一、招聘對象及條件
1、年齡在35周歲(1974年7月1日以后出生)以內（我縣公辦學校的現(xiàn)任代課教師年齡可適當放寬）。
2、2009年7月1日之前戶口在龍山或者升學前戶口在龍山。
3、大專及其以上學歷畢業(yè)生(代課教師的學歷可放寬到中師或中專畢業(yè))，必須具有小學或幼教及其以上層次的教師資格證。
4、具有良好的思想道德素質,無違法、違紀行為。身體健康,能勝任本職工作。
二、招聘計劃
(一)全縣共招聘50名：英語10名、音樂10名、美術10名、體育5名、綜合類15名。
聘用到缺編的農村小學任教。招聘崗位另行通知。
(二)有關招聘計劃的說明
1、報考英語、音樂、體育、美術4個專業(yè)的人員,必須是本專業(yè)的畢業(yè)生或有本專業(yè)的教師資格證。
2、各專業(yè)畢業(yè)生均可報考綜合類。
3、各專業(yè)招聘計劃數和報考人數必須達到1:2的比例,如達不到1:2的比例,按照招聘計劃數和報考人數1:2的比例,相應減少招聘計劃數,空出的招聘計劃數,增加在綜合類。
4、每人限報一個工作崗位。
三、招聘方法
采用筆試、專業(yè)技能測試和面試相結合的辦法。
英語、綜合類進行筆試（綜合類語文、數學合卷），音樂、體育、美術3個專業(yè)進行專業(yè)技能測試。所有專業(yè)都必須參加面試。筆試和專業(yè)技能測試總分均為 100分,面試總分為25分,筆試或專業(yè)技能測試得分加上面試得分為該考生的總得分。筆試時間為150分鐘，美術學科專業(yè)技能測試時間為150分鐘，音樂、體育學科專業(yè)技能測試時間為30分鐘。面試以說課形式進行,時間為10分鐘。
1、筆試分專業(yè)進行，小學、初中教材內容各占50%。
2、專業(yè)技能測試分專業(yè)進行，各專業(yè)要求如下：
①美術：測試素描和印象畫（印象畫要求上色彩），素描和印象畫各50分，測試工具自備。
②音樂：測試聲樂、器樂、視唱、舞蹈和特長展示，聲樂、器樂、視唱、舞蹈和特長展示各20分，特長展示必須在器樂、聲樂、舞蹈中任選一項。在測試時，測試室備鋼琴、風琴、打擊樂，考生如需其他器樂，須自備。
③體育：測試體育教師自身身體素質、體育教學能力和特長展示，體育教師自身身體素質20分，體育教學能力60分，特長展示20分。
3、根據筆試或專業(yè)技能測試成績,按聘用人數1:1.5的比例(小數點后四舍五入)分專業(yè)從高分到低分確定面試人員。面試內容:均選用小學六年級下期教材（考生教材自備）。按教態(tài)3分、教案5分、語言表達4分、組織教學5分、板書設計3分、把握教材重點和難點5分的分值評分。
四、招聘程序
1、組織報名。
2、根據各校缺編情況設編定崗,并張榜公布。
3、對報考人員進行資格審查。
4、組織筆試、專業(yè)技能測試和面試。
5、確定初聘人員名單,并張榜公示。
根據設崗情況,按照成績分專業(yè)從高分到低分依次確定初聘人員。若出現(xiàn)總分相同的情況,按筆試或專業(yè)技能測試分數的高低依次聘用,若筆試或專業(yè)技能測試分數又相同,按筆試或專業(yè)技能測試后一道大題的得分多少依次聘用（小學綜合類按語文后一道大題）。
6、組織初聘人員體檢，體檢費用自理。
7、確定聘用人員,安排工作崗位。
根據初聘人員公示情況和體檢結果,報請縣招聘工作領導小組審定,確定正式聘用人員(若初聘人員有不符合條件或體檢不合格者，則按照該學科筆試或專業(yè)技能測試和面試的總分從高分到低分依次遞補)。被聘人員按總分分專業(yè)從高分到低分依次自主選擇工作崗位，若出現(xiàn)總分相同的情況,按筆試或專業(yè)技能測試分數的高低依次選擇工作崗位,若筆試或專業(yè)技能測試分數又相同,按筆試或專業(yè)技能測試后一道大題的得分多少依次選擇工作崗位（綜合類按語文后一道大題）。如不按規(guī)定選擇工作崗位,取消聘用資格。
8、辦理聘用手續(xù)。
招聘對象上崗前,必須與教育局簽訂聘用協(xié)議,編辦負責辦理入編手續(xù),人事局負責辦理工資核定手續(xù),財政局按人事局核定的工資標準撥付人員工資,工資發(fā)放實行動態(tài)管理。聘用時間為三年。
五、時間安排及要求
1、報名、資格初審、填報崗位志愿。
①時間:2009年8月10日— 8月11日(報名截止時間為2009年8月11日18點,逾期不予辦理。凡參加特崗教師招聘考試入圍的人員，不再參加本次小學教師招聘考試)。
②地點:皇倉實驗學校。
③費用:200元。
2、2009年8月12日—13日,資格審查,并公布參考人員名單。
3、2009年8月14日,發(fā)放準考證,布置考室,考前培訓。
4、筆試、專業(yè)技能測試和面試時間:
①2009年8月15日上午9:00—11:30進行筆試,上午9:00—下午6:00進行專業(yè)技能測試。
②2009年8月16日—18日閱卷，公示筆試和專業(yè)技能測試成績，并公布參加面試人員名單。
③2009年8月19日面試。面試結束后,將筆試、面試結果報請招聘領導小組研究、審查,確定初聘人員名單。
5、2009年8月20日—21日張榜公示初聘人員名單。
6、2009年8月22日組織初聘人員體檢。
7、2009年8月23日—24日審查公示。
8、2009年8月25日確定聘用人員并落實工作崗位,進行上崗培訓。
9、報名時應交驗的證件(原件):畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口簿及其他有關證明和材料,實行性辦理登記,補交一律不予受理。
10、交近期同底免冠1寸照片3張。
六、本簡章未盡事宜,由縣公開招聘教師工作領導小組研究解決。
龍山縣公開招聘教師工作領導小組
二ＯＯ九年八月二日
1、年齡在35周歲(1974年7月1日以后出生)以內（我縣公辦學校的現(xiàn)任代課教師年齡可適當放寬）。
2、2009年7月1日之前戶口在龍山或者升學前戶口在龍山。
3、大專及其以上學歷畢業(yè)生(代課教師的學歷可放寬到中師或中專畢業(yè))，必須具有小學或幼教及其以上層次的教師資格證。
4、具有良好的思想道德素質,無違法、違紀行為。身體健康,能勝任本職工作。
二、招聘計劃
(一)全縣共招聘50名：英語10名、音樂10名、美術10名、體育5名、綜合類15名。
聘用到缺編的農村小學任教。招聘崗位另行通知。
(二)有關招聘計劃的說明
1、報考英語、音樂、體育、美術4個專業(yè)的人員,必須是本專業(yè)的畢業(yè)生或有本專業(yè)的教師資格證。
2、各專業(yè)畢業(yè)生均可報考綜合類。
3、各專業(yè)招聘計劃數和報考人數必須達到1:2的比例,如達不到1:2的比例,按照招聘計劃數和報考人數1:2的比例,相應減少招聘計劃數,空出的招聘計劃數,增加在綜合類。
4、每人限報一個工作崗位。
三、招聘方法
采用筆試、專業(yè)技能測試和面試相結合的辦法。
英語、綜合類進行筆試（綜合類語文、數學合卷），音樂、體育、美術3個專業(yè)進行專業(yè)技能測試。所有專業(yè)都必須參加面試。筆試和專業(yè)技能測試總分均為 100分,面試總分為25分,筆試或專業(yè)技能測試得分加上面試得分為該考生的總得分。筆試時間為150分鐘，美術學科專業(yè)技能測試時間為150分鐘，音樂、體育學科專業(yè)技能測試時間為30分鐘。面試以說課形式進行,時間為10分鐘。
1、筆試分專業(yè)進行，小學、初中教材內容各占50%。
2、專業(yè)技能測試分專業(yè)進行，各專業(yè)要求如下：
①美術：測試素描和印象畫（印象畫要求上色彩），素描和印象畫各50分，測試工具自備。
②音樂：測試聲樂、器樂、視唱、舞蹈和特長展示，聲樂、器樂、視唱、舞蹈和特長展示各20分，特長展示必須在器樂、聲樂、舞蹈中任選一項。在測試時，測試室備鋼琴、風琴、打擊樂，考生如需其他器樂，須自備。
③體育：測試體育教師自身身體素質、體育教學能力和特長展示，體育教師自身身體素質20分，體育教學能力60分，特長展示20分。
3、根據筆試或專業(yè)技能測試成績,按聘用人數1:1.5的比例(小數點后四舍五入)分專業(yè)從高分到低分確定面試人員。面試內容:均選用小學六年級下期教材（考生教材自備）。按教態(tài)3分、教案5分、語言表達4分、組織教學5分、板書設計3分、把握教材重點和難點5分的分值評分。
四、招聘程序
1、組織報名。
2、根據各校缺編情況設編定崗,并張榜公布。
3、對報考人員進行資格審查。
4、組織筆試、專業(yè)技能測試和面試。
5、確定初聘人員名單,并張榜公示。
根據設崗情況,按照成績分專業(yè)從高分到低分依次確定初聘人員。若出現(xiàn)總分相同的情況,按筆試或專業(yè)技能測試分數的高低依次聘用,若筆試或專業(yè)技能測試分數又相同,按筆試或專業(yè)技能測試后一道大題的得分多少依次聘用（小學綜合類按語文后一道大題）。
6、組織初聘人員體檢，體檢費用自理。
7、確定聘用人員,安排工作崗位。
根據初聘人員公示情況和體檢結果,報請縣招聘工作領導小組審定,確定正式聘用人員(若初聘人員有不符合條件或體檢不合格者，則按照該學科筆試或專業(yè)技能測試和面試的總分從高分到低分依次遞補)。被聘人員按總分分專業(yè)從高分到低分依次自主選擇工作崗位，若出現(xiàn)總分相同的情況,按筆試或專業(yè)技能測試分數的高低依次選擇工作崗位,若筆試或專業(yè)技能測試分數又相同,按筆試或專業(yè)技能測試后一道大題的得分多少依次選擇工作崗位（綜合類按語文后一道大題）。如不按規(guī)定選擇工作崗位,取消聘用資格。
8、辦理聘用手續(xù)。
招聘對象上崗前,必須與教育局簽訂聘用協(xié)議,編辦負責辦理入編手續(xù),人事局負責辦理工資核定手續(xù),財政局按人事局核定的工資標準撥付人員工資,工資發(fā)放實行動態(tài)管理。聘用時間為三年。
五、時間安排及要求
1、報名、資格初審、填報崗位志愿。
①時間:2009年8月10日— 8月11日(報名截止時間為2009年8月11日18點,逾期不予辦理。凡參加特崗教師招聘考試入圍的人員，不再參加本次小學教師招聘考試)。
②地點:皇倉實驗學校。
③費用:200元。
2、2009年8月12日—13日,資格審查,并公布參考人員名單。
3、2009年8月14日,發(fā)放準考證,布置考室,考前培訓。
4、筆試、專業(yè)技能測試和面試時間:
①2009年8月15日上午9:00—11:30進行筆試,上午9:00—下午6:00進行專業(yè)技能測試。
②2009年8月16日—18日閱卷，公示筆試和專業(yè)技能測試成績，并公布參加面試人員名單。
③2009年8月19日面試。面試結束后,將筆試、面試結果報請招聘領導小組研究、審查,確定初聘人員名單。
5、2009年8月20日—21日張榜公示初聘人員名單。
6、2009年8月22日組織初聘人員體檢。
7、2009年8月23日—24日審查公示。
8、2009年8月25日確定聘用人員并落實工作崗位,進行上崗培訓。
9、報名時應交驗的證件(原件):畢業(yè)證、教師資格證、身份證、戶口簿及其他有關證明和材料,實行性辦理登記,補交一律不予受理。
10、交近期同底免冠1寸照片3張。
六、本簡章未盡事宜,由縣公開招聘教師工作領導小組研究解決。
龍山縣公開招聘教師工作領導小組
二ＯＯ九年八月二日