在簡(jiǎn)單型多定義辨析中，先給出一組概念的定義，然后選出該組概念中的某一個(gè)概念，要求考生從四個(gè)備選項(xiàng)中選出符合該概念定義的一項(xiàng)。該組概念通常屬于同一學(xué)科，所描述的對(duì)象、含義在學(xué)術(shù)上是有相互聯(lián)系的，行測(cè)指導(dǎo)專家指出：考生要注意的是不要被其他相關(guān)定義所誤導(dǎo)，需要仔細(xì)辨析他們之間的區(qū)別。
例題1.（2006年中央（一類）第69題、（二類）第58題）
器官移植分為：①自體移植，指移植物取自受者自身；②同系移植，指移植物取自遺傳基因與受者完全相同或基本相似的供者；③同種移植，指移植物取自同種但遺傳基因有差異的另一個(gè)體；④異種移植，指移植物取自異種動(dòng)物。
根據(jù)以上定義，同卵雙生姐妹之間的腎移植屬于（ ?。?。
A.自體移植 B.同系移植
C.同種移植 D.異種移植
【解析】同卵雙生姐妹之間的遺傳基因完全相同或基本相似，屬于同系移植，故選B.
例題2.（2005年中央（一類）第61題）
工作擴(kuò)大化是指在橫向水平上增加工作任務(wù)的數(shù)目或變化性，使工作多樣化。工作豐富化是指從縱向上賦予員工更復(fù)雜、更系列化的工作，使員工有更大的控制權(quán)。
下列屬于工作豐富化的是（ ?。?。
A.自助餐廳的伙計(jì)在面食、沙拉、蔬菜、飲品和甜點(diǎn)部輪換工作
B.郵政部門的員工從原來只專門分撿郵件增加到也負(fù)責(zé)分送到各郵政部門
C.在某傳輸數(shù)據(jù)系統(tǒng)公司，員工可以經(jīng)常提出自己喜歡的工作并隨后轉(zhuǎn)入新的崗位
D.在一家研究所，一個(gè)部門主管告訴她的下屬，只要在預(yù)算內(nèi)并且合法，他們就可以做想做的任何研究
【解析】定義的關(guān)鍵詞句是：（1）賦予員工更復(fù)雜、更系列化的工作；（2）更大的控制權(quán)。A項(xiàng)屬工作擴(kuò)大化，C項(xiàng)不能確定屬于工作擴(kuò)大化還是工作豐富化，而D項(xiàng)不符合（1），只有B項(xiàng)屬于工作豐富化。故選B.
例題3.（2005年中央（一類）第62題）
組織行為塑造有四種方式：正強(qiáng)化指應(yīng)用有價(jià)值的結(jié)果增加產(chǎn)生結(jié)果的這種行為重復(fù)出現(xiàn)的可能性；負(fù)強(qiáng)化指取消或避免不希望的結(jié)果；懲罰指處理厭惡的結(jié)果；自然消退指撤回或不給予強(qiáng)化的結(jié)果。
下列屬于負(fù)強(qiáng)化的是（ ?。?BR> A.對(duì)員工批評(píng)、斥罵、分派不合意任務(wù)、解雇等
B.給員工設(shè)置無法實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，使他從未經(jīng)歷過成功
C.管理者為某個(gè)行為有所改善的員工解除察看處分
D.賦予充滿樂趣、富于挑戰(zhàn)性或內(nèi)容豐富的工作
【解析】定義的關(guān)鍵詞句是：取消或避免不希望的結(jié)果。A項(xiàng)屬于懲罰；C項(xiàng)屬于自然消退；D項(xiàng)屬于正強(qiáng)化，只有B項(xiàng)符合負(fù)強(qiáng)化的定義要求。故選B.
例題1.（2006年中央（一類）第69題、（二類）第58題）
器官移植分為：①自體移植，指移植物取自受者自身；②同系移植，指移植物取自遺傳基因與受者完全相同或基本相似的供者；③同種移植，指移植物取自同種但遺傳基因有差異的另一個(gè)體；④異種移植，指移植物取自異種動(dòng)物。
根據(jù)以上定義，同卵雙生姐妹之間的腎移植屬于（ ?。?。
A.自體移植 B.同系移植
C.同種移植 D.異種移植
【解析】同卵雙生姐妹之間的遺傳基因完全相同或基本相似，屬于同系移植，故選B.
例題2.（2005年中央（一類）第61題）
工作擴(kuò)大化是指在橫向水平上增加工作任務(wù)的數(shù)目或變化性，使工作多樣化。工作豐富化是指從縱向上賦予員工更復(fù)雜、更系列化的工作，使員工有更大的控制權(quán)。
下列屬于工作豐富化的是（ ?。?。
A.自助餐廳的伙計(jì)在面食、沙拉、蔬菜、飲品和甜點(diǎn)部輪換工作
B.郵政部門的員工從原來只專門分撿郵件增加到也負(fù)責(zé)分送到各郵政部門
C.在某傳輸數(shù)據(jù)系統(tǒng)公司，員工可以經(jīng)常提出自己喜歡的工作并隨后轉(zhuǎn)入新的崗位
D.在一家研究所，一個(gè)部門主管告訴她的下屬，只要在預(yù)算內(nèi)并且合法，他們就可以做想做的任何研究
【解析】定義的關(guān)鍵詞句是：（1）賦予員工更復(fù)雜、更系列化的工作；（2）更大的控制權(quán)。A項(xiàng)屬工作擴(kuò)大化，C項(xiàng)不能確定屬于工作擴(kuò)大化還是工作豐富化，而D項(xiàng)不符合（1），只有B項(xiàng)屬于工作豐富化。故選B.
例題3.（2005年中央（一類）第62題）
組織行為塑造有四種方式：正強(qiáng)化指應(yīng)用有價(jià)值的結(jié)果增加產(chǎn)生結(jié)果的這種行為重復(fù)出現(xiàn)的可能性；負(fù)強(qiáng)化指取消或避免不希望的結(jié)果；懲罰指處理厭惡的結(jié)果；自然消退指撤回或不給予強(qiáng)化的結(jié)果。
下列屬于負(fù)強(qiáng)化的是（ ?。?BR> A.對(duì)員工批評(píng)、斥罵、分派不合意任務(wù)、解雇等
B.給員工設(shè)置無法實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，使他從未經(jīng)歷過成功
C.管理者為某個(gè)行為有所改善的員工解除察看處分
D.賦予充滿樂趣、富于挑戰(zhàn)性或內(nèi)容豐富的工作
【解析】定義的關(guān)鍵詞句是：取消或避免不希望的結(jié)果。A項(xiàng)屬于懲罰；C項(xiàng)屬于自然消退；D項(xiàng)屬于正強(qiáng)化，只有B項(xiàng)符合負(fù)強(qiáng)化的定義要求。故選B.