廣州市花都區(qū)2009年公開(kāi)招聘職中教師實(shí)施方案
為適應(yīng)我區(qū)職業(yè)教育教學(xué)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)）和廣州市人事局《關(guān)于印發(fā)＜廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法＞的通知》（穗人發(fā)〔2005〕131號(hào)）、《關(guān)于明確＜廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法＞有關(guān)問(wèn)題的通知》（穗人發(fā)〔2005〕170號(hào)）精神，經(jīng)區(qū)政府同意，區(qū)教育系統(tǒng)將于2009年9月公開(kāi)招聘職中教師21名。為確保這次公開(kāi)招聘工作順利完成，特制定以下實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想和目的
認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)人才觀，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘職中專任教師，充實(shí)職中教師隊(duì)伍。
二、公開(kāi)招聘工作的組織和步驟
為了做好本次招聘工作，成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)：郭共添，副組長(zhǎng)：王雁威、張文蘭，成員：胡圣禎、王良平、朱建文。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由胡圣禎同志兼任，副主任由王良平同志兼任，工作人員從區(qū)人事局、區(qū)教育局、區(qū)監(jiān)察局抽調(diào)，負(fù)責(zé)招聘的各項(xiàng)具體工作。
本次公開(kāi)招聘職中教師工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、教學(xué)能力測(cè)試和面試、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
三、報(bào)考資格條件及招聘具體職位
（一）報(bào)考基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，遵紀(jì)守法，無(wú)違反計(jì)劃生育政策。
2、具有報(bào)考職位所需的專業(yè)技術(shù)工作能力。
（二）報(bào)考資格
1、花都區(qū)理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校、花都區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校、花都區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)?；蚧ǘ紖^(qū)教育局機(jī)關(guān)2008年9月1日前登記在冊(cè)，并已簽訂聘用合同的臨聘教師或局機(jī)關(guān)臨聘專業(yè)技術(shù)人員，具備以下任一條件的可以報(bào)考：
（1）具有本科及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，通過(guò)普通話二級(jí)乙等測(cè)試，年齡30周歲以下；
（2）具有大專及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、中級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)資格和中等職業(yè)學(xué)校（高級(jí)中學(xué)）或以上教師資格證，大專學(xué)歷報(bào)考者年齡在35周歲以下，本科學(xué)歷報(bào)考者年齡在40周歲以下。
以上人員中的花都區(qū)戶籍人員可根據(jù)其2008年9月1日前在本區(qū)公辦職中學(xué)校連續(xù)工作的年限適當(dāng)放寬年齡，放寬的年限與其工作的年限相同（例如工作時(shí)間2年，則年齡放寬2年），但放寬的年限多不能超過(guò)5年。
2、區(qū)外在職教師報(bào)考條件：具有本科或以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、高級(jí)講師（或中學(xué)高級(jí)教師）專業(yè)技術(shù)資格和中等職業(yè)學(xué)校（高級(jí)中學(xué)）或以上教師資格證，年齡在40周歲以下。
以上年齡計(jì)算以2009年8月31日為界。非廣州戶籍人員應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入條件（廣州市戶籍不含增城市、從化市，下同，廣州市人口準(zhǔn)入條件按照穗府〔2003〕72號(hào)文執(zhí)行）。非廣州市戶籍的已婚應(yīng)聘者，其配偶須具有廣州市戶籍。
（三）招聘具體職位
名稱—機(jī)電一體化—機(jī)械制造及工藝—廣告裝潢或室內(nèi)設(shè)計(jì)—會(huì)計(jì)—物流—汽修—信息技術(shù)—電子電器—數(shù)學(xué)
數(shù)量—2—2—2—4—3—3—3—1—1
四、報(bào)名時(shí)間、方法及其他事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間：2009年9月2日—2009年9月4日。
（二）報(bào)名方法：報(bào)考人員可直接到花都區(qū)教育局組織人事科報(bào)名，也可采取網(wǎng)上下載報(bào)名表格填寫委托他人代報(bào)名。報(bào)考者根據(jù)所學(xué)專業(yè)應(yīng)聘相應(yīng)職位，填寫《應(yīng)聘職中教師報(bào)名表》（見(jiàn)附件）。提交身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考職位要求的其他各類證書（如：專業(yè)技術(shù)資格證書、教師資格證書，聘用合同）的原件和復(fù)印件（A4紙）一份；單位同意報(bào)考證明（在職報(bào)考人員提交）；計(jì)劃生育證明；近期免冠小一寸照片2張。同時(shí)接受資格審查。
應(yīng)聘者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且與《報(bào)名表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予錄用。
區(qū)教育局網(wǎng)址：http://www.hdjyj.com，區(qū)人事局網(wǎng)址：http://rsj.huadu.gov.cn。咨詢電話：020-36898756。
（三）其他事項(xiàng)
１、由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)受理應(yīng)聘人員報(bào)名及資格審查工作，符合報(bào)考資格人員名單于2009年9月13日前在花都區(qū)人事局網(wǎng)、花都區(qū)教育局網(wǎng)及花都區(qū)教育局一樓大堂公布。
２、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2009年9月14日。地點(diǎn)：花都區(qū)教育局組織人事科。
五、考試時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容
考試分筆試、教學(xué)能力測(cè)試和面試三部分，總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試30分（卷面滿分100分，按30％計(jì)入總成績(jī)），教學(xué)能力測(cè)試40分（滿分100分，按40％計(jì)入總成績(jī)），面試30分（滿分100分，按30％計(jì)入總成績(jī)）。
（一）筆試。
１、筆試時(shí)間：2009年9月18日（星期五）下午15：00—17：00（以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)）。
２、考試內(nèi)容：教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、時(shí)事政治。
３、筆試結(jié)果公布：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按擬招聘職位人數(shù)1：4的比例確定進(jìn)入面試和教學(xué)能力測(cè)試人選，若報(bào)考人數(shù)不足1：4的職位，可視報(bào)名情況、筆試成績(jī)調(diào)整招聘人數(shù)和進(jìn)入面試、教學(xué)能力測(cè)試人選（具體調(diào)整情況以公告為準(zhǔn)）。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試、教學(xué)能力測(cè)試人員名單于2009年9月25日（星期五）下午６點(diǎn)前在花都區(qū)人事局網(wǎng)、花都區(qū)教育局網(wǎng)及花都區(qū)教育局一樓大堂公布。
（二）教學(xué)能力測(cè)試。
１、測(cè)試時(shí)間：2009年9月29日（星期二），上午8：30－12：00；下午14：30-18：00（以具體通知為準(zhǔn)）。
２、測(cè)試內(nèi)容：包括專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能和教學(xué)常規(guī)測(cè)試、備課、試教等。
３、各學(xué)科試教內(nèi)容和要求9月28日（星期一）在花都區(qū)人事局網(wǎng)、花都區(qū)教育局網(wǎng)及花都區(qū)教育局一樓大堂公布。
４、評(píng)分方法：設(shè)各學(xué)科教學(xué)能力測(cè)試組，每組評(píng)委５人，評(píng)委根據(jù)應(yīng)考者的表現(xiàn)獨(dú)立評(píng)分，評(píng)分時(shí)精確到0.1分，５位評(píng)委的平均分作為應(yīng)考者的得分。
（三）面試。
１、面試時(shí)間：2009年9月29日（星期二），上午8：30－12：00；下午14：30-18：00（以具體通知為準(zhǔn)）。
２、面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，考察應(yīng)試者的求職動(dòng)機(jī)及教書育人、為人師表的思想品德、專業(yè)水平、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表舉止等。
３、評(píng)分辦法：每組評(píng)委５人，評(píng)委根據(jù)應(yīng)考者的綜合表現(xiàn)獨(dú)立評(píng)分，評(píng)分時(shí)精確到0.1分，５位評(píng)委的平均分作為應(yīng)考者的得分。
以上三項(xiàng)考試考場(chǎng)均設(shè)在花都區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校（新華街云山大道65號(hào)）。參加考試人員必須提前30分鐘到達(dá)考場(chǎng)參加考試，缺席任何一項(xiàng)考試，均作棄權(quán)處理。
六、體檢及公示
體檢工作由本次公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，具體時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。根據(jù)各職位考生的總成績(jī)，按各職位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。因考生體檢不合格出現(xiàn)的空缺職位，可在綜合總成績(jī)合格的考生中從高到低依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。進(jìn)入體檢范圍人員經(jīng)體檢合格后，報(bào)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，并公示５個(gè)工作日。
七、辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束無(wú)異議按有關(guān)政策辦理相關(guān)手續(xù)，聘用為國(guó)家公辦教師，工資福利待遇按國(guó)家及花都區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、有關(guān)要求
公開(kāi)招聘教師是一項(xiàng)重要的工作，各相關(guān)單位和人員要以對(duì)人才負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格按規(guī)定辦事，工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。本方案未盡事宜，按相關(guān)政策處理。本方案由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
為適應(yīng)我區(qū)職業(yè)教育教學(xué)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)）和廣州市人事局《關(guān)于印發(fā)＜廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法＞的通知》（穗人發(fā)〔2005〕131號(hào)）、《關(guān)于明確＜廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法＞有關(guān)問(wèn)題的通知》（穗人發(fā)〔2005〕170號(hào)）精神，經(jīng)區(qū)政府同意，區(qū)教育系統(tǒng)將于2009年9月公開(kāi)招聘職中教師21名。為確保這次公開(kāi)招聘工作順利完成，特制定以下實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想和目的
認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)人才觀，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘職中專任教師，充實(shí)職中教師隊(duì)伍。
二、公開(kāi)招聘工作的組織和步驟
為了做好本次招聘工作，成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)：郭共添，副組長(zhǎng)：王雁威、張文蘭，成員：胡圣禎、王良平、朱建文。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由胡圣禎同志兼任，副主任由王良平同志兼任，工作人員從區(qū)人事局、區(qū)教育局、區(qū)監(jiān)察局抽調(diào)，負(fù)責(zé)招聘的各項(xiàng)具體工作。
本次公開(kāi)招聘職中教師工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、教學(xué)能力測(cè)試和面試、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
三、報(bào)考資格條件及招聘具體職位
（一）報(bào)考基本條件
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，遵紀(jì)守法，無(wú)違反計(jì)劃生育政策。
2、具有報(bào)考職位所需的專業(yè)技術(shù)工作能力。
（二）報(bào)考資格
1、花都區(qū)理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校、花都區(qū)職業(yè)技術(shù)學(xué)校、花都區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)?；蚧ǘ紖^(qū)教育局機(jī)關(guān)2008年9月1日前登記在冊(cè)，并已簽訂聘用合同的臨聘教師或局機(jī)關(guān)臨聘專業(yè)技術(shù)人員，具備以下任一條件的可以報(bào)考：
（1）具有本科及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，通過(guò)普通話二級(jí)乙等測(cè)試，年齡30周歲以下；
（2）具有大專及以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、中級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)資格和中等職業(yè)學(xué)校（高級(jí)中學(xué)）或以上教師資格證，大專學(xué)歷報(bào)考者年齡在35周歲以下，本科學(xué)歷報(bào)考者年齡在40周歲以下。
以上人員中的花都區(qū)戶籍人員可根據(jù)其2008年9月1日前在本區(qū)公辦職中學(xué)校連續(xù)工作的年限適當(dāng)放寬年齡，放寬的年限與其工作的年限相同（例如工作時(shí)間2年，則年齡放寬2年），但放寬的年限多不能超過(guò)5年。
2、區(qū)外在職教師報(bào)考條件：具有本科或以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、高級(jí)講師（或中學(xué)高級(jí)教師）專業(yè)技術(shù)資格和中等職業(yè)學(xué)校（高級(jí)中學(xué)）或以上教師資格證，年齡在40周歲以下。
以上年齡計(jì)算以2009年8月31日為界。非廣州戶籍人員應(yīng)符合廣州市人口準(zhǔn)入條件（廣州市戶籍不含增城市、從化市，下同，廣州市人口準(zhǔn)入條件按照穗府〔2003〕72號(hào)文執(zhí)行）。非廣州市戶籍的已婚應(yīng)聘者，其配偶須具有廣州市戶籍。
（三）招聘具體職位
名稱—機(jī)電一體化—機(jī)械制造及工藝—廣告裝潢或室內(nèi)設(shè)計(jì)—會(huì)計(jì)—物流—汽修—信息技術(shù)—電子電器—數(shù)學(xué)
數(shù)量—2—2—2—4—3—3—3—1—1
四、報(bào)名時(shí)間、方法及其他事項(xiàng)
（一）報(bào)名時(shí)間：2009年9月2日—2009年9月4日。
（二）報(bào)名方法：報(bào)考人員可直接到花都區(qū)教育局組織人事科報(bào)名，也可采取網(wǎng)上下載報(bào)名表格填寫委托他人代報(bào)名。報(bào)考者根據(jù)所學(xué)專業(yè)應(yīng)聘相應(yīng)職位，填寫《應(yīng)聘職中教師報(bào)名表》（見(jiàn)附件）。提交身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考職位要求的其他各類證書（如：專業(yè)技術(shù)資格證書、教師資格證書，聘用合同）的原件和復(fù)印件（A4紙）一份；單位同意報(bào)考證明（在職報(bào)考人員提交）；計(jì)劃生育證明；近期免冠小一寸照片2張。同時(shí)接受資格審查。
應(yīng)聘者所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且與《報(bào)名表》中填寫的情況一致，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予錄用。
區(qū)教育局網(wǎng)址：http://www.hdjyj.com，區(qū)人事局網(wǎng)址：http://rsj.huadu.gov.cn。咨詢電話：020-36898756。
（三）其他事項(xiàng)
１、由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)受理應(yīng)聘人員報(bào)名及資格審查工作，符合報(bào)考資格人員名單于2009年9月13日前在花都區(qū)人事局網(wǎng)、花都區(qū)教育局網(wǎng)及花都區(qū)教育局一樓大堂公布。
２、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2009年9月14日。地點(diǎn)：花都區(qū)教育局組織人事科。
五、考試時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容
考試分筆試、教學(xué)能力測(cè)試和面試三部分，總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試30分（卷面滿分100分，按30％計(jì)入總成績(jī)），教學(xué)能力測(cè)試40分（滿分100分，按40％計(jì)入總成績(jī)），面試30分（滿分100分，按30％計(jì)入總成績(jī)）。
（一）筆試。
１、筆試時(shí)間：2009年9月18日（星期五）下午15：00—17：00（以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)）。
２、考試內(nèi)容：教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、時(shí)事政治。
３、筆試結(jié)果公布：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按擬招聘職位人數(shù)1：4的比例確定進(jìn)入面試和教學(xué)能力測(cè)試人選，若報(bào)考人數(shù)不足1：4的職位，可視報(bào)名情況、筆試成績(jī)調(diào)整招聘人數(shù)和進(jìn)入面試、教學(xué)能力測(cè)試人選（具體調(diào)整情況以公告為準(zhǔn)）。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試、教學(xué)能力測(cè)試人員名單于2009年9月25日（星期五）下午６點(diǎn)前在花都區(qū)人事局網(wǎng)、花都區(qū)教育局網(wǎng)及花都區(qū)教育局一樓大堂公布。
（二）教學(xué)能力測(cè)試。
１、測(cè)試時(shí)間：2009年9月29日（星期二），上午8：30－12：00；下午14：30-18：00（以具體通知為準(zhǔn)）。
２、測(cè)試內(nèi)容：包括專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能和教學(xué)常規(guī)測(cè)試、備課、試教等。
３、各學(xué)科試教內(nèi)容和要求9月28日（星期一）在花都區(qū)人事局網(wǎng)、花都區(qū)教育局網(wǎng)及花都區(qū)教育局一樓大堂公布。
４、評(píng)分方法：設(shè)各學(xué)科教學(xué)能力測(cè)試組，每組評(píng)委５人，評(píng)委根據(jù)應(yīng)考者的表現(xiàn)獨(dú)立評(píng)分，評(píng)分時(shí)精確到0.1分，５位評(píng)委的平均分作為應(yīng)考者的得分。
（三）面試。
１、面試時(shí)間：2009年9月29日（星期二），上午8：30－12：00；下午14：30-18：00（以具體通知為準(zhǔn)）。
２、面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，考察應(yīng)試者的求職動(dòng)機(jī)及教書育人、為人師表的思想品德、專業(yè)水平、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表舉止等。
３、評(píng)分辦法：每組評(píng)委５人，評(píng)委根據(jù)應(yīng)考者的綜合表現(xiàn)獨(dú)立評(píng)分，評(píng)分時(shí)精確到0.1分，５位評(píng)委的平均分作為應(yīng)考者的得分。
以上三項(xiàng)考試考場(chǎng)均設(shè)在花都區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校（新華街云山大道65號(hào)）。參加考試人員必須提前30分鐘到達(dá)考場(chǎng)參加考試，缺席任何一項(xiàng)考試，均作棄權(quán)處理。
六、體檢及公示
體檢工作由本次公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，具體時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。根據(jù)各職位考生的總成績(jī)，按各職位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。因考生體檢不合格出現(xiàn)的空缺職位，可在綜合總成績(jī)合格的考生中從高到低依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。進(jìn)入體檢范圍人員經(jīng)體檢合格后，報(bào)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，并公示５個(gè)工作日。
七、辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束無(wú)異議按有關(guān)政策辦理相關(guān)手續(xù)，聘用為國(guó)家公辦教師，工資福利待遇按國(guó)家及花都區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、有關(guān)要求
公開(kāi)招聘教師是一項(xiàng)重要的工作，各相關(guān)單位和人員要以對(duì)人才負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格按規(guī)定辦事，工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。本方案未盡事宜，按相關(guān)政策處理。本方案由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。