或其他有效證明材料到農(nóng)墾總局水務(wù)局報(bào)名。
（三）資格審查：根據(jù)崗位要求，由招聘工作小組對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行審查核實(shí)，確定符合條件人選通知考試。
（四）筆試、面試：考試采取筆試與面試相結(jié)合的辦法，先筆試后面試。根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》中有關(guān)規(guī)定，報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)之比原 則上不能低于3：1。筆試的具體內(nèi)容根據(jù)崗位要求，由考核工作小組擬定試卷，統(tǒng)一組織考試。面試的重點(diǎn)內(nèi)容是:道德品質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、文體特 長(zhǎng)及綜合素質(zhì)。考試時(shí)須攜帶由總局人事局頒發(fā)的準(zhǔn)考證和本人身份證等有效證件?？荚嚂r(shí)間根據(jù)報(bào)名情況另行通知。
（五）人選確定及公示:考核小組依據(jù)應(yīng)聘人員的筆試、面試情況，確定綜合成績(jī)的1人進(jìn)行體檢和考核。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，體檢不合格者 取消應(yīng)聘資格，按考試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。考核主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？荚嚭细袢藛T，在省人事編制信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期不少于7天。
（六）聘用：公示期滿無(wú)異議后，按干部（人事）管理權(quán)限上報(bào)主管部門批準(zhǔn)后，按程序辦理手續(xù)，簽訂正式聘用合同。一經(jīng)聘用，享受國(guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員福利待遇。
（七）試用期：受聘人員試用期6個(gè)月。試用期滿合格人員，正式聘用；不合格人員，取消聘用。
六、報(bào)名時(shí)間及聯(lián)系電話
報(bào)名時(shí)間：2009年5月13日至2009年5月31日
報(bào)名地點(diǎn)：黑龍江省農(nóng)墾總局水務(wù)局（哈爾濱市南崗區(qū)嵩山路89號(hào)）702室
聯(lián)系人:孫兵，聯(lián)系電話：0451-55196685。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)
由總局人事局、紀(jì)檢委、水務(wù)局組成農(nóng)墾總局招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一對(duì)此次招考工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)。