廣州市皮膚病防治所人員招聘專(zhuān)業(yè)人員公告 5月15日前報(bào)名

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廣州市皮膚病防治所人員招聘專(zhuān)業(yè)人員公告 5月15日前報(bào)名
    廣州市皮膚病防治所是隸屬于廣州市衛(wèi)生局的市級(jí)皮膚病、性病專(zhuān)業(yè)防治機(jī)構(gòu)。被全國(guó)性病防治監(jiān)測(cè)中心認(rèn)定為廣州地區(qū)的性病防治監(jiān)測(cè)中心,也是全國(guó)七家性病防治哨點(diǎn)醫(yī)院之一,為廣東醫(yī)學(xué)院碩士研究生帶教點(diǎn),擔(dān)負(fù)廣州地區(qū)76個(gè)性病監(jiān)測(cè)點(diǎn)(醫(yī)院)皮膚性病科專(zhuān)業(yè)人員培訓(xùn)任務(wù)。負(fù)責(zé)全市的麻風(fēng)病、性病的病例報(bào)告及疫情監(jiān)測(cè)工作。承擔(dān)全市皮膚病、性病的診斷治療規(guī)范、專(zhuān)業(yè)醫(yī)師培訓(xùn)、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育及部分省、市級(jí)皮膚病、性病的重點(diǎn)科研項(xiàng)目。
    本所設(shè)有科室:辦公室、人事科、醫(yī)教科(信息科)、預(yù)防保健科、財(cái)務(wù)科、皮膚病防治科、性病防治科、中醫(yī)科、理療科、檢驗(yàn)科、藥劑科、麻風(fēng)病防治科及住院部和門(mén)診部?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要公開(kāi)招聘以下專(zhuān)業(yè)人員。
    一、擬招聘的崗位、專(zhuān)業(yè)、人數(shù)與應(yīng)聘人員須具備的資格條件(一)擬招聘的崗位、專(zhuān)業(yè)及人數(shù)
    專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷 人數(shù)
    臨床醫(yī)學(xué)(含中西醫(yī)結(jié)合) 本科 2
    護(hù)理 本科 1
    醫(yī)院藥學(xué) 本科 1
    (二)應(yīng)聘人員須具備的條件:應(yīng)聘人員須具備《試行辦法》規(guī)定的基本條件和以下資格條件
    1、臨床醫(yī)學(xué)(含中西醫(yī)結(jié)合)、藥劑學(xué)專(zhuān)業(yè)須有學(xué)士學(xué)位、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)以上證書(shū),重點(diǎn)院校優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先。年齡28周歲以下。
    2、護(hù)理專(zhuān)業(yè),須有大學(xué)本科畢業(yè)證書(shū),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。年齡28周歲以下。
    二、應(yīng)聘程序(一)報(bào)名
    應(yīng)聘者于即日起至2009年5月15日前攜帶求職簡(jiǎn)歷到廣州市皮膚病防治所人事科報(bào)名,簡(jiǎn)歷中需附有證書(shū)證明材料、業(yè)績(jī)成果材料的復(fù)印件,各科成績(jī)單及學(xué)校綜合排名等證明材料等。無(wú)法親自到達(dá)我所的人員可將簡(jiǎn)歷郵寄至廣州市皮膚病防治所人事科,廣州市橫枝崗62號(hào),郵編510095。聯(lián)系人:陳永華。聯(lián)系電話(huà):020-83587071。
    (二)考試
    1、筆試:主要為本專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。筆試成績(jī)采用百分制,按招聘人數(shù)1:2進(jìn)行面試,筆試成績(jī)不帶入面試。考試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列者,同一名次并列者均參加面試,但招聘人數(shù)不變。
    2、面試:面試采用百分制。如面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),將進(jìn)行第二輪面試,得出高低分者。
    3、考試及面試時(shí)間:2009年6月下旬,具體考試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
    (三)體檢
    依成績(jī)高低按招聘人數(shù)1:1確定體檢對(duì)象。體檢參照就業(yè)前體檢標(biāo)準(zhǔn),由我所統(tǒng)一進(jìn)行免費(fèi)體檢。
    (四)考核
    對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等。
    應(yīng)聘人員體檢或考核不合格的,依據(jù)面試成績(jī)從高到低順序依次確定替補(bǔ)人選。
    (五)確定擬聘人員,公示
    根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果,所領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)討論確定擬聘人員名單,對(duì)擬聘人員進(jìn)行5個(gè)工作日的公示(公示的范圍對(duì)應(yīng)招聘公告的范圍)。公示期間,對(duì)擬聘人員有異議的,我所將在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查。